2024年河南焦作市解放區(qū)事業(yè)單位招聘58名方案

焦作市解放區(qū)2024年公開招聘事業(yè)單位工作人員實施方案

根據解放區(qū)經濟社會發(fā)展和人才隊伍建設需求，經解放區(qū)委、區(qū)政府同意，決定面向社會公開招聘58名事業(yè)單位工作人員。依據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)和《焦作市事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(焦人社〔2015〕233號)等有關文件規(guī)定，制定方案如下：

一、招聘崗位和名額

本次共招聘事業(yè)單位工作人員58名(具體單位、崗位、擬招聘人數詳見附件1和附件2)，其中招聘中小學教師30名，招聘其他事業(yè)單位工作人員28名。

二、招聘條件和對象

(一)符合下列條件的人員均可報考：

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律，熱愛祖國，擁護黨的路線、方針、政策;

3、熱愛本職工作，品行端正，能吃苦耐勞，無不良嗜好;

4、年齡計算基準日為2024年1月1日。本科學歷年齡為1994年1月1日以后出生(附件1、2崗位表有其他年齡規(guī)定的，以崗位表要求為準)，研究生及以上學歷年齡為1989年1月1日以后出生;

5、2024年應屆畢業(yè)生須在2024年7月31日前取得相應專業(yè)畢業(yè)證書和學位證書;

6、適應崗位要求的身體條件;

7、符合附件1、2要求的崗位資格條件和本方案要求的其他條件。

(二)有下列情形之一的不得報考：

1、曾受刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

4、曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等違反招聘紀律行為5年以內的人員;

5、現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業(yè)單位工作人員、全日制普通高等院校在讀的非2024年應屆畢業(yè)生;

6、服務期未滿的訂單定向醫(yī)學生、特招醫(yī)學院校畢業(yè)生、特崗全科醫(yī)生、公費師范生、特崗教師、“三支一扶”高校畢業(yè)生;

7、國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位工作的人員。

(三)有關要求和說明：

1、每名報考者限報考一個崗位。報名與考試時使用的本人有效身份證及相關信息在考試聘用全過程必須一致;

2、報考者不得報考聘用后即構成回避關系的崗位;

3、“年齡”表述中的“*年1月1日以后出生”和“學歷、學位”表述的“及以上”均包括“含”;

4、《2024年焦作市解放區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表(中小學教師)》(附件1)、《2024年焦作市解放區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表(其他事業(yè)單位)》(附件2)的“學歷”欄中“普通高等教育”的表述指全日制國家統(tǒng)招生。2017年起，由國家統(tǒng)一下達招生計劃的非全日制碩士研究生學歷、學位證書，同全日制碩士研究生具有同等法律地位和相同效力;

5、全日制技工院校預備技師(技師)班畢業(yè)生，按同等本科學歷報考;

6、報考人員必須按照本人畢業(yè)證、學位證、有效身份證、教師資格證以及崗位要求的其他相關證件顯示的專業(yè)名稱、個人情況填寫報名信息。所學專業(yè)、畢業(yè)時間等學歷信息以畢業(yè)證為準，國(境)外學歷的畢業(yè)院校、專業(yè)以國(境)外學歷、學位認證書顯示的中文名稱為準。有多層次學歷的，只填寫符合崗位招聘資格條件的學歷信息;

7、專業(yè)條件按照國務院學位委員會和教育部《職業(yè)教育專業(yè)目錄》(2021年版)、《普通高等學校本科專業(yè)目錄》(2023年版)、《研究生教育學科專業(yè)目錄》(2022年版)執(zhí)行。專業(yè)類別包含關系如下：專業(yè)要求為一級學科的，該一級學科所包含的二級學科均符合要求;專業(yè)要求為專業(yè)類的，該專業(yè)類所包含的具體專業(yè)均符合要求。專業(yè)要求為具體專業(yè)(學科)的，所學專業(yè)與報考專業(yè)(學科)須一致;在上述專業(yè)目錄中沒有具體對應的，可參照主要課程、研究方向、學習內容和職位專業(yè)需求等，綜合研判是否符合職位要求;

8、暫未取得教師資格證書的人員，持在有效期內的中小學教師資格考試合格證明等相關證明證書，可參加教師招聘;在面試資格確認時須提供《普通話水平測試等級證書》和在有效期內的中小學教師資格考試合格證明等相關證明證書;進入考察的，在考察階段須提供相應教師資格證書，未按要求提供的取消考察資格;

9、報名表中“本人簡歷”從大學入學填起，有工作經歷的人員需規(guī)范填寫工作單位及起止時間，工作經歷為機關事業(yè)單位正式在編人員的，請在“本人簡歷”欄工作單位后注明“在編”。

三、招聘辦法

(一)網絡報名

本次報名，采取網上報名的方式進行。

1、提交報名申請及初審

報考者請于2024年5月23日上午8：00至5月25日下午17:00期間登錄焦作市解放區(qū)人民政府官網(https://www.jfq.gov.cn/)，點擊“2024年焦作市解放區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員”進入網上報名系統(tǒng)，按照要求填寫并保存報名申請。

網上報名資格初審由系統(tǒng)即時自動審核，主要審查報考者填報的信息是否齊全、格式是否正確，暫不對信息的真實性、準確性進行核查。報考者須全面了解崗位要求，與自身情況一一對照，自行判斷是否具備相應的資格條件，理性、慎重選擇報考崗位，避免誤報、錯報。如有疑問，請登錄指定網站查詢或撥打咨詢電話咨詢。

報名申請一旦保存成功，即為報名資格初審通過。通過資格初審的報考者，不能再改報其他崗位，也不能再修改任何報考信息。未通過資格初審的報考者，可于2024年5月25日下午17:00前修改完善相關信息，并重新提交報考申請，也可改報其他崗位。

報名申請保存后，報名系統(tǒng)會自動生成并反饋一個報名序號。報名序號或準確的身份證號是報考人員查詢報考資格審查結果、網上繳費、下載打印準考證和查詢成績等事項的重要依據，請妥善留存。

報名前，報考者要仔細閱讀并簽訂報考誠信承諾書，提交的報考申請信息應當全面、真實、準確、有效。面試前將對面試確認人員進行現場資格審查，資格審查不合格的，不得參加面試。報考者誤報、錯報崗位或提供虛假報考申請信息所產生的一切后果，由報考者本人承擔。

資格審查工作貫穿于公開招聘工作的全過程。在任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現報考者與招聘崗位要求的資格條件不符或弄虛作假、騙取報考資格的，即按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》取消其考試、聘用資格。

報考的具體專業(yè)、崗位招聘條件以《2024年焦作市解放區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表(中小學教師)》(附件1)、《2024年焦作市解放區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表(其他事業(yè)單位)》(附件2)為準。

2、報名確認

通過資格初審的報考者，根據本人選報的崗位，于2024年5月23日上午8:00至5月26日下午17:00前，登錄招聘指定網站，按要求進行報名確認和繳納筆試考務費(60元)，繳費須使用開通網上交易功能的銀聯卡。未在規(guī)定時間內按要求繳費的，視為自愿放棄。

建檔立卡貧困家庭和最低生活保障家庭的考生，可免繳筆試考務費。符合條件的報考者在資格初審通過之后，請于2024年5月26日下午15：00—17：00期間到焦作市團結西街解放區(qū)人社局人力資源管理科辦理免繳費用手續(xù)。

擬免繳筆試考務費的報考者應提交以下材料(原件和復印件各1份)：

(1)考生本人有效身份證;

(2)建檔立卡貧困家庭的考生，提供其家庭所在地的縣(區(qū))級鄉(xiāng)村振興部門出具的貧困家庭證明或發(fā)放的基本情況檔案卡;最低生活保障家庭的考生，提供其家庭所在地的縣(區(qū))級民政部門發(fā)放的低保證;

(3)戶口本(首頁、戶主頁、本人頁)等能夠證明考生與戶主家庭關系的相關證明。

3、核減及取消崗位

各招聘崗位的報名人數與擬聘用人數的比例不能低于3:1。達不到規(guī)定比例要求的，相應核減該崗位的擬聘用人數直至取消該崗位。

核減、取消崗位情況將在招聘指定網站公布。

招聘崗位被取消的報考者可按照規(guī)定的時間和程序重新選報其他崗位，但不得再報考已被取消的崗位。重新選報崗位采取現場報名的方式。重新選報崗位時，報考者須于2024年5月27日(上午8：00—11：30、下午15：00—17：00)持繳費證明、本人有效身份證至焦作市團結西街解放區(qū)人社局人力資源管理科進行重新選報。不愿重新選報崗位的報考者，退還繳納的筆試考務費。未在規(guī)定時間內重新選報崗位的，視為自愿放棄，退還繳納的筆試考務費。

4、打印準考證

已確認繳費的報考者，于2024年6月12日上午9:00至6月15日上午9:00期間，登錄原報名網站打印準考證。

5、考生應認真閱讀并全面理解本次招聘的公告內容，確定本人是否符合招聘崗位報名條件。如果本人不符合報名條件但進行了網上報名，本人的報考資格、考試成績無效，已經繳納的考試費用不予退回，由此產生的一切后果由報考者承擔。

(二)考試

考試分為筆試和面試，本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

1、筆試

筆試時間、地點以筆試準考證為準，參加筆試人員需持本人筆試準考證和有效身份證入場，二證缺一不可。報考中小學教師崗位(不含0209、0210崗位)的筆試內容為《教育基本理論》和《職業(yè)能力測驗》兩科。報考0209、0210崗位的筆試內容為《公共基礎知識》和《職業(yè)能力測驗》兩科。報考其他事業(yè)單位工作人員的筆試內容為《公共基礎知識》和《職業(yè)能力測驗》兩科。各崗位兩科卷面滿分分別為100分。

按照《關于進一步加強大學生村干部工作的實施意見的通知》(豫辦﹝2012﹞36號)、《關于進一步加大大學生征集力度的意見》(豫政〔2016〕53號)文件規(guī)定，享受招聘筆試加分政策的大學生村干部、退役大學生士兵報名參加本次招聘，在筆試總成績上增加10分。大學生村干部、退役大學生士兵已通過公開招聘聘用為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務員的，不再享受加分政策。符合加分政策的報考者于2024年5月27日(上午8：00—11：30、下午15：00—17：00)將相關材料交至焦作市團結西街解放區(qū)人社局人力資源管理科。逾期未報送加分材料的視為放棄加分。擬加分情況經審核后將在招聘指定網站公示。

加分提供材料，所有材料均須提供原件和復印件各1份。大學生村干部提供材料：(1)本人任職所在的縣(市)組織部門證明，證明內容包括：姓名、性別、身份證號、在××縣××鄉(xiāng)××村任××職務，任職期限為××××年××月至××××年××月;(2)本人有效身份證;(3)本人符合報名條件的畢業(yè)證。退役大學生士兵提供材料：(1)本人有效身份證;(2)本人入伍通知書;(3)本人退伍證;(4)本人符合報名條件的畢業(yè)證。

筆試成績計算方法：

(1)中小學教師筆試成績(不含0209、0210崗位)=教育基本理論卷面成績×50%+職業(yè)能力測驗卷面成績×50%+政策性加分;

(2)中小學教師0209、0210崗位筆試成績=公共基礎知識卷面成績×50%+職業(yè)能力測驗卷面成績×50%+政策性加分;

(3)其他事業(yè)單位筆試成績=公共基礎知識卷面成績×50%+職業(yè)能力測驗卷面成績×50%+政策性加分。

2、面試

根據各崗位擬招聘人數與參加面試人數1:3的比例，按照筆試成績從高分到低分的順序確定進入面試人選，比例內最后一名筆試總成績并列的同時進入面試，達不到相應比例的按實際人數確定進入面試人選。筆試有作弊、缺考或成績?yōu)榱惴值惹闆r的考生，不得進入面試。參加面試人員需在面試前進行現場資格審查確認(現場資格審查確認時間和地點另行通知)。進入面試資格確認人員名單在招聘指定網站公示。

現場資格審查確認時，需提交以下書面材料：

(1)報名登記表1份(A4紙張，須登錄原報名網站進行網上打印，手工簽名);

(2)本人筆試準考證、有效身份證(與考試時所持身份證必須一致)、畢業(yè)證及學位證(2024年7月畢業(yè)且所在學校未辦理畢業(yè)證、學位證的考生，可由考生所在學校出具證明材料，正常參加面試，2024年7月31日前須提交相關證件，未提交的取消應聘或聘用資格;留學回國人員須持我國教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書等證書證明)、教師資格證書(僅報考中小學教師崗位提供，0209、0210崗位無需提供，暫未取得教師資格證書的按招聘條件和對象中“有關要求和說明”的第8條執(zhí)行)以及擬聘用崗位對從業(yè)資格條件有其他要求的相關證明、證書。以上材料均須提供原件和復印件各1份;

(3)與網上報名同底版正面免冠一寸彩照2張;

(4)在編人員須提供所在單位及主管部門出具的同意報考證明。本方案發(fā)布前，已辦理完畢辭職辭聘審批備案手續(xù)且未在其他單位入編的屬非在編人員，已提出辭職辭聘申請但未在人社或編制部門辦結審批備案手續(xù)的在本次招聘中視為在編人員。

在規(guī)定時間內未進行現場資格審查確認者，視為自愿放棄。若現場資格審查確認過程中有人放棄或未通過現場資格審查確認，按報考崗位筆試成績從高分到低分依次遞補進入現場資格審查確認，遞補只進行一次，通過現場資格審查確認的，領取面試通知書。

參加面試的考生持本人有效身份證、面試通知書，經核驗后方可參加面試。逾期未到的，視為自愿放棄。

報考中小學教師崗位(不含0209、0210崗位)的面試教材采用解放區(qū)現行普通中小學教材，采取微型授課方式(即模擬情景無學生狀態(tài)授課)，主要測試考生駕馭課堂、掌握課程內容、組織課程實施、運用教學語言與實現教學目的等基本素質和教學技能，備課30分鐘，試講15分鐘;報考0209、0210崗位面試采取結構化面試方式進行，面試時間為10分鐘。

報考其他事業(yè)單位崗位的采取結構化面試方式進行，面試時間為10分鐘。

面試成績滿分均為100分，面試成績計算結果四舍五入保留小數點后兩位數，面試成績當場公布。

面試時，如同一崗位面試人員形不成競爭的，組織現有人員面試�？忌�面試成績低于70分，不得進入體檢程序。

如同一擬聘用崗位參加面試人數較多，需要組織2個及以上面試考場的，為避免考生的面試成績出現不平衡而影響面試的公平、公正，將采用“二次平均法”對考生的面試原始成績進行平衡，平衡后的成績?yōu)樽罱K面試成績。

考試總成績=筆試成績+面試成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均四舍五入保留小數點后兩位數。

進入面試人員的筆試成績、面試成績、考試總成績及進入體檢人員名單將在招聘指定網站公示。

(三)體檢

根據考試總成績，按報考崗位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。同一崗位確定的體檢人員最后一名考試總成績出現并列的，面試分數高的進入體檢;面試成績也相同的，加試面試，面試(加試)分數高的進入體檢。

體檢過程中有不合格、放棄或未按規(guī)定時間和地點參加體檢的，按報考崗位根據考試總成績，從參加面試的人員中由高分到低分依次等額遞補，同一崗位遞補只進行一次。

體檢標準參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行(對身體條件有特殊要求的崗位，執(zhí)行國家規(guī)定的相關體檢標準);體檢費由報考者自理，體檢時間另行通知。體檢合格人員名單將在招聘指定網站公示。

(四)考察

各崗位體檢合格人員按1：1的比例進行考察�？疾靸热葜饕�包括考生檔案材料、思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、有無違法犯罪等，并對考察對象的資格條件進行復核。被考察人員須在規(guī)定時間內提交本人人事檔案和要求的其他材料，如不能在規(guī)定時間提交的，視為自愿放棄�？疾觳缓细窕蛞蜃栽阜艞壋霈F招聘崗位缺額的不再遞補�？疾煊山棺魇薪夥艆^(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組統(tǒng)一組織實施。

(五)公示、聘用

根據考試總成績、體檢及考察結果，擇優(yōu)聘用，并進行公示，公示期為7個工作日。公示期間，對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的取消其擬聘資格;公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用;公示期滿無異議的，按照管理權限和有關規(guī)定，納入事業(yè)單位編制管理，辦理相關聘用手續(xù)。

此次招聘新進人員實行聘用合同制，由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，在聘用單位服務期限不得低于3年(含試用期)。若擬聘用人員因個人原因不在規(guī)定時間內辦理聘用手續(xù)或到崗后不遵守聘用合同規(guī)定的，視為不誠信，記入誠信系統(tǒng)，并將不誠信記錄裝入個人人事檔案。

新聘用人員實行試用期，初次就業(yè)畢業(yè)生試用期為1年，其他人員試用期按有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，考察合格的，正式聘用;試用期滿，考察不合格的，取消聘用。

四、紀律監(jiān)督和責任追究

本次招聘工作接受社會及中共焦作市解放區(qū)紀委監(jiān)委的監(jiān)督，同時按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)要求，嚴格實行回避制度。

在報名、考試、閱卷、體檢、考察等過程中，以及試用期間和崗位聘用后，查明有違紀違規(guī)和違法行為的，按照《刑法修正案(九)》和《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律法規(guī)，予以嚴肅處理和責任追究。構成犯罪的，依法追究刑事責任。對隱瞞真實情況、弄虛作假和徇私舞弊、造成不良后果等違紀違規(guī)行為，取消報考者的聘用資格，記入誠信系統(tǒng)，作為今后事業(yè)單位公開招聘的一項重要參考，并依法嚴肅追究有關人員的責任。

本方案由焦作市解放區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組負責解釋，未盡事宜按國家、省、市有關規(guī)定執(zhí)行。

五、信息發(fā)布

焦作市解放區(qū)人民政府官網(https://www.jfq.gov.cn/)作為此次招聘工作指定網站，招聘工作的各個環(huán)節(jié)信息及相關事項，均通過此網站進行發(fā)布，報考人員在招聘期間應及時關注網站發(fā)布的最新公告和信息，因本人沒有及時查看公告和信息而影響考試聘用的，后果由報考者本人承擔。

咨詢電話：0391-2905010(解放區(qū)人社局人力資源管理科)。

監(jiān)督電話：0391-2975010(解放區(qū)紀委信訪室)

附件1：《2024年焦作市解放區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表（中小學教師）》.pdf

附件2：《2024年焦作市解放區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表（其他事業(yè)單位）》.pdf

附件3：《二次平均法》.pdf

焦作市解放區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組辦公室

2024年5月13日

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（編輯：duyujiao）