2021年國(guó)家公務(wù)員考試成績(jī)查詢(xún)?nèi)肟诠倬W(wǎng)_國(guó)家公務(wù)員考試成績(jī)查詢(xún)網(wǎng)

2021年已經(jīng)報(bào)考國(guó)考公務(wù)員考試的考生請(qǐng)注意，2021年國(guó)考公務(wù)員考試的筆試成績(jī)查詢(xún)?nèi)肟谝呀?jīng)開(kāi)通，相信考生已迫不及待了，趕快點(diǎn)擊2021國(guó)考成績(jī)查詢(xún)?nèi)肟?/a>查詢(xún)自己的成績(jī)吧。

一、國(guó)家公務(wù)員考試成績(jī)查詢(xún)入口

二、國(guó)家公務(wù)員考試筆試成績(jī)查詢(xún)及成績(jī)計(jì)算方法

成績(jī)查詢(xún)：筆試閱卷結(jié)束后，由中央公務(wù)員主管部門(mén)研究確定各類(lèi)職位筆試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，對(duì)西部地區(qū)和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)職位、基層職位和特殊專(zhuān)業(yè)職位等，將予以適當(dāng)傾斜。

報(bào)考者可于2021年1月登錄考錄專(zhuān)題網(wǎng)站查詢(xún)筆試成績(jī)和最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。其中，8個(gè)非通用語(yǔ)職位，筆試成績(jī)按照行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、申論、外語(yǔ)水平測(cè)試成績(jī)(考試成績(jī)均按百分制折算，下同)分別占25%、25%、50%的比例合成。中國(guó)銀保監(jiān)會(huì)及其派出機(jī)構(gòu)職位和中國(guó)證監(jiān)會(huì)及其派出機(jī)構(gòu)職位，筆試成績(jī)按照行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、申論、專(zhuān)業(yè)科目筆試成績(jī)分別占25%、25%、50%的比例合成。公安機(jī)關(guān)人民警察職位按照行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、申論、專(zhuān)業(yè)科目筆試成績(jī)分別占40%、30%、30%的比例合成。

三、國(guó)家公務(wù)員考試面試模擬題

　　你對(duì)單位經(jīng)常加班的做法是贊成還是反對(duì)?為什么?如果你參加工作，你如何減少這種現(xiàn)象?

　　【解析】社會(huì)現(xiàn)象類(lèi)

　　【此題考核核心】綜合分析能力和語(yǔ)言表達(dá)能力

　　【答題主線(xiàn)】表態(tài)+分情況表述+對(duì)策

　　【參考答案】對(duì)單位的加班我們應(yīng)該辯證地分析，分情況區(qū)別對(duì)待：

　　第一，如果確實(shí)是因?yàn)楣ぷ魅蝿?wù)重，需要短時(shí)間內(nèi)完成，比如在災(zāi)難

　　面前，我們的機(jī)關(guān)干部必須沖在最前沿，加班是應(yīng)該的，個(gè)人利益應(yīng)該服從集體利益、人民的利益。

　　第二，有的加班是因?yàn)楣ぷ餍再|(zhì)使然，比如警察、交警、稽查等。對(duì)于這類(lèi)的加班我會(huì)正確地看待。

　　第三，有的單位加班是人手不夠，必須經(jīng)過(guò)加班加點(diǎn)來(lái)完成工作，這種情況下要盡快增加人手，對(duì)于加班的人員應(yīng)安排調(diào)休、補(bǔ)休或者給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　第四，如果單位經(jīng)常加班是工作效率的問(wèn)題，就應(yīng)該仔細(xì)查找工作效率低的原因，首先要進(jìn)行自我反省，看是不是自身存在什么問(wèn)題，影響了工作進(jìn)度，再?gòu)膭e的地方查找原因，之后要和周?chē)�的同事進(jìn)行必要的溝通，一起將問(wèn)題解決，大家一起高效完成工作，相信大家也都愿意配合。

　　總之，加班的問(wèn)題很復(fù)雜，我們應(yīng)該區(qū)別對(duì)待，但要注意不能違反勞動(dòng)法律的相關(guān)規(guī)定。使我們的加班合理合法。

　　如果我參加工作，我會(huì)從以下幾個(gè)方面減少加班：科學(xué)管理，合理安排，有效分工。加強(qiáng)員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高工作效率。必要的時(shí)候增加人手。

　　【華圖專(zhuān)家點(diǎn)睛】對(duì)于加班的問(wèn)題，作為公務(wù)員，我們必須辯證地看待，要看什么工作性質(zhì)、什么場(chǎng)合。比如警察，加班是家常便飯，這是工作性質(zhì)使然。有的是因?yàn)閮?nèi)部管理不科學(xué)，沒(méi)有發(fā)揮每個(gè)人的工作效率，有的是員工本身業(yè)務(wù)不熟練，不得不通過(guò)加班完成任務(wù)，

　　還有的是緊急情況，比如在災(zāi)難面前，我們?cè)S多機(jī)關(guān)部門(mén)都要加班。所以在加班的問(wèn)題上不能簡(jiǎn)單地肯定或否定。特別注意要把加班和調(diào)休、補(bǔ)休或者補(bǔ)償有效結(jié)合起來(lái)，這樣才不會(huì)違反勞動(dòng)法律。找到加班的原因，我們就可以采取相應(yīng)的對(duì)策，比如內(nèi)部管理，培訓(xùn)員工，增加人手等方式。

四、國(guó)家公務(wù)員考試面試相關(guān)推薦及疑問(wèn)解答

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