公務員考試筆試面試成績比例

公務員考試筆試面試成績比例?

根據(jù)崗位的不同，占比有所不同，一般公務員考試筆試和面試分數(shù)各占50%。進行專業(yè)能力測試的職位，總成績按照筆試成績占比50%，面試成績和專業(yè)能力測試成績共同占比50%計算，其中專業(yè)能力測試成績占比不超過15%，具體各職位所占分值比重見《招考簡章》。

個別參加面試人數(shù)與錄用計劃數(shù)比例低于3:1的職位，報考人員面試成績應達到其所在面試考官小組使用同一套面試題本面試的所有人員的平均分或者招錄機關(guān)在面試公告中確定的面試合格分數(shù)線，方可進入體檢和考察。

公務員考試成績怎么計算：

1、筆試、面試成績的權(quán)重比例各為50%。考生權(quán)重成績的計分公式為:總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

2、筆試成績的計分公式為：筆試成績=行政職業(yè)能力測驗成績×50%+申論成績×50%;

3、報考公安機關(guān)職位筆試成績的計分公式為：筆試成績=行政職業(yè)能力測驗成績×40%+申論成績×30%+公安專業(yè)科目成績×30%。

4、筆試閱卷結(jié)束后，由公務員局根據(jù)成績匯總分析確定最低合格分數(shù)線。

5、面試滿分為100分，合格分數(shù)線為60分，未達到合格分數(shù)線的考生不能錄用。

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