省考面試，職位保護是噱頭?

又是一年省考面試季，進入面試的小伙伴們一方面心情激動、興奮，另一方面又有些焦慮——該如何準備面試呢?很多人的首選辦法就是參加培訓。培訓確實是一個正確的辦法，一方面，無論是結構化面試、結構化小組面試，還是無領導小組面試，都展示了它們十足的專業(yè)性，很少有人能靠自我獨自學習和訓練，就能獲得一個較高的面試分數(shù);另一方面，據(jù)統(tǒng)計，公務員面試中至少已有80%的考生選擇了培訓。

如果這個時候，有小伙伴來到華圖教育前臺，肯定會發(fā)現(xiàn)我們的橫幅上都在寫1:1職位保護。那么這個職位保護到底是什么，有什么好處，靠譜不靠譜呢?

咱們一個個問題來回答。

那么，到底什么是1:1職位保護呢?

在此，官宣一下，職位保護是指華圖面試課程招生過程中，保證全國范圍內(nèi)各職位1：1等額招生。也就是，假如你報考的崗位招1人，共有3人進入面試，如果你報名了華圖面試培訓班，那么華圖教育全國范圍內(nèi)的中高端課程就不會再招他們來培訓。

實行1:1職位保護，對你有什么好處呢?

好處1: 讓你獨自學習華圖研發(fā)的最新面試答題思路、技巧、素材，突出個性化答題，從而讓你的面試分數(shù)跟對手拉開差距;

好處2: 無需時刻盯著你的競爭對手(假設無1:1職位保護，你又剛好跟競爭對手同班)，這樣能讓你毫無顧慮、全身心地去學習;

好處3: 助你贏在起跑線上，從報名伊始就避免了同崗位的人同質(zhì)化答題，用企業(yè)的良知，為你構建起競爭壁壘。

全國范圍內(nèi)同步實現(xiàn)1:1職位保護，華圖教育如何保證實現(xiàn)呢?

為了讓這個政策能夠全國范圍內(nèi)實行，華圖教育組織技術人員研發(fā)了全國連通的商品訂單系統(tǒng)。如下圖所示，崗位信息條詳細記錄了該崗位的招錄人數(shù)，已報名人數(shù)和報名比例，如果報名比例為100%，那么，全國范圍的華圖教育分校，沒有任何一所分校能給再要報名學員錄單，也就是不會再招該學生進行培訓。

所以，你就會發(fā)現(xiàn)，如果你在前臺想報班，繳費之前，招生小姐姐一定會先問你的崗位代碼和名稱，查詢商品訂單后，確保你的崗位還能報名，才會繼續(xù)繳費，簽定協(xié)議等事項。如果你的崗位已經(jīng)爆滿，招生小姐姐會遺憾的告訴你，你的崗位已經(jīng)報滿了，我們不能再招您進行培訓。

有人會問，怎么保證我的競爭對手不會到其他機構培訓呢?

我們想說，這是個什么強盜邏輯!華圖保障的是華圖學員，非華圖的學生我們何來保護之說?有些機構沒有1:1職位保護，出現(xiàn)同一崗位的多名考生可能學著相同的內(nèi)容，相較而言，華圖的1:1職位保護絕對是對你極大的公平。

1:1職位保護行業(yè)套路揭秘

小伙伴們，也許你在其他機構中也看到了1:1職位保護，那請大家擦亮眼睛，因為這里面有它的套路。套路1：不是全國系統(tǒng)打通執(zhí)行，甚至不是全省范圍執(zhí)行，也就是說，有可能你的對手在這個機構的其他班級，或者其他省市的班級學習著跟你一樣的面試內(nèi)容，記同樣的素材。套路2：當?shù)匦�機構本身招生就很少，其實根本就沒有必要執(zhí)行1:1職位保護，反倒是這個政策成為該機構招生的一個噱頭了。

華圖教育一直站在學員的角度考慮，以護送學員上岸為終極目標，給每一位學員最貼心的守護。因此，在設置職位保護班型，不管協(xié)議班或非協(xié)議班，華圖堅守職位保護1：1等額招生，絕不會出現(xiàn)在協(xié)議班等額招生，非協(xié)議班不限定等額招生這種情況，此舉旨在防止“撞車”，以此充分保障考生面試通過率。

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