吉林長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員（含基層治理專(zhuān)干）51名公告

2023年長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員(含基層治理專(zhuān)干)公告

為滿足事業(yè)單位用人需求，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《關(guān)于科學(xué)做好2023年度全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》《2023年全省基層治理專(zhuān)干招聘工作實(shí)施方案》《關(guān)于進(jìn)一步暢通優(yōu)秀城市社區(qū)工作者晉升通道的意見(jiàn)》等文件精神，經(jīng)長(zhǎng)白山管委會(huì)研究決定，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員51名。其中，長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)事業(yè)單位計(jì)劃招聘37名，具體招聘崗位及資格條件詳見(jiàn)《2023年長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》(附件1);長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)基層治理專(zhuān)干計(jì)劃招聘14名，具體招聘崗位及資格條件詳見(jiàn)《2023年長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘基層治理專(zhuān)干崗位及其資格條件一覽表》(附件2)。

二、報(bào)名條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)。

3.遵守紀(jì)律、品行端正。

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

5.年齡要求：

(1)報(bào)考長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)事業(yè)單位招聘崗位的，年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1987年8月21日至2005年8月21日期間出生)，獲得博士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至40周歲以下(1982年8月21日以后出生)。年齡計(jì)算截止時(shí)間均以2023年8月21日為準(zhǔn)(以本人身份證出生日期為準(zhǔn))。符合崗位資格條件的2023年普通高校畢業(yè)生報(bào)考不受年齡限制。招聘崗位對(duì)年齡有特殊要求的，按招聘崗位要求確定。

(2)報(bào)考長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)基層治理專(zhuān)干招聘崗位的，年齡一般在18周歲以上、30周歲以下(1992年8月21日至2005年8月21日期間出生)，獲得碩士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至35周歲以下(1987年8月21日以后出生)。年齡計(jì)算截止時(shí)間均以2023年8月21日為準(zhǔn)(以本人身份證出生日期為準(zhǔn))。

(3)面向長(zhǎng)白山管委會(huì)各社區(qū)“兩委”成員、社區(qū)黨組織書(shū)記(社區(qū)居民委員會(huì)主任)招聘的崗位，年齡一般在18周歲以上、45周歲以下(1977年8月21日至2005年8月21日期間出生)。年齡計(jì)算截止時(shí)間均以2023年8月21日為準(zhǔn)(以本人身份證出生日期為準(zhǔn))。

6.具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。通過(guò)自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等非普通高等學(xué)歷教育形式取得學(xué)歷(學(xué)位)的人員,須于報(bào)名前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)和崗位要求的學(xué)位證書(shū);在國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的人員,須于報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

(二)崗位條件

招聘崗位資格條件由招聘單位設(shè)定，由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。符合崗位所需要的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、職業(yè)資格等相關(guān)條件，詳見(jiàn)附件1、附件2。

(三)具備招聘崗位要求的其他資格條件

1.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。

2.服務(wù)期限已滿或無(wú)服務(wù)期限的在編在崗人員報(bào)考，須征得用人單位及其主管部門(mén)同意。

3.招聘崗位條件要求具有中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的，其專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格需要符合招聘單位設(shè)置的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位系列。

(四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被考試組織部門(mén)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員。

3.被辭退(解聘)未滿五年的原黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員。

4.在讀的非2023年畢業(yè)生(2024年1月1日以后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2023年畢業(yè)生。同時(shí)，在讀的非2023年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考)。

5.現(xiàn)役軍人。

6.“三支一扶”“大學(xué)生村官”“特崗教師”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限(服務(wù)期)的人員。

7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

(五)回避情形

事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的，參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))執(zhí)行。

(六)相關(guān)資格條件說(shuō)明

招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間點(diǎn)為2023年8月，即到2023年8月累計(jì)工作時(shí)間每達(dá)到12個(gè)月計(jì)為1年〔統(tǒng)招普通高校在讀期間不能視為工作經(jīng)歷進(jìn)行累計(jì)計(jì)算。其中，在校期間的社會(huì)實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷〕。2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷是指：考生應(yīng)具備從事與招聘崗位相關(guān)行業(yè)的2年以上相關(guān)經(jīng)歷，資格復(fù)審時(shí)須同時(shí)提供勞動(dòng)合同和社保繳費(fèi)憑證，簽訂合同單位與社保繳納單位要求一致。

三、報(bào)名與資格審查

本次公開(kāi)招聘報(bào)名、資格審查、網(wǎng)上繳費(fèi)、下載打印報(bào)名表和《準(zhǔn)考證》等工作均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2023年9月11日9:00至9月12日11:30。

2.請(qǐng)考生(務(wù)必使用谷歌瀏覽器)登錄報(bào)名網(wǎng)站：http://www.jlrcksbm.com/(以下簡(jiǎn)稱(chēng)報(bào)名網(wǎng)站)選擇相應(yīng)招聘單位和崗位報(bào)名。考生在網(wǎng)上填寫(xiě)信息后，上傳近6個(gè)月內(nèi)正面免冠證件數(shù)碼紅底或藍(lán)底彩色照片(上傳照片前，請(qǐng)將照片處理成寬140×高170像素，jpg格式，不大于100k，以保證格式的正確)。

3.每名考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位，資格審查通過(guò)后不能再改報(bào)其他崗位，逾期系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)關(guān)閉，不再受理報(bào)名事宜�？忌�錯(cuò)填錯(cuò)報(bào)姓名、身份證號(hào)、報(bào)考單位、報(bào)考崗位等信息而影響資格審查的，責(zé)任自負(fù)。

4.報(bào)考專(zhuān)職社區(qū)工作者崗位的考生，需由所在區(qū)黨委推薦，并于2023年9月6日16:00前，由各區(qū)黨群工作部攜帶推薦材料到中共長(zhǎng)白山工委組織部組織二科(長(zhǎng)白山管委會(huì)辦公樓213室)進(jìn)行審驗(yàn)，審驗(yàn)合格后方可報(bào)名。

(二)報(bào)名資格審查及結(jié)果查詢(xún)

1.資格審查及結(jié)果查詢(xún)時(shí)間為2023年9月11日9:00至9月12日14:30。

2.由長(zhǎng)白山管委會(huì)人社局及相關(guān)部門(mén)成立資格審查小組依據(jù)招聘崗位條件進(jìn)行資格審查。考生須及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)報(bào)名資格審查結(jié)果。未通過(guò)資格審查的考生，審查截止前可改報(bào)符合資格條件的其他崗位�？忌�未改報(bào)或雖然改報(bào)但仍未通過(guò)審查、因時(shí)間不足不能完成審查的，均視為考生自動(dòng)放棄報(bào)名資格或資格審查不合格，不再進(jìn)行報(bào)名受理。

3.招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)需求等資格條件方面問(wèn)題，由資格審查小組負(fù)責(zé)解釋。專(zhuān)業(yè)條件主要依據(jù)教育部發(fā)布的《職業(yè)教育專(zhuān)業(yè)目錄(2021年)》《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2023年版)》《普通高校本科專(zhuān)業(yè)目錄新舊專(zhuān)業(yè)對(duì)照表(2012年版)》《研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄(2022年)》《全國(guó)技工院校專(zhuān)業(yè)目錄(2018年修訂)》以及綜合參考“研招網(wǎng)—專(zhuān)業(yè)知識(shí)庫(kù)”等相關(guān)目錄審核，目錄未涵蓋的專(zhuān)業(yè)，根據(jù)實(shí)際情況由資格審查小組研究確認(rèn)。在符合專(zhuān)業(yè)等其他條件前提下，技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)專(zhuān)科的崗位。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

1.繳費(fèi)時(shí)間為2023年9月11日9:00至9月12日16:00。

2.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：筆試崗位60元/人，其中，報(bào)名費(fèi)25元/人，考務(wù)費(fèi)35元/人。免筆試直接面試崗位繳納報(bào)名費(fèi)25元/人。

3.考生通過(guò)資格審查后，請(qǐng)務(wù)必在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，繳費(fèi)成功并打印報(bào)名表后，即為完成全部報(bào)名手續(xù)�？忌�未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費(fèi)，無(wú)法補(bǔ)繳，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。網(wǎng)上繳費(fèi)后無(wú)論何種原因概不退費(fèi)。

(四)開(kāi)考比例

本次招聘,各崗位均不設(shè)開(kāi)考比例。

(五)下載打印《準(zhǔn)考證》

時(shí)間：2023年9月19日9:00—9月23日8:30。

考生登錄報(bào)名網(wǎng)站http://www.jlrcksbm.com/，用A4紙自行打印《準(zhǔn)考證》，報(bào)考免筆試直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)考生，無(wú)需打印筆試階段準(zhǔn)考證。

(六)注意事項(xiàng)

1.考生只能用第二代身份證報(bào)名。報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。使用第一代身份證報(bào)名的視為無(wú)效。

2.考生報(bào)名時(shí)所填寫(xiě)的所學(xué)專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)必須與畢業(yè)證書(shū)上的準(zhǔn)確名稱(chēng)完全一致。2023年畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的，按本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)簽署意見(jiàn)的畢業(yè)生報(bào)名推薦表上的專(zhuān)業(yè)進(jìn)行報(bào)考;留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，按國(guó)家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》上的專(zhuān)業(yè)填寫(xiě)，對(duì)于專(zhuān)業(yè)審核有異議的,請(qǐng)撥打政策咨詢(xún)電話。

3.考生應(yīng)對(duì)所提交信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假騙取報(bào)名資格和惡意報(bào)名擾亂報(bào)名秩序的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、體檢、聘用等相關(guān)資格。資格審查員在資格審查過(guò)程中對(duì)考生報(bào)名信息真實(shí)性有異議，要求考生傳真發(fā)送學(xué)歷、學(xué)位、資格證書(shū)等相關(guān)材料復(fù)印件的，考生應(yīng)及時(shí)提供，否則，審查員有權(quán)不予資格審查。

4.考生務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,及時(shí)關(guān)注招聘相關(guān)網(wǎng)站、跟蹤通知事宜，否則，后果自負(fù)。

5.為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵貽誤報(bào)名時(shí)機(jī)，考生可選擇在規(guī)定時(shí)段錯(cuò)峰報(bào)名。

四、招聘考試

考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

(一)筆試

1.筆試時(shí)間:2023年9月23日。

各招聘崗位具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)及要求詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。考生參加筆試時(shí)須攜帶本人《準(zhǔn)考證》、有效期內(nèi)第二代居民身份證或臨時(shí)居民身份證進(jìn)入考場(chǎng)，缺一不能參加考試。

2.筆試科目：筆試試卷全部為客觀題形式，采用機(jī)讀標(biāo)準(zhǔn)化答題卡，讀卡機(jī)閱卷。長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)事業(yè)單位招聘崗位具體考試科目詳見(jiàn)附件1;長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)基層治理專(zhuān)干招聘崗位考試科目均為《通用知識(shí)》。

3.報(bào)考長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)事業(yè)單位招聘崗位的，采取閉卷的方式進(jìn)行，滿分100分，及格線為60分，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。筆試成績(jī)(含政策性加分)不及格的不作為面試人選。根據(jù)筆試成績(jī)(含政策性加分)從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定面試人選，面試人選數(shù)達(dá)不到1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定，如考生筆試成績(jī)相同，一并進(jìn)入面試。

報(bào)考長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)基層治理專(zhuān)干及專(zhuān)職社區(qū)工作者崗位的，采取閉卷的方式進(jìn)行，滿分100分，不設(shè)及格線，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。根據(jù)筆試成績(jī)(含政策性加分)從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定面試人選，面試人選數(shù)達(dá)不到1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定，如考生筆試成績(jī)相同，一并進(jìn)入面試。

4.免筆試直接面試崗位招聘崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)名實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)超過(guò)1:30(不含1:30)的，則需要補(bǔ)繳考務(wù)費(fèi)后進(jìn)行筆試，筆試時(shí)間、地點(diǎn)、科目詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。滿分100分，及格線為60分，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。筆試成績(jī)(含政策性加分)不及格的不作為面試人選。筆試結(jié)束后，筆試成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃1:5的比例依次確定面試人選(實(shí)際人數(shù)達(dá)不到1:5比例的，按實(shí)際人數(shù)確定;筆試成績(jī)?cè)?:5比例范圍內(nèi)，有多人成績(jī)相同的，一并進(jìn)入面試)。招聘崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)名實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)不超過(guò)1:30(含1:30)的，直接進(jìn)入面試。

5.根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)征兵工作的意見(jiàn)》(吉政發(fā)〔2016〕25號(hào))、《關(guān)于促進(jìn)新時(shí)代退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》(吉退役軍人發(fā)〔2019〕30號(hào))，對(duì)凡在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役，且符合報(bào)考條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生筆試初始成績(jī)加5分，榮立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次數(shù)不累計(jì)加分。加分后筆試成績(jī)超過(guò)100分的按100分計(jì)算。符合加分政策的考生，請(qǐng)于9月14日9:00—16:00，攜帶與本人報(bào)考時(shí)填報(bào)信息相一致的《自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵報(bào)名審核表》(附件5)、身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、退伍證、立功受獎(jiǎng)證書(shū)等相關(guān)材料原件及復(fù)印件到長(zhǎng)白山管委會(huì)人社局人事科(聯(lián)系電話：0433-5710461)進(jìn)行審驗(yàn)，對(duì)審驗(yàn)合格的考生，在長(zhǎng)白山管委會(huì)政務(wù)網(wǎng)(http://www.changbaishan.gov.cn/)進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。規(guī)定時(shí)間內(nèi)不送達(dá)的視為考生自動(dòng)放棄此優(yōu)惠政策。長(zhǎng)白山管委會(huì)人社局會(huì)同長(zhǎng)白山管委會(huì)退役軍人事務(wù)局對(duì)享受優(yōu)惠政策考生進(jìn)行聯(lián)合審驗(yàn)。

6.筆試結(jié)束后一周內(nèi)，考生可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)筆試成績(jī)，請(qǐng)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站(http://www.jlrcksbm.com/)。

7.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

8.《通用知識(shí)》考試復(fù)習(xí)范圍詳見(jiàn)《2023年長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員〈通用知識(shí)〉考試大綱》(附件3);《教育基礎(chǔ)知識(shí)》考試復(fù)習(xí)范圍詳見(jiàn)《2023年長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員〈教育基礎(chǔ)知識(shí)〉考試大綱》(附件4)。

(二)資格條件復(fù)審

1.由長(zhǎng)白山管委會(huì)人社局及相關(guān)部門(mén)成立資格條件復(fù)審小組負(fù)責(zé)進(jìn)入面試人員的崗位招聘條件復(fù)審。復(fù)審時(shí)，進(jìn)入面試的考生應(yīng)按照?qǐng)?bào)名和招聘崗位資格條件要求，提供與本人報(bào)考時(shí)填報(bào)信息相一致的身份證、報(bào)名表、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證、執(zhí)(職)業(yè)資格證、教師資格證、職稱(chēng)證等相關(guān)材料的原件和復(fù)印件。2023年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)簽署意見(jiàn)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表，必要時(shí)資格復(fù)審部門(mén)可以調(diào)閱考生檔案。留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，除提供上述規(guī)定的材料外，還要出具國(guó)家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。

2.資格條件復(fù)審期間，因本人放棄或按考生所留聯(lián)系方式聯(lián)系不上取消面試資格的，以及資格條件復(fù)審期間和終止后查出不符合報(bào)名、招聘崗位資格條件取消面試資格的，在報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績(jī)(含政策性加分)從高分到低分依次遞補(bǔ)。非以上原因取消面試資格以及雖然符合遞補(bǔ)條件但是本人放棄遞補(bǔ)超過(guò)3人以上的，不再遞補(bǔ)。

3.擬面試人選資格條件復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自愿放棄面試資格。

(三)面試

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)和采取的面試方式另行通知。面試實(shí)行百分制,當(dāng)場(chǎng)打分,滿分100分,及格線為60分。低于及格線的考生，不得作為擬聘人員。

(四)考試成績(jī)計(jì)算方法

面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī),滿分100分,及格線為60分，筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%，計(jì)算考生總成績(jī)時(shí),先按比例折合后，再匯總，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。免筆試直接面試崗位招聘崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)名實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)不超過(guò)1:30(含1:30)直接進(jìn)入面試的情況下，面試成績(jī)即為考試總成績(jī)，滿分100分，及格線為60分。如考生考試總成績(jī)相同的，按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定符合優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先聘用(如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上者優(yōu)先)，沒(méi)有符合優(yōu)先聘用條件的，以面試成績(jī)高者優(yōu)先。若面試成績(jī)亦相同，需進(jìn)行第二輪面試確定。

五、體檢與考察

面試結(jié)束后，在考試總成績(jī)達(dá)到及格線以上的人員中，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，并結(jié)合事業(yè)單位實(shí)際用人需求情況確定。體檢工作在指定的醫(yī)院進(jìn)行。對(duì)首次體檢異常人員根據(jù)體檢項(xiàng)目的特點(diǎn)，只進(jìn)行一次復(fù)檢，體檢結(jié)果均以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，考生自行體檢的結(jié)果不作為招聘體檢結(jié)論依據(jù)。體檢費(fèi)用由參加體檢的考生承擔(dān)。

考生體檢合格的，由招聘單位及主管部門(mén)對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢或考察不合格及體檢考察期間自動(dòng)放棄的，取消其擬聘人選資格，在報(bào)考同一崗位總成績(jī)達(dá)到及格線以上的人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ)。應(yīng)聘者體檢不合格或在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的，取消聘用資格。

六、公示

經(jīng)體檢與考察合格的，確定為擬聘用人選，在長(zhǎng)白山管委會(huì)政務(wù)網(wǎng)(http://www.changbaishan.gov.cn/)公示，公示期為7個(gè)工作日。

七、聘用

(一)對(duì)在公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格,并從報(bào)考在同一崗位考試總成績(jī)達(dá)到及格線以上人員中從高分到低分依次遞補(bǔ);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

(二)報(bào)考長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)事業(yè)單位招聘崗位的，在公示期間自動(dòng)放棄的，取消其擬聘人選資格，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。公示期過(guò)后，無(wú)論何種原因取消聘用資格的，均不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(三)報(bào)考長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)基層治理專(zhuān)干招聘崗位的，在辦理聘用手續(xù)前自動(dòng)放棄的，取消其擬聘人選資格,并從報(bào)考在同一崗位考試總成績(jī)達(dá)到及格線以上人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。辦理聘用手續(xù)后，無(wú)論何種原因取消聘用資格的，均不再遞補(bǔ)。

報(bào)考社區(qū)基層治理專(zhuān)干的人員，考生在所報(bào)考的崗位中，按照總成績(jī)從高到低順序，由本人依次選擇本崗位內(nèi)所服務(wù)的社區(qū)，每個(gè)社區(qū)招聘2名工作人員。工作地一經(jīng)確定不得更改。放棄選崗人員，取消其擬聘人選資格，從報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)到對(duì)應(yīng)的社區(qū)。

(四)確定為長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘基層治理專(zhuān)干崗位的擬聘人員，基層服務(wù)年限為五年(含試用期)，服務(wù)年限在聘用合同中進(jìn)行簽訂，拒不簽訂聘用合同的取消其擬聘用資格。

(五)2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考人員，審批聘用時(shí)須提供報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，未能提供的取消聘用資格;符合條件的在職人員報(bào)考，在辦理聘用手續(xù)時(shí)無(wú)法與原單位依法解除人事(勞動(dòng))關(guān)系的，視為自動(dòng)放棄擬聘人選資格。

(六)被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定約定試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

八、注意事項(xiàng)

(一)凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格審核、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

(二)資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，均取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。同時(shí)，對(duì)應(yīng)考人員作弊行為經(jīng)查實(shí)的，一律取消考試資格，情節(jié)嚴(yán)重的通報(bào)所在單位、學(xué)校。

(三)對(duì)于公開(kāi)招聘過(guò)程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九、信息發(fā)布及政策咨詢(xún)

長(zhǎng)白山管委會(huì)政務(wù)網(wǎng)(http://www.changbaishan.gov.cn/)為此次公開(kāi)招聘的工作網(wǎng)站，有關(guān)招聘事項(xiàng)及各種通知等信息，均通過(guò)該網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息。

技術(shù)咨詢(xún)電話：0431-82537679

政策咨詢(xún)電話：0433-5710461

此公告如有未盡事宜，請(qǐng)關(guān)注補(bǔ)充公告。

附件：

1.2023年長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表.xlsx

2.2023年長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘基層治理專(zhuān)干崗位及其資格條件一覽表.xlsx

3.2023年長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員《通用知識(shí)》考試大綱.doc

4.2023年長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員《教育基礎(chǔ)知識(shí)》考試大綱.doc

5.自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵報(bào)名審核表.xls

長(zhǎng)白山管委會(huì)人力資源和社會(huì)保障局

2023年8月21日

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（編輯：duyujiao）