2023年江蘇泰州市海陵區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者12名

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步海陵泰聚才發(fā)布：2023年江蘇泰州市海陵區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者12名,為加強(qiáng)社區(qū)管理提升服務(wù)水平，經(jīng)研究，決定2023年公開(kāi)招聘一批社區(qū)工作者�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

社區(qū)招聘專(zhuān)用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書(shū)合集

為加強(qiáng)社區(qū)管理提升服務(wù)水平，經(jīng)研究，決定2023年公開(kāi)招聘一批社區(qū)工作者�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

本次招聘崗位為城東街道城市社區(qū)，招聘人數(shù)為12名。

二、報(bào)考條件

報(bào)考須符合下列條件：

1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民政治權(quán)利;

2. 擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛(ài)社區(qū)工作，具有為人民服務(wù)的精神;

3. 身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件和適應(yīng)社區(qū)工作的心理素質(zhì);

4. 具有國(guó)民教育序列大專(zhuān)及以上學(xué)歷;年齡在18-35周歲(1987年9月16日至2005年9月17日期間出生)，退役軍人年齡放寬至40周歲(1982年9月16日及以后出生);

5. 在招聘簡(jiǎn)章發(fā)布前具有海陵區(qū)戶(hù)籍或?yàn)楹Ａ陞^(qū)生源(兵源)。

海陵區(qū)戶(hù)籍指目前海陵區(qū)行政區(qū)劃范圍內(nèi)(不含鳳凰街道、明珠街道和寺巷街道)的戶(hù)籍。

海陵區(qū)生源是指入校前戶(hù)籍所在地屬現(xiàn)海陵區(qū)的普通高校畢業(yè)生。

海陵區(qū)兵源是指入伍前戶(hù)籍所在地屬現(xiàn)海陵區(qū)的退役士兵。

下列人員不得報(bào)考：

1.現(xiàn)役軍人;

2.國(guó)民教育序列普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

4.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;

5.刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

6.有嚴(yán)重不良信用記錄的人員;

7.近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招考中被認(rèn)定為有考試作弊行為的人員;

8.有其他不適宜參加社區(qū)工作者招聘情形的人員。

三、招聘程序和方法

本次招聘工作由海陵區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)籌組織，由泰州市海陵區(qū)海派人力資源有限公司具體實(shí)施。具體程序和方法如下：

(一)公布招聘事項(xiàng)

通過(guò)“海陵泰聚才”微信公眾號(hào)公布本招聘簡(jiǎn)章。

(二)報(bào)名

1. 報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

2. 報(bào)名時(shí)間：2023年9月16日—9月17日上午9:00至11:30，下午14:30至17:00。逾期不再辦理報(bào)名手續(xù)。

3. 報(bào)名地點(diǎn)：海陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局(海陵南路628號(hào))。

4. 報(bào)名提交材料：(1)本人二代有效居民身份證原件及復(fù)印件;(2)近期免冠同底版二寸彩色照片2張;(3)報(bào)名費(fèi)100元(現(xiàn)金)。

本次報(bào)名實(shí)行告知承諾制。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須如實(shí)填寫(xiě)《海陵區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者報(bào)名登記表》，并簽名承諾自己所填各項(xiàng)內(nèi)容真實(shí)準(zhǔn)確(《報(bào)名表》見(jiàn)附件一，其中“本人簽名欄”內(nèi)容須報(bào)考人員本人在現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě))。

開(kāi)考比例為3:1。如報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1，經(jīng)區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組研究后按比例對(duì)招聘計(jì)劃數(shù)進(jìn)行調(diào)整。

報(bào)名人員于2023年9月21日上午9:00至11:30;下午14:30至17:00到海陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局一樓綜合服務(wù)中心，憑本人二代有效居民身份證原件和報(bào)名收費(fèi)憑證領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

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(三)筆試

1.筆試內(nèi)容

筆試采取閉卷形式，為綜合能力素質(zhì)測(cè)試，內(nèi)容包括從事社區(qū)工作必備的政治理論水平、公共基礎(chǔ)知識(shí)、行政職業(yè)能力傾向、寫(xiě)作能力、社會(huì)工作綜合能力、社會(huì)工作實(shí)務(wù)和社會(huì)工作法規(guī)與政策。考試內(nèi)容不指定復(fù)習(xí)用書(shū)。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間、地點(diǎn)及考生須知詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

3.筆試成績(jī)計(jì)算

筆試滿(mǎn)分為100分，及格分為60分, 不合格不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分，按招聘計(jì)劃數(shù)1：3的比例，確定面試資格審核人員名單(同分跟進(jìn))。

(四)面試

1.資格審核

對(duì)面試人選，在發(fā)放面試通知書(shū)時(shí)進(jìn)行資格審核。資格審核時(shí)，須提交下列材料原件及復(fù)印件：(1)基本材料：本人二代有效居民身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證書(shū);(2)加分材料：所在黨組織開(kāi)具的黨員證明、國(guó)家社會(huì)工作者職業(yè)資格證書(shū)、軍人入伍通知書(shū)和退出現(xiàn)役證書(shū);(3)有工作單位的人員須提供本人所在單位同意報(bào)考證明。

對(duì)不能按時(shí)按規(guī)定提交有效材料的，視為自動(dòng)放棄面試資格;對(duì)經(jīng)資格審核不符合報(bào)考條件的，取消面試資格�？杖泵嬖嚸�額按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(同分跟進(jìn));對(duì)資格審核不符合加分條件的，取消加分資格。

通過(guò)面試資格審核的，現(xiàn)場(chǎng)繳納面試費(fèi)100元(現(xiàn)金)并領(lǐng)取《面試通知書(shū)》。

資格審核和《面試通知書(shū)》發(fā)放時(shí)間另行通知。

2.結(jié)構(gòu)化面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。

面試總分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，不合格不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試成績(jī)保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”處理。

(五)最終成績(jī)計(jì)算方式

最終成績(jī)由“總成績(jī)+加分項(xiàng)”構(gòu)成。

總成績(jī)：按筆試、面試成績(jī)各占40%和60%的比例計(jì)算，保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”處理。

加分項(xiàng)：未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生不計(jì)算加分項(xiàng)�？忌鸀橹袊�(guó)共產(chǎn)黨黨員(含中共預(yù)備黨員)的，在總成績(jī)的基礎(chǔ)上加0.5分;考生為退役軍人的，在總成績(jī)的基礎(chǔ)上加0.5分;考生取得國(guó)家社會(huì)工作者職業(yè)資格證書(shū)的，在總成績(jī)的基礎(chǔ)上加1分。

考生最終成績(jī)?cè)?ldquo;海陵泰聚才”微信公眾號(hào)公布，有效期一年。

(六)體檢

1.根據(jù)考生最終成績(jī)，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。最終成績(jī)相同的，根據(jù)考生的面試成績(jī)從高分到低分確定體檢人員;面試成績(jī)?nèi)韵嗤�的，再按考生的筆試成績(jī)從高分到低分確定體檢人員;如仍相同，另行組織加試確定。

2. 體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《江蘇省公務(wù)員錄用體檢辦法》執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。

3. 因考生放棄或被取消體檢資格以及體檢不合格而出現(xiàn)崗位空缺的，按照有效期內(nèi)最終成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(七)考察

城東街道對(duì)體檢合格的人員組織考察，因考察不合格出現(xiàn)崗位空缺的，可按照有效期內(nèi)最終成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(八)研究確定擬聘用人員名單

根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果，區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人員名單。

(九)公示

擬聘用人員名單在“海陵泰聚才”微信公眾號(hào)公示5個(gè)工作日。

(十)聘用

區(qū)民政局具體辦理招聘審批手續(xù)，并向受聘人員發(fā)放《聘用通知書(shū)》。受聘人員經(jīng)崗前培訓(xùn)后，分配至城東街道，由城東街道按照相關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同，確立聘用關(guān)系。

簽訂聘用合同前，受聘人員如與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由其本人負(fù)責(zé)與原工作單位終止合同或協(xié)議。受聘人員逾期不報(bào)到(時(shí)間以《聘用通知書(shū)》上注明的報(bào)到時(shí)間為準(zhǔn))或報(bào)到之日前未與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系的，視為放棄聘用。

四、崗位補(bǔ)缺

聘用結(jié)束后一年內(nèi)，本次招聘崗位因各種原因出現(xiàn)崗位空缺的，按本次考生的最終成績(jī)由高到低進(jìn)行補(bǔ)缺，并按相關(guān)程序公示。

五、管理與待遇

受聘人員按照海陵區(qū)《關(guān)于實(shí)施城市社區(qū)工作者職業(yè)化管理的意見(jiàn)》《社區(qū)工作者聘用制暫行辦法》《社區(qū)工作者年度考核辦法》以及所簽訂的《泰州市海陵區(qū)社區(qū)工作者聘用合同書(shū)》進(jìn)行考核和管理，并享受相應(yīng)的待遇。受聘人員設(shè)立試用期，試用期滿(mǎn)考核不合格的，予以解聘。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘社區(qū)工作者，嚴(yán)格貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)。招聘工作全程接受區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督。對(duì)弄虛作假、徇私舞弊的考生，一旦發(fā)現(xiàn)，立即取消考試或聘用資格。對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

七、本簡(jiǎn)章由泰州市海陵區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)考咨詢(xún)電話：0523-86332823(泰州市海派人力資源有限公司)、0523-80201057(海陵區(qū)城東街道)

監(jiān)督電話：0523-86391130

電話咨詢(xún)時(shí)間：上午8:30-12:00 下午2:30-6:00(節(jié)假日除外)

泰州市海陵區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組

2023年9月11日

附件一：2023年海陵區(qū)社區(qū)工作者公開(kāi)招聘報(bào)名表

原文標(biāo)題：2023年泰州市海陵區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者簡(jiǎn)章

原文鏈接：https://mp.weixin.qq.com/s/eDHmyvFRsnnf-PrDmyuPRw

（編輯：liangxida）