2024-06-04 11:11:46 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:華圖教育
為進(jìn)一步加強(qiáng)消防救援隊伍建設(shè),提升應(yīng)急救援工作水平,平頂山市衛(wèi)東區(qū)消防救援大隊委托平頂山金碧人力資源服務(wù)有限公司面向社會公開招聘政府專職消防員25名,現(xiàn)將招聘事項公布如下:
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一、招聘計劃
計劃招收25名:戰(zhàn)斗員崗位19名,駕駛員崗位6名(擁有B2、A1、A2駕照)。
二、招聘原則
此次招聘堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照公開招募、自愿報名、考核選拔、統(tǒng)一安排的方式進(jìn)行,在考核、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
三、招聘條件
1.中華人民共和國公民,志愿投身消防救援工作;
2.責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的奉獻(xiàn)意識,服從組織分配;
3.身體健康,體形端正,無傳染性疾病,具有正常履行職責(zé)的身體條件,面部無明顯特征、缺陷,無殘疾,無口吃,無紋身;身高162cm以上,體重不低于標(biāo)準(zhǔn)體
重的15%,不超過標(biāo)準(zhǔn)體重的30%;對于曾經(jīng)或正在患有不易發(fā)現(xiàn)的疾病,如間歇性精神病、癲癇等疾病,在招聘階段未如實報告的,在培訓(xùn)或試用期、工作期間再次發(fā)
病的,以欺詐按勞動合同無效處理;標(biāo)準(zhǔn)體重(kg)=身高(cm)—110;
4.戰(zhàn)斗員年齡在18周歲以上、30周歲以下的男性公民(即1994年6月1日至2006年5月31日期間出生);駕駛員年齡在18周歲以上、35周歲以下的男性公民(即1989
年6月1日至2006年5月31日期間出生);
5.具有高中(含中專)同等以上文化程度;退役士兵和消防救援隊伍退出人員優(yōu)先錄用。
四、有下列情形之一的不予招聘
1.在軍隊服役期間受處分的;
2.受過行政拘留、收容教育、刑事處罰、涉嫌違法犯罪尚未查清和有吸毒史的;
3.曾因違反本市政府專職隊員管理規(guī)定,被解除勞動合同的;
4.隱瞞病史及患有不適合從事消防救援工作的慢性疾病;
5.本人或家庭成員參加非法組織或從事其它危害國家安全活動的;
6.其他不適合從事政府專職消防員工作的情形。
五、招收程序
(一)報名初審
報名采取現(xiàn)場報名的方式,現(xiàn)場對報名人員的年齡、工作經(jīng)歷等進(jìn)行審核,確定入圍現(xiàn)場考核人員名單。本人現(xiàn)場報名進(jìn)行身體初檢,不得由他人代替,現(xiàn)場將
測量身高和體重,查看是否有紋身,不符合報考要求的人員取消報名資格。報名者須持有效居民身份證、退伍軍人證、學(xué)歷證書、學(xué)歷認(rèn)證報告或教育部學(xué)歷證書電子
注冊備案表及其他專業(yè)證書(以上證書均需提供原件及復(fù)印件)、近期1寸紅底免冠彩色照片4張,如提供虛假材料經(jīng)核實后取消錄取資格。
(二)報名時間及地點
報名時間:2024年6月1日—招滿為止
報名地址:河南省平頂山市衛(wèi)東區(qū)建設(shè)路東段鴻鷹街道辦事處辦公樓四樓
電話報名:肖老師16537562222(微信同號)
郵箱報名:jinbi118@163.com(備注專職消防員)
(三)體能測試
1.身體初檢合格的人員均進(jìn)入體能測試;
2.體能測試內(nèi)容為:1000米(必考項);單杠引體向上、俯臥撐(兩項任選一項);10米×4往返跑、100米(兩項任選一項),具體標(biāo)準(zhǔn)參考附件1;
3.體能測試中有一項不合格的人員,予以淘汰;體能測試時間、地點和相關(guān)要求另行通知。
(四)面試
1.體能測試合格的人員均進(jìn)入面試;
2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,滿分100分,低于60分的人員,予以淘汰;面試時間、地點和相關(guān)要求另行通知。
(五)考生總成績
考生總成績=體能測試成績×60%+面試成績×40%。體能測試成績、面試成績和考試總成績,均計算到小數(shù)點以后兩位數(shù)。
(六)審查
1.無犯罪證明。考試通過的考生根據(jù)總成績從高分到低分的順序,按擬聘用計劃1:1.5的比例,由考生到戶籍派出所開具無犯罪記錄證明。未按要求辦理無犯罪證
明的,視為自愿放棄。
2.個人征信報告。拿相關(guān)證件到權(quán)威機(jī)構(gòu)開取個人征信報告,有重大負(fù)債和其他重大負(fù)面信息的考生不予錄取。
(七)體格檢查
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》和《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行,在具有相應(yīng)資質(zhì)的市級綜合醫(yī)院進(jìn)行,體檢自費。因政審、體檢不合格造成的崗位空
缺,遞補(bǔ)對象從報考同一崗位的人員中,按照考試成績從高分到低分的順序依次確定。體檢時間、地點另行通知。
(八)崗前培訓(xùn)
審查、體檢合格的考生,進(jìn)行為期2個月的全封閉崗前強(qiáng)化培訓(xùn),成績合格者,繼續(xù)使用;成績不合格的,按照規(guī)定予以退回,培訓(xùn)期間免費食宿。
(九)聘用
考核不合格,或有其他不適宜從事消防救援工作情形的,予以淘汰。培訓(xùn)考核合格的,簽訂勞動合同并依法繳納五險一金。
(十)工資福利待遇
1.政府專職消防員工資包含基本工資、工齡工資、績效工資、高危補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼、專業(yè)補(bǔ)貼等(崗位補(bǔ)貼:執(zhí)勤車輛駕駛員500元,班長300元,副班長200元,
站長助理1000元;專業(yè)補(bǔ)貼(體育、水電、文秘等)300元,工資逐年提高。根據(jù)崗位的不同,每月平均工資不低于4600元以上(含個人五險一金、績效、高危補(bǔ)助、
崗位補(bǔ)貼、專業(yè)補(bǔ)貼等)。
2.政府專職消防員封閉培訓(xùn)期2個月,培訓(xùn)期間薪酬不低于平頂山市最低工資標(biāo)準(zhǔn);入職滿2個月經(jīng)考核達(dá)標(biāo)后,簽訂勞務(wù)派遣合同,并按照工作年限定期增資,
其中績效工資根據(jù)當(dāng)月績效考核情況視情發(fā)放,崗位補(bǔ)貼根據(jù)實際崗位另算。
3.實行24小時值班備勤模式,簽訂勞務(wù)合同后第一年每月調(diào)休6天,簽訂合同滿一年(體技能達(dá)標(biāo)、表現(xiàn)優(yōu)異)后可升至8天并享受帶薪年假,每年年假15天,陪產(chǎn)假30天。
4.提供工作期間的食宿、被裝、服裝,按照規(guī)定繳納各項社會保險,每年免費身體健康檢查一次。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
考生必須按照有關(guān)通知要求,在規(guī)定時間參加報名、體檢、體能測試、面試、審查、培訓(xùn),否則均視為自愿放棄應(yīng)聘資格。招聘實行誠信原則,即考生要對自己所
提交信息的真實性、完整性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試、招聘紀(jì)律的,一律取消應(yīng)聘資格。此次招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,主動接受社會各
界的廣泛監(jiān)督。
七、管理模式
實行準(zhǔn)軍事化管理和24小時執(zhí)勤備戰(zhàn)。在保證執(zhí)勤力量、隊伍無特殊任務(wù)的情況下,實行輪休制,年休假按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
此次招聘,不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu),無任何培訓(xùn)教材,不收取任何報名費用,最終解釋權(quán)歸平頂山金碧人力資源服務(wù)有限公司所有。
咨詢電話:肖老師16537562222
附件1:體能測試項目及標(biāo)準(zhǔn).xlsx
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