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2023年四川成都天府新區(qū)太平街道公開(kāi)招聘編外聘用人員6名

2023-05-18 15:24:41 社區(qū)工作者考試 http://qngfsy.com/shehui/ 文章來(lái)源:天府菁英網(wǎng)

  【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步天府菁英網(wǎng)發(fā)布:2023年四川成都天府新區(qū)太平街道公開(kāi)招聘編外聘用人員6名,受四川天府新區(qū)太平街道辦事處(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“太平街道”)委托,成都天府新區(qū)人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,面向社會(huì)公開(kāi)招聘6名編外工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:,詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

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社區(qū)招聘專(zhuān)用教材社區(qū)招聘決勝班2023社區(qū)圖書(shū)合集

受四川天府新區(qū)太平街道辦事處(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“太平街道”)委托,成都天府新區(qū)人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,面向社會(huì)公開(kāi)招聘6名編外工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

(一)招聘對(duì)象

符合崗位要求的社會(huì)在職、非在職人員。報(bào)考者必須在面試資格復(fù)審前取得崗位要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書(shū)的,不予錄用或不予進(jìn)入下一步招錄環(huán)節(jié),責(zé)任由本人自負(fù)。

(二)招聘崗位、人數(shù)

詳見(jiàn)附件《四川天府新區(qū)太平街道2023年上半年公開(kāi)招聘編外聘用人員崗位表》。

二、招聘報(bào)考基本條件

(一)招考基本條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。

3.具有良好的品行。

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

5.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力。其中,擬報(bào)崗位的“專(zhuān)業(yè)”條件,指與“要求的學(xué)歷”所對(duì)應(yīng)的專(zhuān)業(yè)。

6.符合招錄崗位要求的其他資格條件。

(二)報(bào)考具體條件:

詳見(jiàn)附件《四川天府新區(qū)太平街道2023年上半年公開(kāi)招聘編外人員崗位表》。

(三)凡有下列情形之一的,不得報(bào)名:

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

2.曾被開(kāi)除公職、黨籍的人員;

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員;

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

5.現(xiàn)役軍人;

6.有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的人員;

7.其他有不適宜相關(guān)工作情形的。

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三、招聘程序

本次招聘工作按照公布招考事項(xiàng)、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名及資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、擬錄用人員名單公示、聘用等步驟實(shí)施。具體程序和方法如下:

(一)公布招聘事項(xiàng)

按照“事先告知、公開(kāi)透明”的原則,通過(guò)天府菁英網(wǎng)(www.cdtfhr.com)面向社會(huì)公布招聘公告。

(二)報(bào)名及資格初審

報(bào)考人員報(bào)名前務(wù)必認(rèn)真閱讀本公告及招聘要求等信息,根據(jù)本人學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)等實(shí)際情況,按照崗位招聘要求與自我條件一致的原則報(bào)名。

1.報(bào)名方式

僅接受通過(guò)招聘門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(cdtfhr.zhiye.com)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

2.報(bào)名資料

每人限報(bào)一個(gè)崗位,若同時(shí)報(bào)考多個(gè)崗位,一切后果由報(bào)考者個(gè)人承擔(dān)。

報(bào)名路徑:查閱公告內(nèi)容-登陸指定報(bào)名網(wǎng)站-選擇“公招考試2”欄目-選擇崗位-申請(qǐng)職位-填報(bào)信息-提交。

報(bào)考人員按網(wǎng)絡(luò)提示要求通過(guò)注冊(cè),真實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)個(gè)人信息,報(bào)名截止后信息不可修改,因報(bào)考者個(gè)人原因造成的錯(cuò)誤,或不完整填寫(xiě)報(bào)名表的,一切后果由報(bào)考者個(gè)人承擔(dān)。對(duì)提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。

采用簡(jiǎn)歷導(dǎo)入方式申請(qǐng)職位的,提交前務(wù)必仔細(xì)檢查各項(xiàng)信息是否完整、準(zhǔn)確,導(dǎo)入過(guò)程中出現(xiàn)信息缺失、錯(cuò)誤的后果自負(fù)。

3.報(bào)名期限

報(bào)名起止時(shí)間:2023年5月18日10:00至2023年5月21日17:00。

報(bào)名網(wǎng)址:https://cdtfhr.zhiye.com/intern?p=3^38#jlt(僅接受電腦端報(bào)名)。

4.資格初審。根據(jù)應(yīng)聘人員基本情況進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選,按照同一招聘崗位進(jìn)入筆試人數(shù)與招聘人數(shù)20:1的比例擇優(yōu)篩選進(jìn)入筆試。合格人數(shù)少于既定比例的,按實(shí)際合格人數(shù)組織考試。

(三)筆試

1.考試形式:紙筆考試

2.考試內(nèi)容:

綜合能力測(cè)試,包括:公共基礎(chǔ)知識(shí)、職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)等。黨建文秘崗含文字寫(xiě)作。

3.考試成績(jī)?yōu)榘俜种疲瑵M(mǎn)分100分。

4.考試時(shí)間和地點(diǎn):考試時(shí)間暫定為2023年5月28日(周日),以屆時(shí)考試準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn),請(qǐng)及時(shí)查看天府菁英網(wǎng)相關(guān)公告。因考生未能及時(shí)了解相關(guān)公告等個(gè)人原因?qū)е氯毕模磺泻蠊煽忌袚?dān)。

5.開(kāi)考比例:同一崗位通過(guò)資格初審人數(shù)與招聘人數(shù)的比例原則上不低于3:1方可開(kāi)考,達(dá)不到開(kāi)考比例的,可相應(yīng)調(diào)減該崗位招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位;確屬急需緊缺崗位,可降低至1:1開(kāi)考;

6.筆試成績(jī):滿(mǎn)分100分。筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi),考生可通過(guò)天府菁英網(wǎng)(www.cdtfhr.com),憑報(bào)考時(shí)身份證號(hào)進(jìn)行自主查詢(xún)。

(四)資格復(fù)審及面試

考試結(jié)束后,根據(jù)考生考試成績(jī),按照5:1比例從高分到低分依次確定進(jìn)入資格復(fù)審的人員名單,最后一名成績(jī)相同的,可一并進(jìn)入。符合條件人數(shù)少于計(jì)劃人數(shù)的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)。

1.公布方式:采取網(wǎng)上公告(天府菁英網(wǎng):www.cdtfhr.com)的方式進(jìn)行公布。

2.攜帶材料:第二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證的原件及復(fù)印件,教育部學(xué)信網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)學(xué)歷證明復(fù)印件,報(bào)考崗位要求的其他職稱(chēng)證書(shū)或資格證書(shū)原件及復(fù)印件。

3.時(shí)間和地點(diǎn):以屆時(shí)面試準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn),請(qǐng)及時(shí)查看天府菁英網(wǎng)相關(guān)公告。因考生未能及時(shí)了解相關(guān)公告等個(gè)人原因?qū)е氯毕,一切后果由考生承?dān)。

4.資格復(fù)審和面試同步進(jìn)行。面試采用百分制,考察內(nèi)容主要包括其綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力與競(jìng)爭(zhēng)職位的適應(yīng)程度等相關(guān)內(nèi)容。

5.資格復(fù)審不合格的取消面試成績(jī)。面試成績(jī)低于70分的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(五)總成績(jī)

1.本次公開(kāi)招聘采取綜合考核的方式進(jìn)行?偝煽(jī)滿(mǎn)分100分,總成績(jī)=筆試成績(jī)40%+面試成績(jī)60%。

2.按總成績(jī)不低于70分,從高分到低分的順序,及1:1比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單。如符合條件人數(shù)低于計(jì)劃招聘人數(shù),則根據(jù)實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。

3.如考試總成績(jī)并列,以面試成績(jī)高者優(yōu)先;如考試總成績(jī)和面試成績(jī)均并列,以面試中專(zhuān)業(yè)能力要素成績(jī)高者優(yōu)先。

4.如經(jīng)綜合考核,崗位應(yīng)聘者均未達(dá)到所報(bào)考崗位職責(zé)勝任要求的(原則上總成績(jī)低于70分),取消該崗位此次招聘。

(六)體檢

進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的報(bào)考者須根據(jù)通知前往指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,費(fèi)用自理。招聘單位或報(bào)考者對(duì)體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

體檢合格者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。體檢不合格的,不予聘用。體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額,招聘單位可根據(jù)實(shí)際工作需要酌情遞補(bǔ)。

(七)考察

由成都天府新區(qū)人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司組織對(duì)體檢合格的報(bào)考人員進(jìn)行考察,形成書(shū)面推薦意見(jiàn),報(bào)街道黨工委審議。對(duì)考核中發(fā)現(xiàn)有不符合錄用條件或本人放棄而出現(xiàn)缺額的,招聘單位可酌情遞補(bǔ)。

(八)擬招聘人員名單公示

凡考察合格者進(jìn)入擬聘用人員名單,于天府菁英網(wǎng)(www.cdtfhr.com)公示3天。接受群眾監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督,舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是向相關(guān)紀(jì)檢部門(mén)反映問(wèn)題,且提供相關(guān)線索,保持聯(lián)絡(luò)方式暢通。凡以匿名或其它方式反映問(wèn)題、無(wú)法聯(lián)絡(luò)舉報(bào)人等,一律不予受理。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格,招錄單位可酌情遞補(bǔ)。

期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬招聘人員的招聘資格。

(九)錄用

經(jīng)資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示確定為擬聘用人員的,與成都天府新區(qū)人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,派遣至相關(guān)崗位工作。因個(gè)人原因放棄出現(xiàn)的缺額,招錄單位可酌情遞補(bǔ)一次。試用期滿(mǎn),經(jīng)考核不合格者,取消聘用資格。

四、紀(jì)律監(jiān)督

為保證此次公開(kāi)招聘工作的順利進(jìn)行,維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,整個(gè)過(guò)程接受太平街道紀(jì)工委的全程監(jiān)督,同時(shí)歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

五、其他事項(xiàng)

(一)本批次招聘一律采取報(bào)考人員本人網(wǎng)上報(bào)名的方式,不接受上門(mén)、電話(huà)、傳真、郵件等其他方式報(bào)名。

(二)本批次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)班,考試不收取費(fèi)用。

(三)招聘過(guò)程中如有通知、調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng),由招聘單位在天府菁英網(wǎng)(www.cdtfhr.com)上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄指定網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加考試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、聘用的,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

(四)報(bào)考者須在招聘期間保持本人手機(jī)暢通,避免招聘相關(guān)信息無(wú)法通知。個(gè)人聯(lián)絡(luò)方式不真實(shí)、有誤、有變更等且未及時(shí)告知招考組織方,造成的后果,本單位不承擔(dān)責(zé)任。本次招聘皆以公告為準(zhǔn),不再另行通知。

(五)我單位依據(jù)崗位招聘條件進(jìn)行資格審查,資格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程。報(bào)考者應(yīng)對(duì)本人填報(bào)信息、提供資料的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整性負(fù)責(zé),在公開(kāi)招聘的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,均取消其報(bào)考或聘用資格,且后果自負(fù)。

(六)成都天府新區(qū)人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司擁有對(duì)招聘工作的最終解釋權(quán)。

咨詢(xún)時(shí)間:工作日9:00-11:50,13:30-17:00

咨詢(xún)電話(huà):028-80205179

附件:四川天府新區(qū)太平街道2023年上半年公開(kāi)招聘編外聘用人員崗位表.xlsx

成都天府新區(qū)人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司

2023年5月17日

(編輯:liangxida)

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