2021-12-03 16:32:43 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來(lái)源:湖南分院
工作關(guān)系處理是結(jié)構(gòu)化面試中相對(duì)來(lái)說(shuō)比較容易入門(mén)的題型,與我們?nèi)粘9ぷ骱蜕罱Y(jié)合比較緊密。接下來(lái),圖圖老師通過(guò)幾道真題來(lái)帶大家感受一下,什么是工作關(guān)系處理題。
【題1】你是單位新進(jìn)員工 ,領(lǐng)導(dǎo)讓老張配合你的工作。老張是單位老同志,快退休了, 跟你一起工作時(shí)很懈怠,不積極配合。面對(duì)這種情況,你怎么辦?
【題2】小李是你的工作搭檔 ,但是他工作不積極,并且經(jīng)常不配合你的工作。你怎么辦?
【題3】你經(jīng)常加班加點(diǎn)工作 ,也做出了成績(jī)。但是領(lǐng)導(dǎo)不僅沒(méi)有表?yè)P(yáng)你,還批評(píng)了你。你會(huì)怎么辦?
通過(guò)對(duì)以上真題的分析和總結(jié),不難得出,這類(lèi)題 目 都是身處在工作場(chǎng)景中,且有一定的人物關(guān)系;更重要的是,題目里的主人公都面臨著一些“困難”需要去解決。面對(duì)這種“困難”,作為答題者,該怎么辦呢?
第一、確認(rèn)自己的身份。如第一題,“我”是新同事,老張是老同志。那么,在回答的過(guò)程中,首先要體現(xiàn)“我”作為新人對(duì)老同志的尊重。第二題,“我”和小李不僅是同事關(guān)系還是工作搭檔,所以“我”在整個(gè)處理過(guò)程中應(yīng)該不卑不亢、有禮有節(jié),并且互幫互助。第三題,領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)了“我”,“我”應(yīng)該擺正自己的心態(tài),重新審視自己的工作。
第二、心態(tài)要平和陽(yáng)光。在答題過(guò)程中可用一些特別的表述來(lái)表明自己的心態(tài),如:面對(duì)批評(píng),我難免會(huì)覺(jué)得有些委屈,但是我一定會(huì)積極的調(diào)整,讓自己回歸到正常平和的狀態(tài),積極的處理現(xiàn)階段面對(duì)的問(wèn)題。
第三、對(duì)題中的“困難”抽絲剝繭。如第一題,老同志快退休了不配合。我會(huì)向老同志表明,他以前的工作非常出色,是我學(xué)習(xí)的榜樣;也希望老同志能夠在退休前多帶帶我,繼續(xù)單位的“傳幫帶”精神,讓我能夠有機(jī)會(huì)傳承老同志的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)。第二題,我和小李是工作搭檔,意味著我們會(huì)有很多的協(xié)作機(jī)會(huì),如果這次不解決好,以后的工作肯定會(huì)非常難開(kāi)展。針對(duì)題中的“困難點(diǎn)”,小李不配合我的工作,分析原因,針對(duì)不同的原因給出解決措施,最終把問(wèn)題都解決到位。第三題,先從自己的角度來(lái)分析問(wèn)題,并不是所有的成績(jī)都需要表?yè)P(yáng),反思雖然做出了一定的成績(jī),但是某些方面也存在問(wèn)題,所以領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)我。領(lǐng)導(dǎo)如果不表?yè)P(yáng)我,可能是領(lǐng)導(dǎo)不太清楚我所做的工作,那么以后我既要工作做的好,又要定期向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告工作成績(jī),做到多總結(jié)、多匯報(bào)、多反饋,相信領(lǐng)導(dǎo)在了解了實(shí)際情況后能夠做出妥善的處理。
第四、不局限于只解決當(dāng)下的“困難”。問(wèn)題解決后,也要適當(dāng)總結(jié)和提升,采取一些措施讓以后的工作能更好的開(kāi)展,比如多參加一些集體活動(dòng),迅速融入集體;多做工作總結(jié),讓未來(lái)的工作開(kāi)展更加得心應(yīng)手等等。
整體來(lái)說(shuō),面對(duì)題目中的各種“困難”,作為一個(gè)即將進(jìn)入工作崗位的人,應(yīng)該要有面對(duì)“困難”沖沖沖的勇氣。沒(méi)有困難的工作,只有勇敢的公務(wù)員!面試加油!加油!加油!
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