2023年山東女子學(xué)院招聘工作人員11名公告

一、招聘單位簡介

山東女子學(xué)院是省屬公辦普通本科高校，全國3所女子普通本科高校之一。學(xué)校始建于1952年，1984年舉辦成人高等教育，1995年舉辦普通高等�？平逃�，2010年經(jīng)教育部批準(zhǔn)改建為全日制普通本科高校，2016年接受教育部本科教學(xué)工作合格評估并順利通過評估，2021年學(xué)校獲批山東省應(yīng)用型本科高校建設(shè)支持單位，2022年獲批山東省“智慧教育示范校”。學(xué)�？傉嫉孛娣e1100余畝，建筑面積28萬平方米。學(xué)校有15個(gè)教學(xué)院部，44個(gè)普通本科專業(yè)，涵蓋教育學(xué)、法學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等8個(gè)學(xué)科門類，面向全國19個(gè)省/自治區(qū)招生。

學(xué)�，F(xiàn)有全日制在校生近17000人，教職工900余人，具有博士和碩士學(xué)位的教師占比超過96%，高級職稱人員達(dá)到370余人;全國五一勞動獎?wù)芦@得者1人、享受國務(wù)院政府特殊津貼1人、教育部高等學(xué)校公共管理類專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會委員1人、山東省有突出貢獻(xiàn)的中青年專家1人、省級教學(xué)名師5人、山東省首批高端智庫人才入庫專家1人。學(xué)前教育教研室、旅游管理教學(xué)團(tuán)隊(duì)、市場營銷學(xué)教學(xué)團(tuán)隊(duì)被省教育廳確定為省級優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì)，工商管理學(xué)院“經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院教師團(tuán)隊(duì)”、經(jīng)濟(jì)學(xué)院“數(shù)字金融教師團(tuán)隊(duì)”、會計(jì)學(xué)院“數(shù)智會計(jì)教師團(tuán)隊(duì)”榮獲“山東省高校黃大年式教師團(tuán)隊(duì)”。獲批山東省高等學(xué)校優(yōu)勢學(xué)科人才團(tuán)隊(duì)1個(gè)、山東省高等學(xué)校青年創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)發(fā)展計(jì)劃立項(xiàng)團(tuán)隊(duì)4個(gè)。

學(xué)校堅(jiān)持科研興校戰(zhàn)略，堅(jiān)持開放辦學(xué)，堅(jiān)持“坤德含弘、至善尚美”的校訓(xùn)，弘揚(yáng)“團(tuán)結(jié)進(jìn)取、求實(shí)創(chuàng)新”的校風(fēng)、“勤學(xué)慎思、求真敏行”的學(xué)風(fēng)，秉承“自強(qiáng)不息、百折不撓、求實(shí)創(chuàng)新、不斷攀登”的女院精神，圍繞中長期事業(yè)發(fā)展規(guī)劃確立的建設(shè)“坤德”“行知”“優(yōu)雅”“綠色”“幸福”的“百年女大”戰(zhàn)略愿景和“十四五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃確定的目標(biāo)任務(wù),不斷深化綜合改革，加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，為加快建設(shè)高水平應(yīng)用型女子大學(xué)而努力奮斗!

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于印發(fā)2023年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施方案的通知》(魯人社發(fā)〔2022〕23號)要求，結(jié)合學(xué)校實(shí)際工作需要，我校擬面向社會公開招聘初級專業(yè)技術(shù)崗位工作人員11名。具體招聘崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.身心健康，熱愛高等教育事業(yè)，有奉獻(xiàn)精神、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和創(chuàng)新精神，具備良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有招聘崗位要求的相關(guān)專業(yè)學(xué)歷、學(xué)位、國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書及其他基本條件;

5.初級專業(yè)技術(shù)崗位應(yīng)聘人員年齡在35周歲以下(1987年7月21日以后出生);輔導(dǎo)員崗應(yīng)聘人員年齡在30周歲以下(1992年7月21日以后出生);

6.符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和條件。

(二)崗位條件

詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

(三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非2023年畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

通過山東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://hrss.shandong.gov.cn)、山東女子學(xué)院網(wǎng)站(https://www.sdwu.edu.cn)、山東女子學(xué)院人事處網(wǎng)站(https://rsc.sdwu.edu.cn/index.htm)面向社會發(fā)布招聘信息。

(二)網(wǎng)上報(bào)名與資格審查

1.網(wǎng)上報(bào)名

每人限報(bào)一個(gè)崗位，兼報(bào)者取消應(yīng)聘資格。

報(bào)名時(shí)間：2023年7月21日9:00-7月26日17:00

報(bào)名網(wǎng)址：https://qzpta39.chinasyks.org.cn/cn_sdnzxy/index.html#/index

應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀《應(yīng)聘須知》，完成信息注冊，按報(bào)考崗位要求如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料。報(bào)名人員在招聘單位資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動替換前一次信息。招聘單位初審?fù)ㄟ^后，報(bào)名信息不能更改。2023年7月26日17:00后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。應(yīng)聘人員應(yīng)盡早完成報(bào)名并及時(shí)關(guān)注初審結(jié)果，因個(gè)人報(bào)名信息材料不完整導(dǎo)致未通過審核的，或因未及時(shí)查看通知影響考試的，后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。

報(bào)名人員應(yīng)使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，報(bào)名人員的姓名、身份證號碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。有惡意注冊報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其報(bào)名資格。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

報(bào)名材料：應(yīng)聘人員應(yīng)將報(bào)名材料掃描成PDF電子版上傳到報(bào)名系統(tǒng)中，原件及復(fù)印件應(yīng)在現(xiàn)場資格審核時(shí)提供。報(bào)名材料包括：

(1)身份證(正反面)、近期同底版免冠照片電子版;

(2)國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書;應(yīng)聘崗位對本專科階段所學(xué)專業(yè)有要求的，應(yīng)同時(shí)提交本科階段學(xué)歷學(xué)位證書和�？齐A段的學(xué)歷證書。

(3)海外留學(xué)人員應(yīng)聘的，需提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

(4)香港和澳門居民中的中國公民應(yīng)聘的需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》，臺灣學(xué)生和居民應(yīng)聘的需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。

(5)招聘崗位對“專業(yè)、方向”的要求以及“其他條件要求”應(yīng)提供相應(yīng)證明材料(模板見附件3)，如：對研究方向有要求的應(yīng)提供證明材料，包括有導(dǎo)師簽字、院系或研究生處蓋章的證明材料，或明確寫明研究方向的成績單;對中共黨員、主要學(xué)生干部有要求的，應(yīng)提供《中共黨員證明》(近三個(gè)月)、《學(xué)生干部任職證明》等證明材料;對執(zhí)業(yè)資格、職稱有要求的，應(yīng)提交相關(guān)證書。

(6)在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信，對出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，可在考察和體檢時(shí)提供。

(7)有本人簽名并按手印的《應(yīng)聘人員誠信承諾書》(模板見附件2)。

(8)公開招聘報(bào)名系統(tǒng)中要求提交的其他材料。

2.資格審核及繳費(fèi)

資格審核分為報(bào)名平臺資格初審和現(xiàn)場資格復(fù)審。對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。

(1)資格初審

資格初審時(shí)間：2023年7月21日11:00-7月27日17:00。

未按要求提交報(bào)名材料的，視為不符合報(bào)名條件，審核時(shí)不予通過。應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)登錄“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”查詢初審結(jié)果，學(xué)校不再通過其他方式通知，因個(gè)人原因未及時(shí)查看而影響報(bào)名及資格審查的，后果自負(fù)。

取消招聘計(jì)劃崗位的應(yīng)聘人員，可在通知規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的招聘崗位，逾期不再受理。

(2)網(wǎng)上繳費(fèi)

繳費(fèi)時(shí)間：2023年7月21日11:00—7月28日16:00。

通過資格初審的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為放棄。

按照省發(fā)改委、省財(cái)政廳有關(guān)規(guī)定，筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人40元。

報(bào)名結(jié)束后，應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人(含)以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。核減和取消招聘計(jì)劃的情況，在山東女子學(xué)院人事處網(wǎng)站予以公布，不再通過其他方式通知，請考生自行關(guān)注查詢，因個(gè)人原因未及時(shí)查看通知消息而影響考試等事項(xiàng)的，后果自負(fù)。

(3)現(xiàn)場資格復(fù)審

進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員應(yīng)參加現(xiàn)場資格審查。復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)按招聘崗位要求，提交有本人簽字的《山東女子學(xué)院應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》(自報(bào)名系統(tǒng)中導(dǎo)出)、1寸近期同底版免冠照片2張，以及報(bào)名材料的原件和復(fù)印件(1份)。

未通過資格復(fù)審的，取消其面試資格。逾期不進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審的，視為自動放棄應(yīng)聘。

資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求將在山東女子學(xué)院人事處網(wǎng)站通知。

應(yīng)聘人員須參加學(xué)校組織的心理測試，測試結(jié)果作為聘用參考。

(三)考試

考試分為筆試和面試。

1.筆試

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容主要根據(jù)崗位特點(diǎn)和工作需要確定。無任何指定教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦、不授權(quán)、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

筆試總分為100分，設(shè)定筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求在筆試前通過山東女子學(xué)院人事處網(wǎng)站另行通知。筆試結(jié)束后在“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”查詢筆試成績和是否進(jìn)入面試范圍。

達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘計(jì)劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選;筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘;達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。

2.面試

面試內(nèi)容根據(jù)不同崗位、專業(yè)要求確定，教師崗位的面試采取試講和答辯的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的教學(xué)能力、專業(yè)技能和個(gè)人綜合素質(zhì)。輔導(dǎo)員崗位和教輔崗位的面試采取答辯的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的崗位知識、業(yè)務(wù)能力和個(gè)人綜合素質(zhì)。

面試總分為100分，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。

面試結(jié)束后，按筆試成績40%和面試成績60%的比例，百分制計(jì)算應(yīng)聘人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。

面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求通過山東女子學(xué)院人事處網(wǎng)站另行通知。

對考試中違紀(jì)違規(guī)及存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消資格，并記入公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫。

(四)考察體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績，由高分到低分按招聘人數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，依次等額組織進(jìn)行考察、體檢。

考察采取查閱檔案、政審等多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、意識形態(tài)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求，對考察對象的人事檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查，問題未查清或未處理到位的，不予聘用。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。

對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，從其他進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

(五)公示、聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在山東女子學(xué)院人事處網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無異議的，報(bào)省人力資源社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，學(xué)校與受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

聘用人員為我校人員控制總量內(nèi)正式職工，執(zhí)行國家、省、市有關(guān)事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)。

六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

咨詢時(shí)間：工作日9：00-11：00，14：00-16：00

聯(lián)系人及電話：王老師 0531-86526132

監(jiān)督電話：0531-86526099

七、其他

未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于印發(fā)2023年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施方案的通知》(魯人社發(fā)〔2022〕23號)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件下載：

1.省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表

2.應(yīng)聘人員誠信承諾書

3.證明材料模板

山東女子學(xué)院

2023年7月18日

原標(biāo)題：2023-07-18山東女子學(xué)院2023年公開招聘工作人員簡章

文章來源：http://hrss.shandong.gov.cn/articles/ch00238/202307/ac7071a7-6f88-4989-9b31-9f0a5838daf7.shtml

相關(guān)內(nèi)容推薦：