國(guó)家公務(wù)員局2012國(guó)家公務(wù)員考試政策人大宣講會(huì)實(shí)錄

　　2012年國(guó)家公務(wù)員招考報(bào)名即將啟動(dòng)，人力資源與社會(huì)保障部國(guó)家公務(wù)員局今日上午在中國(guó)人民大學(xué)逸夫會(huì)議中心舉行宣講會(huì)，針對(duì)中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)招考政策及有關(guān)部委的招錄計(jì)劃進(jìn)行解讀，華圖教育特派記者第一時(shí)間為各位考生進(jìn)行報(bào)道。據(jù)了解，2012年國(guó)家公務(wù)員考試即將啟動(dòng)，2012年的國(guó)家公務(wù)員考試對(duì)外招錄的部門(mén)有130個(gè)，共18000人，縣區(qū)級(jí)基層職位13000人（其中三分之二的職位要求為應(yīng)屆畢業(yè)生），約占所有招錄職位的73%。其中，已知職位情況是：商務(wù)部招85人，海關(guān)招1755人，其中招錄441名緝私警察；海關(guān)普通職位招1300多人，警察招400多人，銀監(jiān)會(huì)招926人；稅務(wù)系統(tǒng)招6000多人，比去年多1000左右人數(shù)；財(cái)政部部里招39人； 國(guó)稅系統(tǒng)職位主要在地方省，總局只招20人左右，北京局有近200個(gè)職位對(duì)外招錄，絕大多數(shù)職位面向應(yīng)屆生，只有200多需要兩年經(jīng)驗(yàn)，3000多明確要求是當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生 。海關(guān)1728人，主要面向應(yīng)屆畢業(yè)生；銀監(jiān)會(huì)不受?chē)?guó)家2年工作經(jīng)驗(yàn)限制，除特殊明確要求崗位外，均面向應(yīng)屆生； 財(cái)政部部屬事業(yè)單位面向應(yīng)屆畢業(yè)生，預(yù)計(jì)在明年一月在財(cái)政部網(wǎng)站人事專(zhuān)區(qū)披露。2012年國(guó)家公務(wù)員考試發(fā)布公告的同時(shí)發(fā)布大綱，14日出具體職位，10月15日后可在公務(wù)員局網(wǎng)站查看職位以及具體職位數(shù)量，兩年基層經(jīng)驗(yàn)以合同為準(zhǔn)，截至到報(bào)名第一天。  

　　  以下是本次宣講會(huì)的實(shí)錄：

 　　2012國(guó)家公務(wù)員宣講的目的主要有兩個(gè)：一是有關(guān)部門(mén)的職責(zé)和招考計(jì)劃及2012招考的有關(guān)情況 ； 二是貫徹中央關(guān)于鼓勵(lì)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的精神。歡迎大家踴躍報(bào)考報(bào)考基層職位，到基層建功立業(yè)。

　　招考政策：2012年中央機(jī)關(guān)及省級(jí)機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員（除特殊職位外）均錄用具有兩年工作經(jīng)歷的人員。

　　一方面是政策來(lái)源。堅(jiān)持和完善從一線選拔干部是中央著眼于黨和國(guó)家事業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展做出的重要戰(zhàn)略部署，省級(jí)以上黨政機(jī)關(guān)招錄具有兩年以上基層工作經(jīng)歷人員也是貫徹戰(zhàn)略部署的重要措施。大家也知道前些年中央機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員主要面向應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)招考，這一方面是有效提升了公務(wù)員的知識(shí)化和專(zhuān)業(yè)化的水平，也得到了領(lǐng)導(dǎo)同志的肯定，但是同時(shí)也帶了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)干部比較多，具有基層經(jīng)驗(yàn)的比較少。所以領(lǐng)導(dǎo)同志很關(guān)心這種狀況，就明確指示我們要進(jìn)一步優(yōu)化公務(wù)員隊(duì)伍的來(lái)源和結(jié)構(gòu)，就把堅(jiān)持和完善從基層選拔公務(wù)員作為重要任務(wù)，要求取得突破性的進(jìn)展。在基層培養(yǎng)，在基層成長(zhǎng)，從基層選拔是我們黨一貫方針，所以我們?cè)谶@里希望我們廣大的優(yōu)秀畢業(yè)生積極響應(yīng)中央的號(hào)召到基層建功立業(yè)，在基層經(jīng)受鍛煉和提高。今后在招考中我們將一步加大錄用基層工作經(jīng)歷人員的比例，把經(jīng)過(guò)基層培養(yǎng)鍛煉的優(yōu)秀人才選拔到各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)，近幾年我們中央機(jī)關(guān)的招錄比例在逐年提高，2011年度提高到85%，中央機(jī)關(guān)85%的職位是用于招錄具有兩年以上工作經(jīng)歷的人員，事實(shí)證明這些人到中央機(jī)關(guān)工作以后，熟悉基層情況，對(duì)基層有比較深的感情，對(duì)政策把握到位，領(lǐng)導(dǎo)和同志們的反應(yīng)都比較好的。