2023年湖南張家界航空工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘30名公告

張家界航空工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年公開招聘公告

張家界航空工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院隸屬于湖南省工業(yè)和信息化廳,是經(jīng)湖南省人民政府批準(zhǔn)、教育部備案全日制公辦高等職業(yè)院校。學(xué)校地處國際旅游名城湖南省張家界市,是湖南省示范性高職院校、全國畢業(yè)生就業(yè)典型經(jīng)驗高校、全國機械行業(yè)骨干職業(yè)院校、中國人民解放軍定向培養(yǎng)士官定點院校、湖南省文明校園、湖南省就業(yè)創(chuàng)業(yè)示范校和湖南省平安高校。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)要求,結(jié)合學(xué)校工作需要,面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

在湖南省人力資源和社會保障廳指導(dǎo)監(jiān)督下,學(xué)校成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)組織人事部,具體負責(zé)招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察處全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn);

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科專業(yè)目錄為準(zhǔn);

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件。

有下列情形之一的人員,不得報名:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位21個,招聘計劃30名,全部為專業(yè)技術(shù)崗位(詳見附件1)。

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、張家界航空工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。

(二)報名

1.報名時間

2023年7月25日至2023年7月31日。

2.報名方式

郵箱報名,每人限報一個崗位,多報則取消應(yīng)聘資格。

請應(yīng)聘人員將報名材料掃描或拍照,以壓縮包(其名稱為“崗位編號+崗位名稱+姓名”)形式發(fā)送至報名專用郵箱zjjhyzzrsc@163.com,并與用人單位確認是否收到郵件。

3.報名材料

①請應(yīng)聘人員登錄湖南省人力資源和社會保障廳、張家界航空工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站自行下載并如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2)。

②本人有效身份證(正反面)、學(xué)歷學(xué)位證書原件、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表和崗位要求的資格證書及相關(guān)材料原件,應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章)。

③近期同底彩色免冠1寸電子版照片。

④現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報考證明并加蓋單位公章(資格復(fù)審時提供)。

4.相關(guān)要求

應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認的學(xué)歷(學(xué)位)。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認證。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認證。應(yīng)聘人員的學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認證)必須于2023年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。

招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算,以2023年6月30日為截止日期。

本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學(xué)術(shù)碩士、博士。

(三)資格審查

資格審查分為初審和復(fù)審,資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,則取消考試或聘用資格。

1.初審:根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員郵箱報名進行資格初審,通過資格初審人員名單在張家界航空工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。通過資格初審人員請在本人報名郵箱查收準(zhǔn)考證并自行下載打印準(zhǔn)考證。如未收到準(zhǔn)考證信息,請及時電話聯(lián)系�？荚嚂r間、地點見準(zhǔn)考證。

2.復(fù)審:筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定資格復(fù)審人員名單。復(fù)審采取現(xiàn)場審核的方式。應(yīng)聘人員參加資格復(fù)審時,須攜帶應(yīng)聘崗位要求的材料原件和復(fù)印件�，F(xiàn)場資格復(fù)審的時間、地點和面試通知在張家界航空工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。

(四)考試

1.開考比例

崗位報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例原則上不低于3:1。對少數(shù)專業(yè)特殊確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請省人力資源和社會保障廳同意后,根據(jù)實際情況可適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。

2.考試方式

①應(yīng)聘A類崗位:采取筆試、試講相結(jié)合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,四舍五入保留小數(shù)點后兩位。其中筆試成績占綜合成績的40%,試講成績占綜合成績的60%)。

筆試:通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測評應(yīng)聘人員的專業(yè)基礎(chǔ)知識、師德師風(fēng)方面的規(guī)定和準(zhǔn)則,總分100分。

試講:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定入圍試講人員名單,分數(shù)(末位)并列者一并入圍。試講采取課堂授課的方式,主要測評應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、應(yīng)變能力、課堂控制力等基本能力素質(zhì),總分100分。

②應(yīng)聘B類崗位:采取筆試、實際操作能力測試相結(jié)合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,四舍五入保留小數(shù)點后兩位。其中筆試成績占綜合成績的40%,實際操作能力測試成績占綜合成績的60%)。

筆試:通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測評應(yīng)聘人員的專業(yè)基礎(chǔ)知識、師德師風(fēng)方面的規(guī)定和準(zhǔn)則,總分100分。

實際操作能力測試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定入圍實際操作能力測試人員名單,分數(shù)(末位)并列者一并入圍。實際操作能力測試采取技能操作的方式,主要測試應(yīng)聘人員的應(yīng)聘崗位所需技能及實際操作水平等,總分100分。

③應(yīng)聘C類崗位:采取筆試、面試相結(jié)合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,四舍五入保留小數(shù)點后兩位。其中筆試成績占綜合成績的40%,面試成績占綜合成績的60%)。

筆試:通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測評應(yīng)聘人員的崗位相關(guān)知識,總分100分。

面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員名單,分數(shù)(末位)并列者一并入圍。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測評面試人員的語言表達、組織協(xié)調(diào)、綜合分析能力以及與崗位的匹配性等,總分100分。

3.合格分數(shù)線

經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例開考,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達到開考比例的,筆試、試講、面試、實際操作能力測試等環(huán)節(jié)(以實際考試環(huán)節(jié)為準(zhǔn))均設(shè)置合格分數(shù)線60分。凡在任一環(huán)節(jié)未達到合格分數(shù)線的,則不再進入公開招聘下一環(huán)節(jié)。

達到開考比例的崗位,設(shè)置綜合成績合格分數(shù)線60分。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達到合格分數(shù)線,則取消該崗位招聘計劃。

應(yīng)聘人員參加筆試、面試、試講、實際操作能力測試須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證,各環(huán)節(jié)的考試成績在張家界航空工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。

(五)體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(綜合成績精確到小數(shù)點后兩位,綜合成績相同的以筆試成績排名為準(zhǔn))排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)。主要考察應(yīng)聘人員遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補1次。

六、公示

根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報湖南省工業(yè)和信息化廳和湖南省教育廳審查。擬聘用人員名單在張家界航空工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示7個工作日。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行試用期(包括在聘用合同期內(nèi))。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

咨詢電話:0744-8255129(組織人事部)

舉報電話:0744-8257357(紀(jì)檢監(jiān)察處)

附件1:張家界航空工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年公開招聘崗位、計劃及要求一覽表.xlsx

附件2：湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表.doc

附件3:教育部學(xué)科專業(yè)目錄匯總.rar

張家界航空工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

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