2023-05-11 13:13:12 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:曲靖市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)
人才是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的第一資源。為實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,實(shí)現(xiàn)曲靖經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展,根據(jù)《中共云南省委組織部云南省人力資源和社會(huì)保障廳云南省公安廳關(guān)于印發(fā)〈云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法〉的通知》(云人社發(fā)〔2016〕182號(hào))、《中共曲靖市委辦公室曲靖市人民政府辦公室印發(fā)的通知》(曲辦字〔2019〕123號(hào))、《中共曲靖市委辦公室曲靖市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)的通知》(曲辦字〔2018〕84號(hào))、《中共曲靖市委組織部曲靖市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉的通知》(曲人社〔2011〕55號(hào))、《中共曲靖市委組織部曲靖市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于做好2023年事業(yè)單位公開招聘人員工作的通知》(曲人社通〔2023〕8號(hào))及《曲靖市2023年事業(yè)單位委托公開招聘工作人員公告》等規(guī)定,結(jié)合曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位實(shí)際,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘研究生104人(曲靖市婦幼保健院50人,曲靖市第三人民醫(yī)院7人,曲靖市中醫(yī)醫(yī)院46人,曲靖市傳染病醫(yī)院1人),制定本方案,現(xiàn)予以公告。
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持黨管人才、服務(wù)發(fā)展大局、突出市場導(dǎo)向、體現(xiàn)分類施策、擴(kuò)大人才開放的基本原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的工作原則,采取面試與考察相結(jié)合的方式,面向社會(huì)公開招聘普通高等教育招生計(jì)劃碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位且符合崗位條件要求的人員(詳見《曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位2023年公開招聘研究生計(jì)劃表》,以下簡稱《招聘計(jì)劃表》)。
(二)此次招聘的人員屬人員總量管理內(nèi)人員的,按照(曲辦字〔2018〕84號(hào))文件規(guī)定納入醫(yī)院人員總量管理范圍,并按照事業(yè)單位在編人員管理,在崗位聘用、職稱評定、考核獎(jiǎng)懲、社會(huì)保險(xiǎn)、人員流動(dòng)、收入分配、工資核定、退休待遇等方面享受國家、省規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相應(yīng)待遇。
(三)招聘范圍和對象、招聘崗位和人數(shù)及資格條件詳見《招聘計(jì)劃表》(該計(jì)劃表見附表)。
二、招聘公告的發(fā)布
(一)經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)審核同意的招聘實(shí)施方案、招聘計(jì)劃由市屬招聘單位主管部門通過曲靖市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://rsj.qj.gov.cn)(以下稱“規(guī)定網(wǎng)站”)向社會(huì)公布。崗位報(bào)名情況及其他各招聘環(huán)節(jié)的信息,由市屬招聘單位主管部門負(fù)責(zé)審核后在規(guī)定網(wǎng)站發(fā)布。考生可通過規(guī)定網(wǎng)站查詢招聘相關(guān)信息。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成報(bào)考失誤,由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
(二)本次公告所附相關(guān)材料具備同等效力,請報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔(dān)。
三、招聘條件和要求
(一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律規(guī)定;
3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
5.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
6.具有符合崗位要求的學(xué)歷條件和工作能力。必須取得與招聘崗位相符合的普通高等教育招生計(jì)劃碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位(詳見《招聘計(jì)劃表》);
7.具備擬報(bào)考崗位所需的其他條件(詳見《招聘計(jì)劃表》)。
(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
3.被單位辭退或解聘未滿5年的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;
4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
5.在以往公務(wù)員招錄考試、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招錄(聘)紀(jì)律行為的人員;
6.在報(bào)名開始之日前(2023年5月23日及以前)屬黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員;
7.資格復(fù)審時(shí)仍未取得畢業(yè)證及招聘崗位所需其他證書的人員(2023年應(yīng)屆畢業(yè)生在進(jìn)入體檢考察程序前必須取得畢業(yè)證及招聘崗位所需其他證書);
8.吸毒人員和被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
9.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(含普通高等教育招生計(jì)劃研升博等人員);
10.現(xiàn)役軍人;
11.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、報(bào)考比例及年齡條件
(一)招聘崗位計(jì)劃人數(shù)與實(shí)際有效報(bào)考人數(shù)須達(dá)到1:2面試比例,達(dá)不到1:2面試比例的,需遞減或取消招聘計(jì)劃或調(diào)整面試比例和等額面試的須報(bào)經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。
(二)年齡在18周歲以上(2005年5月24日及以前出生)、35周歲以下(1988年5月24日及以后出生)。年齡計(jì)算截止到2023年5月24日止。
五、報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名方式
曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位2023年公開招聘研究生采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行,由曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間:2023年5月24日—5月25日,報(bào)名共2天,上午8:30―11:30、下午2:30―5:30,逾期不再辦理報(bào)名手續(xù)。
報(bào)名地點(diǎn):曲靖市醫(yī)療事故鑒定中心,曲靖市麒麟?yún)^(qū)南寧西路文慧園小區(qū)3幢6樓612號(hào)大會(huì)議室,電話:0874-3122953。
(三)報(bào)名要求
1.在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名,報(bào)名人員填報(bào)個(gè)人信息時(shí)要認(rèn)真閱讀本招聘公告,符合條件的方可報(bào)名且限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名前由本人填寫《曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位2023年公開招聘研究生報(bào)名表》、《考生誠信承諾書》一式二份,并交同底免冠半寸近照4張。報(bào)考人員所填報(bào)的報(bào)名信息要真實(shí)、有效并對其負(fù)責(zé),對不具備招聘條件、弄虛作假、隱瞞實(shí)情、提供虛假信息的人員,一經(jīng)查實(shí)取消其本次報(bào)名等相應(yīng)資格。
2.崗位要求具有的畢業(yè)證書、學(xué)位證書及相關(guān)資格證書與證明材料(所有證件須提供原件及復(fù)印件各一份),現(xiàn)場報(bào)名時(shí)必須持有,否則報(bào)名不予通過。
對于未還清助學(xué)貸款,畢業(yè)學(xué)校暫未發(fā)放畢業(yè)證書、學(xué)位證書的考生,由學(xué)校開具證明并提供其畢業(yè)證書、學(xué)位證書的復(fù)印件,并由考生寫出保證書且說明其理由,保證若通過面試在進(jìn)入體檢、考察程序前,必須提供所有證件原件,否則視為不符合報(bào)名資格,不能再進(jìn)入體檢等后續(xù)招聘程序,責(zé)任由考生自負(fù)。
2023屆畢業(yè)生,如學(xué)校還未頒發(fā)畢業(yè)證、學(xué)位證的,可暫不提供以上證件原件,但需按要求提供學(xué)校出具的學(xué)歷學(xué)位及學(xué)籍證明或中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》打印件等材料方可報(bào)名,保證若通過面試在進(jìn)入體檢、考察程序前,必須提供以上證件原件,否則視為不符合報(bào)名資格,不能再進(jìn)入體檢等后續(xù)招聘程序,責(zé)任由考生自負(fù)。
3.招聘崗位的學(xué)歷與學(xué)歷性質(zhì)、學(xué)科專業(yè)類別與數(shù)量、專業(yè)設(shè)置與招聘崗位的匹配性、專業(yè)名稱的規(guī)范性及準(zhǔn)確性等條件的設(shè)置由用人單位和主管部門確定,并負(fù)責(zé)對考生和社會(huì)解釋,受理群眾的咨詢和舉報(bào),承擔(dān)由此帶來的一切責(zé)任。本次招聘崗位的專業(yè)參照《2020年云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄》、《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄》等設(shè)置,咨詢電話詳見《招聘計(jì)劃表》。
報(bào)考人員畢業(yè)證書上所載專業(yè)名稱全稱必須與招聘專業(yè)一致,在填寫所學(xué)專業(yè)時(shí)須按畢業(yè)證書上所載的專業(yè)名稱全稱填寫,專業(yè)名稱中僅有“和”、“與”、“及”、“及其”等連接詞不同,連接詞互換,連接詞增減,多、少一個(gè)“學(xué)”字,最后一個(gè)“學(xué)”字的增減,英文字母大小寫不同,專業(yè)前(后)包含“碩士”或“專業(yè)”兩字等差別的視為同一專業(yè)。
若招聘崗位需求專業(yè)后面包含專業(yè)方向說明的,考生畢業(yè)證所載專業(yè)必須與招聘崗位需求專業(yè)一致(含括號(hào)內(nèi)專業(yè)方向說明);若招聘崗位需求專業(yè)沒有包含專業(yè)方向說明的,但考生畢業(yè)證所載專業(yè)后面有包含專業(yè)方向說明的,只能將括號(hào)前的部分作為所學(xué)專業(yè)。
留學(xué)人員須按照教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《教育部國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》所載專業(yè)或?qū)I(yè)領(lǐng)域或?qū)I(yè)方向填報(bào)專業(yè)名稱,且所載專業(yè)或?qū)I(yè)領(lǐng)域或?qū)I(yè)方向名稱全稱須與報(bào)考崗位的招聘專業(yè)名稱全稱一致,并滿足報(bào)考崗位的學(xué)歷學(xué)位要求。
多個(gè)學(xué)歷學(xué)位證書間的學(xué)歷學(xué)位信息不能交叉使用(即只對一份相同層次的學(xué)歷學(xué)位證書進(jìn)行校核);所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書上所載專業(yè)名稱全稱為準(zhǔn),與學(xué)位證及學(xué)位名稱無關(guān),也不能用學(xué)校單獨(dú)頒發(fā)的輔修專業(yè)證書的專業(yè)作為所學(xué)專業(yè)(含未經(jīng)教育部注冊備案的專業(yè))。
報(bào)名資格審核時(shí),應(yīng)聘人員所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在選定的參考目錄中或與招聘條件要求的專業(yè)名稱有差異,但與崗位所要求學(xué)科專業(yè)類同或相近的,可主動(dòng)聯(lián)系用人單位且由用人單位及主管部門根據(jù)應(yīng)聘人員提供的畢業(yè)證書所載專業(yè)名稱及所學(xué)課程內(nèi)容,判定應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)是否符合招聘專業(yè)條件并確認(rèn)其報(bào)名資格。招聘單位主管部門同時(shí)將確認(rèn)意見及依據(jù)材料報(bào)送同級人力資源和社會(huì)保障部門備案。
4.考生在報(bào)名前應(yīng)先行登錄“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”(http://www.chsi.com.cn)進(jìn)行學(xué)歷查驗(yàn)并打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(2023年應(yīng)屆畢業(yè)生打印《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》)。
(四)資格審查及所需材料
資格審查貫穿整個(gè)招聘過程,對在任何時(shí)間和環(huán)節(jié)查出不符合本次招聘條件要求的考生,立即取消相應(yīng)報(bào)考資格,F(xiàn)場報(bào)名時(shí)由工作人員按照崗位所需條件對報(bào)考人員所持證件、證明材料原件進(jìn)行資格審查,資格審查合格的人員全部進(jìn)入資格復(fù)審。報(bào)考人員必須提供以下材料:
1.本人二代有效身份證(戶口本或戶口遷移證)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、《辭職(退)證明書》或《解除(終止)勞動(dòng)合同證明書》(曾經(jīng)有過就業(yè)經(jīng)歷的人員提供)、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》打印件及招聘崗位所需的相關(guān)有效證件(醫(yī)師資格證書等)原件和復(fù)印件各一份。填寫《曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位2023年公開招聘研究生報(bào)名表》一式2份,并交同底免冠半寸近照2張。
2.企業(yè)及其他在職人員,除上述相關(guān)材料外,還須提供用人單位與勞動(dòng)者簽訂的《勞動(dòng)合同》。
3.學(xué)校還未頒發(fā)畢業(yè)證書、學(xué)位證書的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供本人二代有效身份證(戶口遷移證或戶口簿)、學(xué)校出具的《學(xué)歷學(xué)位證明》或中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》、本人保證書等。
涉及提供相關(guān)證明材料的報(bào)考人員,出具證明的落款時(shí)間須在報(bào)名開始之日前(即2023年5月23日及之前)。
(五)報(bào)名考試費(fèi)
免筆試招聘碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位崗位人員免交報(bào)名考試費(fèi)。
報(bào)名結(jié)束后,無人報(bào)考或不符合開考條件、降低開考比例開考、遞減或取消招聘計(jì)劃等的崗位,報(bào)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn),并按要求在規(guī)定網(wǎng)站上公告。
六、資格復(fù)審及要求
(一)現(xiàn)場報(bào)名的,報(bào)考人員報(bào)名時(shí)同時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審。報(bào)名合格的人員全部進(jìn)行資格復(fù)審。采取由用人單位初審、主管部門復(fù)審的方式進(jìn)行。
(二)資格復(fù)審主要是對照崗位條件信息,查驗(yàn)報(bào)考人員所持證件、證明材料原件與報(bào)名時(shí)提供的信息和招聘崗位條件是否一致,并確認(rèn)其真實(shí)性,屆時(shí)由考生按要求填寫《曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員資格復(fù)審表》一式二份,由用人單位、市衛(wèi)生健康委依次審核。如果報(bào)名填寫的信息與報(bào)考人員所持證件、證明材料兩者不相符或填報(bào)虛假信息的,報(bào)考人員將視為違反了誠信承諾,由此帶來的資格復(fù)審不合格或其他后果將由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
(三)資格復(fù)審時(shí)只對一份相同層次的學(xué)歷學(xué)位證書信息進(jìn)行校核?忌峁┑淖C件證明材料原件與報(bào)名信息或招聘崗位條件不相符的,視為填報(bào)虛假信息和違反了誠信承諾,取消該考生資格復(fù)審資格,由此帶來的一切后果,由報(bào)考人員自行承擔(dān);故意擾亂工作秩序,威脅他人人身安全或公共安全的,移交司法機(jī)關(guān)處理,并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位招聘應(yīng)試人員誠信檔案庫,記錄期為五年,特別嚴(yán)重的長期記錄。
(四)自愿放棄資格復(fù)審的考生,必須向用人單位提交考生本人親筆填寫的《曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員自愿放棄資格復(fù)審申請表》。否則,視為自動(dòng)放棄資格復(fù)審和違反了誠信承諾,由此帶來的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。由于自愿(自動(dòng))放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格(須出具資格復(fù)審告知書)等原因造成崗位空缺或達(dá)不到面試規(guī)定比例的,需遞減、取消招聘計(jì)劃或調(diào)整面試比例或等額面試的,須報(bào)經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。
(五)資格復(fù)審時(shí),若在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢不到考生所持畢業(yè)證書的相關(guān)信息,考生又不能提供其他有效學(xué)歷證明材料的,視為資格復(fù)審不合格。
留學(xué)人員須在資格復(fù)審前取得國(境)外學(xué)位并完成教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證,須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《教育部國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》,《教育部國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》應(yīng)載明專業(yè)或?qū)I(yè)領(lǐng)域或?qū)I(yè)方向,且與招聘崗位專業(yè)名稱一致,否則視為不符合報(bào)考專業(yè)條件。
學(xué)歷性質(zhì)的認(rèn)定辦法和程序詳見《曲靖市2023年事業(yè)單位委托公開招聘工作人員公告》。
(六)資格復(fù)審結(jié)束后,對進(jìn)入后續(xù)招聘程序人員情況及崗位變動(dòng)情況在規(guī)定網(wǎng)站上公示,并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)報(bào)送相關(guān)情況說明。
七、面試
(一)曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)按規(guī)定制定面試方案,報(bào)經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后由市衛(wèi)生健康委組織實(shí)施,面試方案主要內(nèi)容在規(guī)定網(wǎng)站上公告。
(二)資格復(fù)審合格人員全部進(jìn)入面試。面試嚴(yán)格按1:2比例進(jìn)行,必須實(shí)行全程錄音、錄像。達(dá)不到面試比例的崗位,需取消、遞減招聘計(jì)劃或調(diào)整面試比例或等額面試的,必須報(bào)經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。面試總成績?yōu)?00分。面試成績最低分?jǐn)?shù)控制線為70分,未達(dá)到面試最低分?jǐn)?shù)線的,不得進(jìn)入后續(xù)招聘程序。面試成績僅限當(dāng)年度有效。
(三)進(jìn)入面試的人員,在面試前若自愿放棄面試資格,須按規(guī)定向用人單位提交《曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員自愿放棄面試資格申請表》,否則視為自動(dòng)放棄面試資格和違反了誠信承諾,因此帶來的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。由于考生自愿(自動(dòng))放棄面試資格造成面試人員空缺或達(dá)不到招聘計(jì)劃人數(shù)的崗位,須按比例遞減或取消該崗位招聘計(jì)劃。若需調(diào)整面試比例或等額面試或要按實(shí)際參加面試人數(shù)進(jìn)行面試的崗位,須報(bào)經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。崗位變動(dòng)情況在規(guī)定網(wǎng)站上公示,并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)報(bào)送相關(guān)情況說明。
(四)面試期間,報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試的,視為自動(dòng)放棄面試資格和違反了誠信承諾,面試正常進(jìn)行,面試后由面試組織部門作出書面情況說明,面試成績在規(guī)定網(wǎng)站上公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見規(guī)定網(wǎng)站公布的《曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位2023年公開招聘研究生面試方案》。
八、體檢和考察
體檢、考察工作由用人單位及主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試合格的人員根據(jù)面試成績從高到低順序,按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定體檢、考察人選,并在規(guī)定網(wǎng)站公布。若出現(xiàn)面試成績并列且不能確定體檢、考察人員的崗位,由市衛(wèi)生健康委重新組織該崗位面試成績并列的人員再次進(jìn)行面試,以第二次面試成績高者進(jìn)入體檢和考察程序。
(一)體檢
體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢由用人單位及主管部門統(tǒng)一組織到縣級及以上具有體檢資質(zhì)的綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢(孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期可以申請延期體檢),體檢時(shí)間另行通知,體檢結(jié)果須附胸片及結(jié)論。用人單位和考生對體檢結(jié)論有疑問時(shí),應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請,由主管部門組織到縣級及以上具有體檢資質(zhì)的綜合性醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由參檢人員自行承擔(dān)?忌话匆(guī)定時(shí)間參加體檢視為自動(dòng)放棄,責(zé)任由考生自負(fù)。
考生自行到醫(yī)院進(jìn)行體檢的,體檢結(jié)果不予認(rèn)可。
體檢時(shí),體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的考生,按人社部令第35號(hào)有關(guān)規(guī)定處理。
體檢須開展吸毒人員的排查檢查,吸毒人員一經(jīng)確認(rèn),不予錄(聘)用。
(二)考察
根據(jù)招聘政策要求,由用人單位及主管部門對體檢合格人員的承諾事項(xiàng)及思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、勤政廉政情況和有無違反國家法律法規(guī)等方面進(jìn)行政審和全面考察,提交有兩人以上考察組成員簽字認(rèn)可的書面考察材料。
因自愿(自動(dòng))放棄體檢、考察或體檢、考察不合格而產(chǎn)生的空缺崗位,按照該崗位面試合格人員面試成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行一次等額遞補(bǔ)。若無符合條件人員、無人遞補(bǔ)或遞補(bǔ)后自愿(自動(dòng))放棄體檢、考察資格的,須按比例遞減或取消該崗位招聘計(jì)劃。崗位變動(dòng)情況在規(guī)定網(wǎng)站上公示,并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)報(bào)送相關(guān)情況說明。
九、公示和錄(聘)用
(一)用人單位及主管部門根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬錄(聘)用人員,由曲靖市市屬招聘單位主管部門審核后在規(guī)定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日(節(jié)假日順延)。
(二)公示期滿無異議或反映有問題但不影響擬錄(聘)用的人員,由市衛(wèi)生健康委提交書面錄(聘)用意見報(bào)曲靖市人力資源和社會(huì)保障局辦理錄(聘)用手續(xù);對反映有影響錄(聘)用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄(聘)用;公示期內(nèi)有反映且相關(guān)部門對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩錄(聘)用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益,反映問題時(shí)須實(shí)名反映。
(三)已辦理錄(聘)用手續(xù)的人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到,簽訂聘用合同(企業(yè)及其他在崗人員須在錄(聘)用文件下發(fā)后的次月底前辦理完辭職等相關(guān)手續(xù)),并按規(guī)定實(shí)行試用期制度(初次招聘為事業(yè)單位編制內(nèi)或總量管理內(nèi)人員的試用期為12個(gè)月,其他人員一般為3-6個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)),納入事業(yè)單位在職在編人員管理或人員總量管理,招聘為編制內(nèi)人員的工資待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或招聘為人員總量管理內(nèi)人員的在崗位聘用、職稱評定、考核獎(jiǎng)懲、社會(huì)保險(xiǎn)、人員流動(dòng)、收入分配、工資核定、退休待遇等方面按照國家、省規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相應(yīng)待遇執(zhí)行。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到或辦理辭職等相關(guān)手續(xù)的視為自動(dòng)放棄錄(聘)用資格和違反了誠信承諾,由招聘單位主管部門取消錄(聘)用資格,并書面告知本人,同時(shí)報(bào)同級人力資源社會(huì)保障部門備案,責(zé)任由考生自負(fù)。
(四)試用期滿考核合格的予以正式聘用,不合格者解除聘用合同,并分別報(bào)同級人力資源社會(huì)保障部門備案。
(五)在辦理錄(聘)用手續(xù)階段,因應(yīng)聘人員個(gè)人原因自愿放棄錄(聘)用資格的,須按規(guī)定向曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)提交《曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄錄(聘)用資格申請表》,否則視為自動(dòng)放棄錄(聘)用資格和違反了誠信承諾,因此帶來的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。由于應(yīng)聘人員自愿(自動(dòng))放棄錄(聘)用資格或公示期間有不宜錄(聘)用情形反映造成崗位空缺的,不遞補(bǔ),按比例遞減或取消該崗位招聘計(jì)劃。崗位變動(dòng)情況在規(guī)定網(wǎng)站上公示,并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)報(bào)送相關(guān)情況說明。
十、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘工作由曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,并邀請曲靖市紀(jì)委市監(jiān)委駐市衛(wèi)生健康委紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督;曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)對本次招聘工作進(jìn)行指導(dǎo)、管理和檢查、監(jiān)督;曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)對有關(guān)投訴或舉報(bào)按規(guī)定的管理權(quán)限認(rèn)真調(diào)查、核實(shí)、處理,并向投訴人或舉報(bào)人反饋調(diào)查、核實(shí)、處理結(jié)果,接受社會(huì)監(jiān)督。
(一)按照曲辦字〔2019〕123號(hào)文件規(guī)定:“副處級(含副處)以上干部、市屬公立醫(yī)院和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員直系親屬通過調(diào)配、公開招聘、引進(jìn)人才進(jìn)入市屬公立醫(yī)院和學(xué)校的,實(shí)行雙考核,單獨(dú)公示”。
(二)招聘工作人員與應(yīng)聘人員存在回避關(guān)系的,應(yīng)按照人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)等文件的有關(guān)規(guī)定實(shí)行公務(wù)回避。對違反紀(jì)律的工作人員按照國家人事部令第六號(hào)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》等規(guī)定處理。
(三)對違反公開招聘紀(jì)律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員實(shí)行“零容忍”,一經(jīng)查實(shí),取消本次考試資格或錄(聘)用資格,因此帶來的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。對多次棄考等惡意報(bào)考、浪費(fèi)考務(wù)資源和指使、煽動(dòng)他人惡意報(bào)考棄考擾亂招聘工作秩序等違紀(jì)違規(guī)行為的報(bào)考人員,除取消本次招聘考試成績外,還將納入事業(yè)單位公開招聘誠信檔案庫;對造成惡劣影響且觸犯刑律的有關(guān)人員,移送司法機(jī)關(guān)處理。
(四)嚴(yán)格招聘考試的命題管理,加強(qiáng)試題的安全保密措施,對在考試與招聘工作中泄題或有舞弊行為的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要從嚴(yán)處罰。
(五)對違反事業(yè)單位公開招聘紀(jì)律的,由事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)視情況責(zé)令糾正或宣布招聘結(jié)果無效。對違反考錄紀(jì)律的應(yīng)聘人員、招聘單位、工作人員按人社部令第35號(hào)的相關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
十一、重要提示
(一)疫情防控。按照“誰組織、誰負(fù)責(zé)”的原則,抓好公開招聘考試疫情防控工作,精準(zhǔn)落實(shí)本地常態(tài)化疫情防控要求,切實(shí)做好公開招聘中的疫情防控。
(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試的主管部門無關(guān)。敬請廣大報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
十二、本方案由用人單位及曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:曲靖市婦幼保健院人事科0874—3362089
曲靖市第三人民醫(yī)院人事科0874—3413497
曲靖市中醫(yī)醫(yī)院人力資源部0874—3331672
曲靖市第一人民醫(yī)院人力資源部 0874—3311690
曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)機(jī)關(guān)黨委(人事科)0874—3122953
監(jiān)督電話:中共曲靖市紀(jì)委市監(jiān)委駐曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)
紀(jì)檢監(jiān)察組0874—3101482
附表:曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位2023年公開招聘研究生計(jì)劃表.xls
曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)
2023年5月11日
原文標(biāo)題:2023年云南曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位招聘研究生104人公告
文章來源:https://www.chinagwy.org/html/gdzk/yunnan/202305/78_584270.html
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