2023年河南許昌市鄢陵縣招聘網格員60名

　　【導讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步鄢陵縣人民政府發(fā)布：2023年河南許昌市鄢陵縣招聘網格員60名,為充實全縣社會治安維穩(wěn)力量，根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘60名網格員分配至鄢陵縣公安局工作。為規(guī)范和完善公開招聘工作，現(xiàn)將有關事項公告如下：，詳細信息請閱讀下文!

社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書合集

為充實全縣社會治安維穩(wěn)力量，根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘60名網格員分配至鄢陵縣公安局工作。為規(guī)范和完善公開招聘工作，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公平、公正、擇優(yōu)的原則，采取公開招聘的方式，自愿報名、統(tǒng)一考試、嚴格考核，擇優(yōu)聘用。

二、招聘對象及計劃

招聘人員戶籍所在地為鄢陵縣轄區(qū)或在鄢陵縣轄區(qū)有固定住所，招聘人員共計60名(男性)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護《中華人民共和國憲法》，遵守國家各項法律法規(guī);

2.自愿從事網格員工作，樂于奉獻、吃苦耐勞，服從組織安排，具有履行崗位職責所需的工作能力、技術技能、心理素質和身體素質;

3.品行端正，心理健康，紀律觀念強，協(xié)調能力強，能保守工作秘密;

4.身高在170厘米以上，身體健康，五官端正，無不良嗜好，無口吃、重聽、無紋身、色盲和其他精神類、傳染性疾病;

5.年齡在18周歲(含)至30周歲(含)之間(出生日期在1992年9月1日至2005年8月31日之間);

6.國家教育部認可的大專及以上學歷，退伍軍人可放寬至高中或中專學歷;

7.同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警配偶、子女，見義勇為英雄、模范和先進個人;

8.具備招聘崗位所要求的其他資格條件。

(二)不符合報名應聘條件的主要情形

1.曾被開除中國共產黨黨籍、開除中國共產主義共青團團籍、在受高等教育期間被開除學籍、被機關事業(yè)單位開除公職或辭退的;

2.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

3.曾被行政拘留、司法拘留、收容教育、收容教養(yǎng)或因吸毒、嫖娼、賭博受處罰的;

4.本人、家庭成員、直接撫養(yǎng)人或主要社會關系成員中，有吸毒史或參加過邪教組織的、有被刑事處罰或其他違法犯罪記錄的;

5.因違紀違規(guī)被解聘或因在公務員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀，在禁考期內的;

6.從事公安機關警務輔助工作期間因違反相關管理規(guī)定，被解除勞動合同的;

7.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

8.其他不適合從事網格員工作的情形。

四、招聘程序及要求

(一)公告發(fā)布

本次招聘公告在鄢陵縣人民政府網站(http://www.yanling.gov.cn)發(fā)布。

(二)報名

本次招聘采取現(xiàn)場報名方式。

1.報名地點：鄢陵縣人社局南樓一樓大廳。

2.報名時間：2023年9月4日至9月8日，

上午：8:30-11:30，下午：15:30-17:30。

3.應聘者須填寫《2023年鄢陵縣網格員招聘報名表》，攜帶本人戶口本、身份證、畢業(yè)證、退伍證、相關技能證書等原件及復印件、近期免冠一寸彩色照片4張(每張照片背面寫明姓名、出生年月日)、無違法違紀證明和中國人民銀行出具的征信報告。大專及以上學歷畢業(yè)生登陸學信網打印《中國高等教育學歷認證報告》1份。

(三)資格審查

資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。應聘人員報名時提供的信息和有關材料必須真實有效，報名時簽訂誠信承諾書。凡發(fā)現(xiàn)應聘人員與擬招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其應聘資格。

社區(qū)招錄試題大盤點	【公基+社區(qū)】決勝班

(四)考試

考試包含筆試、面試、體能測試等方面內容�？荚嚦煽冇嬎愎�式為：考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(成績均按四舍五入保留小數(shù)點后2位)，如總成績并列，面試成績高者優(yōu)先。

1.筆試(滿分100分)。閉卷形式，主要測試考生公共基礎知識、公安基礎知識、時事政治熱點等方面內容。筆試結束后，筆試成績按照從高分到低分的順序確定參加面試人選。筆試時間、地點以《準考證》為準，逾期未參加筆試人員，視為自動放棄。

2.面試(滿分100分)。根據(jù)筆試成績，按擬招聘人數(shù)1：2的比例從高分到低分確定參加面試人員，筆試有缺考或作弊的，不得進入面試。重點考察應聘者的綜合分析能力、語言表達能力、計劃組織協(xié)調能力、應變能力、自我情緒控制、人際合作意識與技巧、求職動機與擬任崗位的匹配性、舉止儀表等。面試具體事宜另行通知，未按時參加面試的視為自動放棄。

3.體能測試。根據(jù)考試總成績排名(成績并列者，面試成績高的優(yōu)先)，按照擬招聘人數(shù)1:1.5的比例從高分到低分確定參加體能測試人員(達不到1：1.5的，全體進行體能測試)。體能測試項目：縱跳摸高、10米×4往返跑、男子1000米跑，標準參考人社部、公安部、國家公務員局《關于印發(fā)公安機關人民警察體能測試項目和標準(暫行)的通知》(人社部發(fā)[2011]48號)有關規(guī)定執(zhí)行。

考生應對自身身體健康狀況是否適宜參加體能測試進行認真考量，有相關不宜參加劇烈運動者請勿報考，以免發(fā)生意外。

(五)體檢

在體能測試合格人員中，根據(jù)考試總成績從高分到低分順序，按照1:1.2的比例確定參加體檢人選(達不到1：1.2的，全體進行體檢)。體檢項目及標準參照《公務員錄用體檢的標準(試行)》，體檢合格的，根據(jù)成績按照擬招聘人數(shù)1:1的比例等額確定參加政審人員;體檢不合格的，取消聘用資格。體檢費用由考生自行承擔。

報考人員對體檢結果有異議，須在2個工作日內提出復檢申請(對心率、血壓等能當場告知的檢查結果有異議的，應當場申請復檢，經同意后及時復檢)，逾期視為放棄;復檢只能進行一次，以復檢結果為最終體檢結論。

(六)政審

在體檢合格人員中，根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按照擬聘用人數(shù)1：1的比例確定進入考察政審人員(達不到1：1的，全體進行考察政審)。政審參照錄用人民警察相關標準實施，不合格的，取消聘用資格。因政審不合格造成的空缺，將按照應聘人員總成績從高分到低分的順序依次遞補，遞補人員須體能測試、體檢、政審合格。

(七)公示

根據(jù)考試、體檢、政審結果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單將在鄢陵縣人民政府網站進行公示，公示時間為5個工作日。

(八)聘用

公示期滿無異議的，招聘結果經主管部門認定后，按照規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

(九)遞補

此次按照上述程序招錄60名網格員后，對未被錄用人員建立1:1遞補儲備庫(即招聘60名，儲備60名)。根據(jù)后續(xù)日常工作流失人數(shù)，按照儲備人員參加筆試、面試后的綜合成績依次遞補，動態(tài)保持縣公安局預算內使用人員滿額。遞補招錄程序按照體能測試、體檢、政審、公示、聘用完成。

五、人員管理和薪酬標準

(一)本次招聘人員為鄢陵縣網格員，簽訂合同方式、薪酬待遇標準參照鄢陵縣公安機關現(xiàn)有警務輔助人員。

(二)本次招聘的網格員試用期為三個月，并接受崗前培訓。試用期滿進行考核，考核合格的，按照規(guī)定簽訂勞動合同。不合格的，取消聘用資格。

(三)被聘用人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時間內辦理有關手續(xù)，按時報到。對本人無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。

(四)在崗期間，參照有關警務輔助人員的管理規(guī)定，由鄢陵縣公安局進行日常管理、使用和考核等。

六、招聘組織形式

此次招聘由鄢陵縣人力資源和社會保障局、鄢陵縣公安局聯(lián)合組織實施，考務工作由專業(yè)資質公司(第三方)承擔。

七、紀律監(jiān)督

本次公開招聘工作由鄢陵縣紀委監(jiān)委全程監(jiān)督。

八、其他說明

(一)考生應保證通訊工具暢通，因通訊不暢導致的相關后果由考生本人承擔。

(二)擬錄用在職人員須提供離職證明，無法提供者，取消聘用資格。

(三)其他未盡事宜根據(jù)具體情況視情而定。

鄢陵縣人社局人才交流中心咨詢電話：0374-7167256

鄢陵縣公安局咨詢電話：0374-7726516

鄢陵縣人力資源和社會保障局

鄢陵縣公安局

2023年8月30日

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