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2023年安徽銅陵市義安區(qū)新橋辦事處公開招聘社區(qū)工作者3名

2023-04-18 10:55:34 社區(qū)工作者考試 http://qngfsy.com/shehui/ 文章來源：新橋辦事處先鋒網(wǎng)

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步新橋辦事處先鋒網(wǎng)發(fā)布：2023年安徽銅陵市義安區(qū)新橋辦事處公開招聘社區(qū)工作者3名,義安區(qū)新橋辦事處因工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘社區(qū)工作者，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：堅持公開招聘、平等競爭、德才兼?zhèn)�、擇�?yōu)聘用。，詳細(xì)信息請閱讀下文!

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社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書合集

義安區(qū)新橋辦事處因工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘社區(qū)工作者，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開招聘、平等競爭、德才兼?zhèn)洹駜?yōu)聘用。

二、招聘計劃

計劃招聘3名社區(qū)工作者

三、招聘條件

(一)報考條件

1.遵守憲法和法律，具有良好的品行;

2.熱愛社區(qū)工作，有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，踏實肯干，吃苦耐勞，有奉獻精神;

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

4.年齡在35周歲以下(即1987年4月19日以后出生);

5.國家承認(rèn)的大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷;

6.具有銅陵市義安區(qū)戶籍;

7.崗位所需的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員，不得報考

1.不符合崗位招聘條件要求的人員;

2.現(xiàn)役軍人和在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員;

5.法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報考或錄用的其他情形人員。

四、招聘程序

招聘方式實行筆試與面試相結(jié)合的辦法，其中：筆試成績占比60%，面試成績占比40%。按照發(fā)布公告、報名及資格審查、筆試、面試、體檢與考察、公示聘用、建立后備人員庫等程序進行。

(一)發(fā)布公告

在義安區(qū)新橋辦事處微信公眾號、新橋辦事處先鋒網(wǎng)上發(fā)布招考公告。

(二)報名及資格審查

1.報名時間:2023年4月19日—4月21日(上午8:30-12:00;下午2:30-4:30)

2.報名方式：采取現(xiàn)場報名方式，報考者需攜帶本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件，并提交《義安區(qū)新橋辦事處2023年公開招聘社區(qū)工作者資格審查表》，近期一寸正面免冠照片2張，到義安區(qū)新橋辦事處二樓黨政辦進行現(xiàn)場報名。

報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例達(dá)到3:1方可開考，不足規(guī)定開考比例的，相應(yīng)核減招聘計劃數(shù)。

3.資格審查：新橋辦事處黨工委對報名人員進行資格審查，結(jié)果以電話形式通知。資格審查貫穿選拔工作始終，凡發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定資格條件及弄虛作假的，取消其考試、任用資格。

4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證：4月24日-25日，參加招聘人員憑本人身份證到報名地點領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。逾期不領(lǐng)者，視為自動放棄。


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(三)筆試

采取閉卷形式進行，筆試主要測試時事政治、公共基礎(chǔ)知識和公文寫作能力等，本次筆試不指定考試復(fù)習(xí)材料。筆試卷面分值滿分為100分，占總成績的60%。

筆試時間：2023年5月13日(周六)上午8:30-10:30，具體地點詳見準(zhǔn)考證。

(四)面試

采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，滿分100分，占總成績的40%。根據(jù)崗位招錄計劃數(shù)，依筆試成績從高分到低分按3：1比例確定面試人員名單，不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。最后一名如有多名報考者筆試成績相同的，一并確定為面試人選。實際參加面試人員數(shù)少于或等于職位計劃數(shù)的，面試成績須達(dá)到75分或當(dāng)天該考場實際面試人員的平均分。

面試時間、地點另行通知。

(五)體檢和考察

根據(jù)報考者考試綜合成績(筆試成績×60%+面試成績×40%)，由高到低的順序等額確定體檢、考察對象。擬招聘人選缺額的，按考試綜合成績依次等額遞補，遞補共不得超過兩次。若考試綜合成績相同的，以面試成績分?jǐn)?shù)高低排序。

體檢工作按照有關(guān)規(guī)定組織實施。體檢合格者，進入考察程序�？疾旃ぷ鲗疾鞂ο笳嗡枷搿I(yè)務(wù)素質(zhì)與招聘職位的適合程度進行全面考察。

(六)公示聘用

考察合格人員名單公示5個工作日。公示期滿后，對無異議或反映問題不影響聘用的擬聘人員，按有關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)，待遇標(biāo)準(zhǔn)參照辦事處現(xiàn)行社區(qū)工作者待遇執(zhí)行。

試用期2個月，對試用期考核不合格者，取消錄用資格。因考核不合格出現(xiàn)人選缺額的，在報考人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

(七)建立社區(qū)工作者后備人員庫

凡進入面試的考生錄入社區(qū)工作者后備人員庫。2025年6月1日前遇社區(qū)工作者離崗的，根據(jù)實際工作需求，經(jīng)研究同意后，按后備人員庫人員的總成績從高分到低分依次補錄，體檢、考察合格后按程序辦理相關(guān)手續(xù)，不再另行招聘。

五、招聘紀(jì)律

本次招聘，辦事處紀(jì)工委全程參與監(jiān)督，對弄虛作假、徇私舞弊、違反考試、聘用工作紀(jì)律的考生和人員，相關(guān)部門將按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

本公告未盡事宜，由新橋辦事處組織辦負(fù)責(zé)解釋。