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2023年甘肅臨夏州臨夏市公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員13名

2023-01-16 16:57:13 社區(qū)工作者考試 http://qngfsy.com/shehui/ 文章來源：臨夏市融媒體中心

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步臨夏市融媒體中心發(fā)布：2023年甘肅臨夏州臨夏市公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員13名,為促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè)，充分發(fā)揮公益性崗位托底安置作用，根據(jù)州人社局、州財(cái)政局《關(guān)于印發(fā)臨夏州公益性崗位開發(fā)管理工作實(shí)施細(xì)則的通知》(臨州人社通〔2020〕105號)等有關(guān)文件規(guī)定及工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員。，詳細(xì)信息請閱讀下文!

為促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè)，充分發(fā)揮公益性崗位托底安置作用，根據(jù)州人社局、州財(cái)政局《關(guān)于印發(fā)臨夏州公益性崗位開發(fā)管理工作實(shí)施細(xì)則的通知》(臨州人社通〔2020〕105號)等有關(guān)文件規(guī)定及工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員。

一、招聘條件

具有本市戶籍，法定勞動年齡內(nèi)有勞動能力和就業(yè)愿望、進(jìn)行了失業(yè)登記、持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》，符合招聘單位要求且有下列情形之一的登記失業(yè)人員：

1.城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員。是指城鎮(zhèn)女性年滿40周歲、男性年滿50周歲的失業(yè)人員。

2.城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員中的失業(yè)人員。是指家庭成員中無一人就業(yè)，且無經(jīng)營性、投資性收入的城鎮(zhèn)家庭中的失業(yè)人員。

3.連續(xù)失業(yè)半年以上的失業(yè)人員。是指連續(xù)登記失業(yè)半年以上的城鎮(zhèn)居民且無社會養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄、無注冊工商營業(yè)執(zhí)照的人員。

4.享受最低生活保障的失業(yè)人員。是指持有民政部門核發(fā)的低保證明的失業(yè)人員。

5.殘疾失業(yè)人員。是指持有殘聯(lián)部門核發(fā)的《中華人民共和國殘疾人證》的城鎮(zhèn)居民。

6.因失去土地落戶在城鎮(zhèn)的就業(yè)困難人員。是指因國家征地完全失去土地的失業(yè)人員。7.省政府規(guī)定的其他人員。

二、招聘崗位及要求

詳細(xì)內(nèi)容見附表參考

三、薪酬待遇及補(bǔ)貼期限

公益性崗位人員在崗期間，除享受每月1000元的公益性崗位補(bǔ)貼外，用人單位應(yīng)根據(jù)工作內(nèi)容及勞動時(shí)長給予用工報(bào)酬。公益性崗位補(bǔ)貼由用人單位按時(shí)向市人社局申請。公益性崗位補(bǔ)貼與用工報(bào)酬之和不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。用人單位與公益性崗位聘用人員簽訂勞動合同，并按照本單位制定的規(guī)章制度進(jìn)行管理和考核。公益性崗位補(bǔ)貼除對距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年(以初次核定其享受公益性崗位補(bǔ)貼年齡為準(zhǔn))。

四、聘用程序

報(bào)名結(jié)束后，各用人單位按照“公開、公平、公正”的原則，采取考試、面試、協(xié)商等靈活多樣的方式確定擬聘用人員，并上報(bào)市人社局統(tǒng)一審核，經(jīng)人社局審核后將擬招聘人員向社會公示，公示期滿無異議的予以聘任。聘任后用人單位與城鎮(zhèn)公益性崗位聘任人員辦理聘任手續(xù)，建立勞動關(guān)系。

五、申請方式

1.申請方式：就業(yè)困難人員自愿申請

2.申請地點(diǎn)：各機(jī)關(guān)事業(yè)單位(詳見附表)

3. 地址：各機(jī)關(guān)事業(yè)單位辦公地點(diǎn)(詳見附表)3.聯(lián) 系人：各機(jī)關(guān)事業(yè)單位聯(lián)系人(詳見附表)

4.聯(lián)系電話：各機(jī)關(guān)事業(yè)單位聯(lián)系電話(詳見附表)

5.申請時(shí)間：2023年1月12日-2023年1月16日(3個(gè)工作日)

6.所需材料：《臨夏市就業(yè)困難人員認(rèn)定表》、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》、《殘疾證》、《低保證》等相關(guān)材料

六、注意事項(xiàng)：

1.城鎮(zhèn)公益性崗位招聘工作嚴(yán)格按照公告要求進(jìn)行，未報(bào)送用人需求計(jì)劃的單位不設(shè)置招聘崗位，報(bào)名人員在需求匯總表中對應(yīng)的崗位進(jìn)行報(bào)名。

2.企業(yè)在職人員、名下注冊營業(yè)執(zhí)照的人員、或在企業(yè)任監(jiān)事、董事等有股息紅利收入的、正在享受創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款的、在其他單位就業(yè)的和戶籍不在本市的不能申報(bào);

3.報(bào)名人員只能選擇其中一個(gè)崗位報(bào)名;

4.城鎮(zhèn)公益性崗位堅(jiān)持“誰用人、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的管理機(jī)制。