2023年廣西電子信息和網絡安全測評研究院招聘公告

廣西電子信息和網絡安全測評研究院2023年度公開招聘工作人員公告

根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)和《關于進一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(桂人社規(guī)[2021]7號)等有關文件精神，結合本單位實際工作需要，現(xiàn)本單位2023年度公開招聘有關事項公告如下：

一、單位簡介

廣西電子信息和網絡安全測評研究院始建于1973年，位于南寧市江南區(qū)，是全額撥款公益二類事業(yè)單位，隸屬于自治區(qū)工業(yè)和信息化廳，是第三方電子信息產品檢驗和信息安全測評機構。主要職責是承擔網絡安全和信息化的技術攻關、共性技術研究和產業(yè)化應用示范，行業(yè)標準研究，網絡安全監(jiān)測預警、應急處置等工作。在資質范圍內開展電子信息產品、信息系統(tǒng)、信息工程及網絡安全的檢驗檢測認證、技術審查、鑒定評審、咨詢培訓等業(yè)務。

二、招聘崗位

本次公開招聘實名編制工作人員2名，具體崗位要求見《廣西電子信息和網絡安全測評研究院2023年度公開招聘工作人員崗位信息表》(附件1)。

三、報名基本條件

(一)報考人員應當具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守憲法和法律。

3.具有良好的品行, 愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，服從工作安排。

4.崗位所需的學歷、學位、專業(yè)和技能條件。

5.適應崗位要求的身體條件, 心理健康。

6.崗位所需要的其他條件，詳見附件1。

7.本公告中高校畢業(yè)生包含2023年應屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內未落實工作單位的高校畢業(yè)生。

8.招聘崗位資格條件中年齡、工作年限等時間計算，以報名首日(2023年9月25日)為截至日期，年限按足年足月足日累計。如崗位年齡要求為30周歲以下的，則為1992年9月 25日以后出生的人員，其他年齡要求以此類推。

9.2023年應屆畢業(yè)生須在報名前取得相應的學歷、學位證書。

10.符合崗位所需要的其他條件

(二)有下列情形之一的不得報考。

1.曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除中國共產黨黨籍的。

2.公務員或事業(yè)單位工作人員被辭退、開除的。

3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員。

4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員。

5.曾在各級公務員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員。

6.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的。

7.現(xiàn)役軍人。

8.在讀的普通高校非2023年應屆畢業(yè)生(其中，在讀的全日制研究生不得以已取得的學歷、學位證書報考)。

9.專業(yè)不符合所報考崗位要求的或其他不符合招聘有關要求的。

10.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

11.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、信息發(fā)布地址

(一)本次公開招聘公告及擬聘人員公示：廣西人事考試網(http://www--gxpta--com--cn-a3f5ea9b1b.zipv6.gxzf.gov.cn/)、自治區(qū)工業(yè)和信息化廳網站(http://gxt.gxzf.gov.cn)、本單位微信公眾號發(fā)布。

(二)本次公開招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調整、成績公布、進入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜在自治區(qū)工業(yè)和信息化廳(http://gxt.gxzf.gov.cn)、本單位微信公眾號和單位工作區(qū)域內發(fā)布。

五、招聘流程

(一)考生報名

1.報名方式：現(xiàn)場報名，不接受其他形式的報名。報考人員只能選報一個崗位，不得重復報名。

2.報名起止時間：2023年9月25日至2023年9月27日(僅限工作日：上午8:30—12:00，下午15:00—18:00)。

3.報名地址：廣西南寧市星光大道29號廣西電子信息和網絡安全測評研究院辦公室308室

4.報名須提交材料：

(1)《報名登記表》(附件2)，報名時提交1份紙質版，請務必用A4紙雙面打印并手寫簽名，無親筆簽名者直接視為報名無效。

(2)本人有效身份證正反面復印件1份(核驗原件交復印件)。

(3)本人學歷、學位證書復印件各1份(核驗原件交復印件);學信網下載的學歷證明(帶二維碼);海外留學畢業(yè)生應提供教育部留學服務中心國(境)外學歷學位認證書，并須提供由第三方專業(yè)的正規(guī)翻譯機構翻譯成中文。

(4)報考崗位所要求職稱證書復印件(核驗原件交復印件)。

(5)擇業(yè)期內未落實工作單位的高校畢業(yè)生，需提供擇業(yè)期未落實工作單位承諾書(附件3)原件1份。

(6)本人近期1寸免冠照片1張(背后寫好姓名)

(7)報考人員如目前已就業(yè)的，須提供所在單位出具的同意報考證明原件(附件4，加蓋公章)。

(8)報考崗位要求為中共黨員(含預備黨員)的，需提供中共黨員證明原件(附件5，加蓋公章)。

(9)報考崗位要求具有工作經驗的，需提供從事相關工作經歷的工作證明材料原件(加蓋公章)

(10)報考人員委托他人進行報名的，除上述材料外，還須提交報考人員本人親筆簽名的委托書原件(明確被委托人姓名和有效居民身份證號)及被委托人有效居民身份證復印件(核驗原件交復印件)。

5.不按照要求提交材料或報名材料不全的的將視為無效報名，資格審查不予通過。

6.報名信息必須真實、準確，如有弄虛作假或者故意隱瞞相關信息者，一經查實即取消其考試資格及聘用資格，所有責任由報考人員自負。

7.報名信息不真實、不完整或者錯誤填寫報名信息，而造成資格審查、面試資格審核、考核不通過等后果，由報考人員自行承擔責任。

(二)資格審查

1.根據(jù)報考人員提供的材料，審查報考人員的年齡、專業(yè)、學歷、學位等信息是否符合招聘崗位的要求。報考人員未通過資格審查的，取消報考資格。

2.資格審查結果于報名結束后及時在自治區(qū)工業(yè)和信息化廳網站和本單位微信公眾號和單位工作區(qū)域內公布，請報考人員自行查詢，不再個別通知。

3.原則上每個崗位計劃招聘人數(shù)與通過報考資格審查的比例達到1:3的職位方可開考。達不到開考比例的崗位，需減少或取消崗位招聘計劃，或因特殊情況需降低開考比例的，經自治區(qū)工業(yè)和信息化廳核準后調整，并及時發(fā)布變更公告，告知通過資格審查的報考人員。

4.報名資格審查結果不作為確定符合崗位條件的最終依據(jù)，資格審查貫穿招聘工作全過程。凡在招聘工作各個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考人員不符合崗位條件要求或弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消考試、聘用資格。

(三)筆試繳費

通過資格審查的報考人員，請關注在自治區(qū)工業(yè)和信息化廳網站和本單位微信公眾號，在指定的時間到通知地點領取準考證。領取筆試準考證時須先繳費，按照自治區(qū)物價局、財政廳桂價費〔2010〕269號文件的規(guī)定標準收費，凡參加筆試的，均收取筆試考試費50元/人，考試費收取后一律不予退還。經資格審查合格可直接進入面試環(huán)節(jié)的，無需繳筆試考試費，但仍需按時領取準考證。

準考證作為考生參加筆試和面試的依據(jù)之—，逾期不領準考證的，視為自動放棄考試資格。

(四)筆試

1.同一崗位通過報名資格審查人數(shù)超過15人的，則該崗位須增加筆試環(huán)節(jié)。

2.筆試具體時間、地點見筆試公告，筆試公告至少于筆試前5個工作日在自治區(qū)工業(yè)和信息化廳網站和本單位微信公眾號和單位工作區(qū)域內發(fā)布。

3.筆試采取閉卷形式，滿分為100分，主要測試崗位所需的專業(yè)知識等，不指定教材。

(五)面試

1.面試人選

(1)需筆試的情況：在筆試人員中，根據(jù)計劃招聘人數(shù)與面試人選1：3的比例，按照同一崗位報考人員的筆試成績從高分到低分的順序，確定面試人選。比例內末位報考人員出現(xiàn)筆試成績并列時，同時確定為面試人選。

(2)不需筆試的情況：同一崗位通過報名資格審查人數(shù)不超過15人的，該崗位通過資格審查人員全部直接進入面試。

2.筆試成績及進入面試人員名單至少在面試前5個工作在自治區(qū)工業(yè)和信息化廳網站和本單位微信公眾號和單位工作區(qū)域內公布。面試公告發(fā)布后，自愿放棄面試資格的，不再遞補面試人選。

3.經核準降低開考比例或因考生缺考，達不到面試1∶3開考比例的，須經主管部門審核同意后方可開考，且該崗位考生面試成績須達到70分及以上，方可進入下一輪的考核程序，考生成績都達不到70分以上的，取消該崗位招聘。

4.面試采取結構化面試方式進行，主要考察應聘者的業(yè)務素質及潛在能力。面試成績滿分為100分，60分及以上為合格。面試成績不合格的，不進入考核程序，不予聘用。面試成績的計算采取要素合成的體操計分法，在所有考官評出的要素分值中，去掉一個最高分和一個最低分，計算其余考官所評要素分值的平均值，即為該要素的最終得分。將各要素的最終得分相加，得出該應聘人員的面試成績。各項成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

5.同一崗位面試結束后，即時宣布該考場考生面試成績及相應崗位排名，考生確認本人面試成績并簽名。面試成績及相應崗位排名應當天在本單位微信公眾號和本單位工作區(qū)域公告欄內公布，面試結束后第一個工作日在自治區(qū)工業(yè)和信息化廳網站公布。

(六)考核

1.總成績計算。

(1)有筆試環(huán)節(jié)的，總成績計算方式為：總成績=筆試成績×40%+結構化面試成績×60% 。

(2)直接面試的，總成績=結構化面試成績。

2.根據(jù)總成績從高分到低分，按招聘崗位數(shù)1∶1的比例確定進入考核人選。比例內末位報考人員的總成績出現(xiàn)并列時，以面試成績從高分到低分的順序確定考核人選。比例內末位報考人員總成績、面試成績均出現(xiàn)并列時，同時進入考核范圍

3.考核主要以訪談、查閱檔案等形式考察應聘者的政治表現(xiàn)、道德品質、應聘崗位業(yè)務能力、工作實績、崗位匹配度等情況，同時對應聘人員資格條件進行復查。

4.考核中若出現(xiàn)不合格或自動放棄者，則從同一崗位總成績從高分到低分依次等額遞補確定考核人選，如出現(xiàn)遞補考核人選成績并列者，則同時進入考核程序。沒有遞補人選的，取消該崗位招聘計劃。

5.凡是不符合規(guī)定的報考資格條件的，或提供的報考信息和相關材料不真實的，或重要的檔案材料不齊全、不真實，以及個人經歷不明、歷史狀況不清，無法進行有效考核的，不得確定為擬聘用人選。

6.考核時間另行通知。

(七)體檢

1.根據(jù)考核結果，按招聘崗位數(shù)1：1比例確定體檢考核人選。

2.體檢工作程序、項目及標準按照《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號)及相關文件精神執(zhí)行。體檢費用由考生自理。

3.不按規(guī)定時間、地點參加體檢者，視同放棄資格;體檢不合格者，不予聘用。如出現(xiàn)體檢不合格或自愿放棄資格的，同一崗位按總成績從高分到低分的順序依次等額遞補并進入考核程序。沒有遞補人選的，取消該崗位招聘計劃。

(八)公示

根據(jù)報考人員的考試成績、考核情況和體檢結果，經本單位領導班子集體研究，擇優(yōu)確定擬聘用人員，在廣西人事考試網、自治區(qū)工業(yè)和信息化廳網站和本中心微信公眾號進行公示，公示期為7個工作日。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、專業(yè)、學歷學位、擬聘崗位等。因無考核、體檢合格人選或報考人員本人自愿放棄而被取消招聘計劃的崗位，在公示中注明。

(九)聘用

經公示無異議人員，按規(guī)定辦理相關手續(xù)，簽訂聘用合同。按有關規(guī)定執(zhí)行試用期制度。

六、紀律與監(jiān)督

(一)本次招聘考試應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關規(guī)定從嚴處理。

(二)本次招聘監(jiān)督舉報方式

廣西電子信息和網絡安全測評研究院紀委：18577817212

(三)招聘聯(lián)系人及聯(lián)系方式

廣西電子信息和網絡安全測評研究院辦公室：黃丹萍  15977107386

附件1.廣西電子信息和網絡安全測評研究院2023年度公開招聘工作人員崗位信息表.docx

附件2.廣西電子信息和網絡安全測評研究院2023年度公開招聘報名登記表.docx

附件3.擇業(yè)期未落實工作單位承諾書.docx

附件4.同意報考證明.doc

附件5.中共黨員證明.docx

廣西壯族自治區(qū)電子信息和網絡安全測評研究院

2023年9月18日

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（編輯：duyujiao）