2020年嶺南師范學(xué)院公開招聘工作人員公告(廣東)

嶺南師范學(xué)院(原湛江師范學(xué)院)是一所具有百年師范教育歷史的廣東省屬普通本科院校，坐落在中國大陸最南端的美麗港城湛江市。設(shè)有18個(gè)二級(jí)學(xué)院，建有省優(yōu)勢(shì)重點(diǎn)學(xué)科2個(gè)(教育學(xué)、化學(xué))、省特色重點(diǎn)學(xué)科4個(gè)(課程與教學(xué)論、高分子化學(xué)與物理、漢語言文字學(xué)、材料物理與化學(xué))、“沖補(bǔ)強(qiáng)”重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科3個(gè)(教育學(xué)、化學(xué)和材料科學(xué)與工程)。現(xiàn)有本科專業(yè)67個(gè)(其中師范類專業(yè)33個(gè))，涵蓋經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、史學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、農(nóng)學(xué)、管理學(xué)和藝術(shù)學(xué)等10大學(xué)科門類;擁有國家級(jí)特色專業(yè)2個(gè)(漢語言文學(xué)和化學(xué))、省級(jí)特色專業(yè)6個(gè)。學(xué)校面向全國18個(gè)省區(qū)招生，全日制在校本科生23000多人。有教職員工1700余人，其中“珠江學(xué)者”1名，高級(jí)職稱教師550多名，碩士學(xué)位以上教師近1300名。為加強(qiáng)學(xué)校人才隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)校發(fā)展能力，擬面向社會(huì)公開招聘42名工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生(含享受廣東省普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)擇業(yè)期政策人員)和具有國家承認(rèn)學(xué)歷的社會(huì)人員。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律。

3.具有良好的品行和職業(yè)道德。

4.具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件。

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

6.年齡條件：詳見《嶺南師范學(xué)院2020年公開招聘工作人員需求表》(附件1)。年齡計(jì)算至報(bào)名截止日。

7.教師崗位要求具備較高的教學(xué)素質(zhì)和較強(qiáng)的科研能力，專業(yè)技術(shù)崗位要求具有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和較強(qiáng)的實(shí)際工作能力，管理崗位要求具有高度的責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神，具有較強(qiáng)的組織管理能力、協(xié)調(diào)溝通能力和解決實(shí)際問題的能力。

8.具備報(bào)考崗位所需其他條件。

具體詳見《嶺南師范學(xué)院2020年公開招聘工作人員需求表》(見附件1)

有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。

2.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。

3.近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。

4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員。

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。

三、薪酬待遇

擬聘用人員經(jīng)廣東省人力資源和社會(huì)保障廳審批后聘用為事業(yè)編制人員，執(zhí)行相應(yīng)的薪酬待遇。

四、報(bào)名

采用網(wǎng)上報(bào)名方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位，否則不予受理。

(一)報(bào)名時(shí)間及報(bào)名方式

報(bào)名時(shí)間：2020年9月21日至9月30日。采用電子郵件方式網(wǎng)上報(bào)名，郵件主題請(qǐng)按“應(yīng)聘崗位代碼-畢業(yè)學(xué)校-姓名”的格式;郵件附件題目請(qǐng)按“應(yīng)聘崗位代碼-畢業(yè)學(xué)校-姓名”的格式命名(例如：Y01-華南師范大學(xué)-張三)。報(bào)名郵箱：3183755@163.com。附件大小請(qǐng)勿超過5M(收到郵箱自動(dòng)回復(fù)為報(bào)名成功)。請(qǐng)務(wù)必如實(shí)按要求提供材料。未按要求填報(bào)材料或材料不齊的，視為無效報(bào)名不予受理。材料清單如下：

1.《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件2，如實(shí)、完整填寫);

2.《嶺南師范學(xué)院公開招聘資格審查表》(附件3，“個(gè)人經(jīng)歷”從高中填起至今，經(jīng)歷不能中斷);

3.身份證;

4.本人彩色證件照;

5.從大學(xué)起各學(xué)歷階段畢業(yè)證及學(xué)位證書及各階段學(xué)歷認(rèn)證(本、碩、博學(xué)歷均須提供學(xué)歷認(rèn)證，認(rèn)證報(bào)告可在學(xué)信網(wǎng)打印);應(yīng)屆畢業(yè)生(含境外在讀且2020年畢業(yè)人員)暫時(shí)無法提供學(xué)歷學(xué)位證書的，應(yīng)提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表和畢業(yè)成績表(境外人員提供成績表、學(xué)習(xí)證明等相關(guān)有效證明材料);暫緩就業(yè)畢業(yè)生還須提交暫緩就業(yè)協(xié)議書;境外留學(xué)已畢業(yè)人員還須提供《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》及《留學(xué)回國人員證明》(或在港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)習(xí)證明);

6.專業(yè)技術(shù)資格等證書;

7.有業(yè)績要求的崗位請(qǐng)按具體要求提供相關(guān)材料;

8.有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的請(qǐng)?zhí)峤簧绫ＷC明和勞動(dòng)(聘用)合同等材料;

9.國有單位員工報(bào)考，須征得工作單位同意，并在面試前資格復(fù)審時(shí)出具工作單位同意報(bào)考的書面證明;

10.誠信報(bào)考承諾書(附件4，必須考生本人親筆簽名)。

提交材料不齊、不按要求提交材料或不在要求時(shí)間內(nèi)提交材料者，均視為無效報(bào)名。

(二)注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登陸廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://hrss.gd.gov.cn)或嶺南師范學(xué)院人事處官網(wǎng)(http://d.lingnan.edu.cn/rsc/)，詳細(xì)了解招聘崗位及有關(guān)條件。報(bào)名者每人限報(bào)1個(gè)崗位。

2.報(bào)名者要保證所填報(bào)資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性，報(bào)名時(shí)與考試時(shí)使用的照片須保持一致。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者弄虛作假、不如實(shí)按要求填報(bào)報(bào)名材料，或不符合招聘條件的，將取消應(yīng)聘者考試和聘用資格，必要時(shí)追究個(gè)人法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

3.報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。對(duì)含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報(bào)考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)考。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”(含財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營銷、人力資源管理)(A120202)，其崗位條件為“企業(yè)管理 (財(cái)務(wù)管理方向) ”，那么專業(yè)中市場(chǎng)營銷、人力資源管理方向的不可報(bào)考。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。境外留學(xué)人員按所獲學(xué)位證書上的專業(yè)名稱和成績單參照國內(nèi)相近專業(yè)報(bào)考，報(bào)考時(shí)需提供中文和外文版本的成績單。

4.按廣東省相關(guān)規(guī)定符合考試加分政策的應(yīng)聘人員，應(yīng)在報(bào)名時(shí)在報(bào)名表備注欄里注明符合加分政策項(xiàng)目名稱、相關(guān)服務(wù)證書名稱及編號(hào)，并在資格審查時(shí)提供證明材料原件和復(fù)印件。

5.2020年應(yīng)屆畢業(yè)生(含境外在讀且2020年畢業(yè)人員)應(yīng)在2020年12月31日(含)前取得相應(yīng)畢業(yè)證書和學(xué)位證書，港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸國人員還須取得《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》及《留學(xué)回國人員證明》(或在港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)習(xí)證明)。2019年10月(含)后已取得境外學(xué)歷學(xué)位的人員，可參照應(yīng)屆畢業(yè)生身份報(bào)考。

6.落實(shí)回避規(guī)定要求，凡與事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位的秘書、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及與該領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系崗位。

五、資格審查

1.資格初審：初審?fù)ㄟ^人員名單由人事處在嶺南師范學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。通過初審者方可參加筆試，但最終結(jié)果以資格復(fù)審為準(zhǔn)。

2.準(zhǔn)考證：在筆試前3天以電子郵件給通過資格初審人員發(fā)放準(zhǔn)考證，請(qǐng)報(bào)名者及時(shí)查收。

3.資格復(fù)審：筆試成績合格者進(jìn)入資格復(fù)審，資格復(fù)審由人事處在筆試后、面試前組織進(jìn)行(現(xiàn)場(chǎng)提交材料清單的所有原件進(jìn)行審核)。通過資格復(fù)審，且按比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的，發(fā)放面試通知書。資格復(fù)審不合格或未按規(guī)定參加資格復(fù)審的，取消面試資格。

六、考試

采取筆試加面試的方式進(jìn)行。筆試采取閉卷考試的形式進(jìn)行�？荚嚨膬�(nèi)容包括崗位所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能。考試不指定考試復(fù)習(xí)用書。

(一)筆試：因疫情原因待定，具體時(shí)間、地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

筆試成績按100分計(jì)算，成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位。筆試成績相同時(shí)，視為該崗位并列。筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)60分者不得進(jìn)入面試。

筆試成績?cè)趶V東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站和嶺南師范學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。

(二)面試

根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，每個(gè)招聘崗位按1：3比例確定進(jìn)入面試人選。如果入圍人數(shù)達(dá)不到1：3的，按照實(shí)際入圍人數(shù)進(jìn)入面試。面試人員名單在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站和嶺南師范學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。因疫情原因待定，具體事項(xiàng)另行通知，請(qǐng)報(bào)名者留意嶺南師范學(xué)院人事處網(wǎng)站。

1、教師崗位

面試采取試講+問答的方式進(jìn)行。面試內(nèi)容包括對(duì)應(yīng)聘者的學(xué)術(shù)水平、科研能力、教學(xué)能力等方面的考核。面試成績按100分計(jì)算，成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位，成績當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績80分以上為合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到80分者不予聘用。

2、管理崗位

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試內(nèi)容包括對(duì)應(yīng)聘者的綜合分析、應(yīng)變、組織協(xié)調(diào)等能力方面的考核。面試成績按100分計(jì)算，成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位，成績由各用人單位當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績80分以上為合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到80分者不予聘用。

3、其他專業(yè)技術(shù)崗位人員

根據(jù)崗位特點(diǎn)及實(shí)際需要，面試可采取實(shí)際操作測(cè)試或結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試成績按100分計(jì)算，成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位，成績當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績80分以上為合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到80分者不予聘用。

(三)考試總成績的計(jì)算及排序

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%�？偝煽兿嗤�者，以面試分?jǐn)?shù)高低順序確定名次;如筆試和面試成績都相同，則按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次�？荚嚳偝煽兗斑M(jìn)入體檢人員名單，在嶺南師范學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。

七、體檢

根據(jù)考試總成績從高分到低分排序，每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))、《關(guān)于調(diào)整廣東省事業(yè)單位公開招聘教師崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》(粵人社發(fā)〔2011〕134號(hào))等規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。

八、考察

體檢合格者進(jìn)入考察程序�？疾旃ぷ鲊�(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))有關(guān)要求組織實(shí)施。

九、公示和聘用

報(bào)考人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。名單在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站和嶺南師范學(xué)院人事處網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

十、有關(guān)問題的說明

(一)本公告及其附件的“以上”“以下”均包含本級(jí)基數(shù)。

(二)關(guān)于年齡、工作經(jīng)歷等時(shí)間計(jì)算至報(bào)名截止日�？忌鷪�(bào)考時(shí)須在報(bào)名表、資格審查表中詳細(xì)不間斷地記述相關(guān)工作經(jīng)歷，并在資格審核時(shí)提供社保證明和勞動(dòng)(聘用)合同，不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供證明材料的，或所提供的材料不足以證明的，不能通過資格審查。

(三)網(wǎng)上郵件報(bào)名方式，接收?qǐng)?bào)名信息計(jì)算到報(bào)名截止日的24：00為止。

(四)應(yīng)聘人員應(yīng)在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，隨時(shí)關(guān)注并登陸廣東省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站或嶺南師范學(xué)院人事處網(wǎng)站，查詢招聘相關(guān)情況。應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)確保聯(lián)系方式準(zhǔn)確、暢通，因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。

(五)獲聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同。初次就業(yè)人員的試用期12個(gè)月，其它人員6個(gè)月。

(六)本次招聘所有環(huán)節(jié)均不設(shè)遞補(bǔ)。

本方案未盡事宜，由嶺南師范學(xué)院2020年公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

十一、聯(lián)系方式

招聘工作咨詢電話：0759-3183755(人事處)

附件1：嶺南師范學(xué)院2020年公開招聘工作人員需求表.xlsx

附件2：廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc

附件3：嶺南師范學(xué)院公開招聘資格審查表.xls

附件4：誠信報(bào)考承諾書.doc

附件5：廣東省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

嶺南師范學(xué)院

2020年9月4日

文章鏈接：http://hrss.gd.gov.cn/zwgk/gsgg/content/post_3079407.html

文章原標(biāo)題：嶺南師范學(xué)院2020年公開招聘工作人員公告

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