2024年山東青島市商務(wù)局所屬部分事業(yè)單位招聘面試方案

2024-05-10 11:37:12 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來(lái)源：青島市商務(wù)局

2024年青島市商務(wù)局所屬部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試方案

根據(jù)《青島市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)程(試行)》和《2024年度青島市市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章》有關(guān)要求，現(xiàn)就2024年度青島市青島市商務(wù)局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員制定面試方案如下：

一、面試對(duì)象

青島市商務(wù)局所屬部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘3個(gè)崗位，共3人。其中青島市招商促進(jìn)中心招聘1個(gè)崗位，共1人;青島市貿(mào)易發(fā)展服務(wù)中心招聘2個(gè)崗位，共2人。

招聘采取先筆試后面試方式。參加全省統(tǒng)一組織的筆試，各崗位從高分到低分按照招聘人數(shù)1:5的比例，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格審查后確定進(jìn)入面試人選，領(lǐng)取面試通知單。若達(dá)不到規(guī)定比例的按實(shí)有人數(shù)進(jìn)入面試，但進(jìn)入考核體檢范圍人員面試成績(jī)不得低于60分。

二、面試內(nèi)容

根據(jù)青島市招商促進(jìn)中心、青島市貿(mào)易發(fā)展服務(wù)中心的工作特點(diǎn)和職位要求，面試主要測(cè)試考生的基本素質(zhì)和能力，主要包括：綜合分析能力、計(jì)劃組織能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、專業(yè)知識(shí)應(yīng)用能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、自我認(rèn)知能力和儀容儀表等。

三、面試方法和程序

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。考生持身份證、筆試準(zhǔn)考證和面試通知單按要求到對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)青島研究院(地址：青島市市北區(qū)同安路67號(hào))參加由青島市商務(wù)局組織的面試。

經(jīng)審核確認(rèn)后，考生按事先抽簽確定的順序依次進(jìn)入考場(chǎng)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成面試，其余人員在候考室等候。面試時(shí)間為10分鐘。面試結(jié)束，考生退出考場(chǎng)。

四、面試時(shí)間和地點(diǎn)

面試時(shí)間：5月11日，考生上午8點(diǎn)報(bào)到。

面試地點(diǎn)：對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)青島研究院(地址：青島市市北區(qū)同安路67號(hào))。

五、面試成績(jī)?cè)u(píng)定及計(jì)算

面試采取百分制，由7名專家組成的考官現(xiàn)場(chǎng)打分，全部在去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取其他得分平均值計(jì)算每位考生成績(jī)。

面試成績(jī)?cè)诿總€(gè)崗位面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向考生公布，并于當(dāng)天在青島市商務(wù)局網(wǎng)站(http://bofcom.qingdao.gov.cn)公布。

六、有關(guān)說(shuō)明

(一)考生攜帶身份證、筆試準(zhǔn)考證和面試通知單參加面試�？忌谫Y格審查時(shí)領(lǐng)取面試通知單。超過(guò)規(guī)定時(shí)間未報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄。

(二)未盡事宜按《2024年青島市市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章》規(guī)定執(zhí)行。