2023年貴州銅仁玉屏自治縣和貴州大龍經(jīng)開(kāi)區(qū)公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者23名

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步玉屏侗族自治縣人民政府發(fā)布：2023年貴州銅仁玉屏自治縣和貴州大龍經(jīng)開(kāi)區(qū)公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者23名,為進(jìn)一步加強(qiáng)城市社區(qū)工作，提升基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)水平,充實(shí)配強(qiáng)城市社區(qū)工作力量，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘玉屏侗族自治縣和貴州大龍經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)城市社區(qū)工作者23名�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書(shū)合集

為進(jìn)一步加強(qiáng)城市社區(qū)工作，提升基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)水平,充實(shí)配強(qiáng)城市社區(qū)工作力量，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘玉屏侗族自治縣和貴州大龍經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)城市社區(qū)工作者23名�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、工作原則及程序

招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，采取公開(kāi)考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行。招聘工作按照發(fā)布招聘方案、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(資格審查)、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃及職位

本次共計(jì)劃招聘城市社區(qū)工作者23名，其中玉屏侗族自治縣招聘21名，貴州大龍經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)招聘2名。具體招聘崗位及條件詳見(jiàn)《玉屏侗族自治縣2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者崗位表》(附件1)《貴州大龍經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者崗位表》(附件2)(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。

三、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

(一)招聘對(duì)象及條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，具有正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。

3.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正，人格健全。

4.有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

5.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)知識(shí)和工作能力。

6.年齡在18周歲及以上(2005年10月22日及以前出生)、40歲及以下(1983年10月22日及以后出生)。具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷的人員年齡可放寬到45周歲(1978年10月22日及以后出生)。

7.學(xué)歷要求大專及以上。其中退役軍人、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃志愿者(服務(wù)期滿且服務(wù)期間年度考核合格及以上)、“三支一扶”人員(服務(wù)期滿且服務(wù)期間年度考核合格及以上);在玉屏侗族自治縣社區(qū)從事黨建和治理服務(wù)工作1年以上仍在崗的非全日制社區(qū)工作人員;近5年獲得縣級(jí)以上黨委政府或省級(jí)以上黨委政府工作部門表彰的人員。以上人員年齡可放寬至45周歲(1978年10月22日及以后出生)，學(xué)歷可放寬至高中(中職)。

8.招聘崗位限玉屏侗族自治縣戶籍(生源)，限于2023年10月22日之前在玉屏侗族自治縣登記入戶(已在公安機(jī)關(guān)辦結(jié)玉屏侗族自治縣戶籍登記入戶手續(xù));玉屏侗族自治縣生源指參加高考時(shí)戶籍所在地為貴州省銅仁市玉屏侗族自治縣。

9.身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

10.符合應(yīng)聘崗位要求的其他具體資格和條件。

(二)以下人員不得報(bào)考

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的人員。

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;受處分期間或正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查未結(jié)案的人員。

3.曾被開(kāi)除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的人員。

4.在各級(jí)公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員。

5.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員。

6.在讀的在校生、現(xiàn)役軍人及2023年不能畢業(yè)的。

7.有吸毒史的人員。

8.因黃賭毒、酒駕、打架斗毆、尋釁滋事等被行政治安管理處罰的。

9.存在涉黑涉惡?jiǎn)栴}，加入邪教組織，組織或參與非法宗教活動(dòng)的。

10.被人民法院列為失信被執(zhí)行人報(bào)考前未被撤銷的。

11.截至2023年10月22日，國(guó)家黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編工作人員(含試用期)及辭職未滿6個(gè)月的。

12.定向到具體行業(yè)的服務(wù)期內(nèi)的畢業(yè)生、委培生;截止2023年10月22日服務(wù)期未滿仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”的人員(含2023年招聘已簽約的)。

13.不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或崗位所需資格條件的人員。

14.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

15.經(jīng)“玉屏侗族自治縣和貴州大龍經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)城市社區(qū)工作者招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組”研究確定不能報(bào)考的人員。

四、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及所需費(fèi)用

1.報(bào)名時(shí)間：2023年10月28日至10月29日，上午8:30—12:00，下午2:30—5:30，逾期不再辦理報(bào)名手續(xù)。

2.報(bào)名地點(diǎn)：玉屏侗族自治縣行政中心1201會(huì)議室。

3.按有關(guān)規(guī)定收取考務(wù)費(fèi)100元/人。

(二)報(bào)名及資格審查所需資料

1.《2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》，附件3)一份，除簽名外的其他內(nèi)容必須打印、不能手填。

2.有效《居民身份證》(有效《臨時(shí)居民身份證》)、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各1份，教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告1份(學(xué)信網(wǎng))。

3.本人近期正面1寸免冠彩色證件照4張。

4.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)必須親筆簽署《公開(kāi)招聘誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū)》(附件4)。

5.退役軍人提供退伍證復(fù)印件及原件;西部計(jì)劃志愿者、“三支一扶”人員提供聘用文件、服務(wù)證書(shū)及年度考核情況材料;在玉屏侗族自治縣社區(qū)從事黨建和治理服務(wù)工作1年以上仍在崗的非全日制社區(qū)工作人員由所在社區(qū)及街道辦事處出具服務(wù)證明材料;近5年獲得縣級(jí)以上黨委政府或省級(jí)以上黨委政府工作部門表彰的提供相應(yīng)佐證材料。

6.非玉屏侗族自治縣戶籍的，但為玉屏侗族自治縣生源的，須提供縣教育局出具的生源證明。

7.應(yīng)聘崗位要求的其他材料原件及復(fù)印件。

(三)其他

1.報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)資格審核由“社區(qū)工作者招聘辦”統(tǒng)一組織實(shí)施，具體由各招聘街道負(fù)責(zé)資格審查工作。

2.報(bào)考人員隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假資料的，取消考試、聘用資格，所造成的一切后果由報(bào)考人員自己承擔(dān)。

3.報(bào)考人員必須認(rèn)真閱讀《公告》中所規(guī)定的招聘條件和《崗位表》中的各項(xiàng)要求，確定自己是否符合招聘條件之后再進(jìn)行填報(bào)。否則，錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)和瞞報(bào)造成的一切后果，由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。報(bào)考人員惡意擾亂公開(kāi)招聘工作秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取應(yīng)聘資格的，取消應(yīng)聘資格并作嚴(yán)肅處理。

4.資格審查貫穿整個(gè)公開(kāi)招聘工作的始終，在公開(kāi)招聘過(guò)程任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符合《公告》要求的，隨時(shí)取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格或應(yīng)聘資格。

5.每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。所有崗位報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的，該崗位招聘計(jì)劃予以調(diào)減或取消。崗位招聘計(jì)劃調(diào)減的，報(bào)考該崗位的考生所報(bào)考崗位不再進(jìn)行調(diào)整;崗位招聘計(jì)劃取消的，由報(bào)考該崗位的考生本人書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)“社區(qū)工作者招聘辦”審核同意后，給予改報(bào)其他符合條件的崗位;不符合改報(bào)條件或不進(jìn)行改報(bào)的，由考生本人書(shū)面申請(qǐng)退費(fèi)，及時(shí)辦理退費(fèi)相關(guān)手續(xù)。提交書(shū)面改報(bào)申請(qǐng)和退費(fèi)截止的時(shí)間為2023年11月2日17:30前。

社區(qū)招錄試題大盤點(diǎn)	【公基+社區(qū)】決勝班

五、筆試

(一)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》

經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格審核合格人員憑本人身份證和繳費(fèi)收據(jù)于2023年11月10日(上午8:30—12:00、下午2:30—5:30)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。領(lǐng)取地址：玉屏侗族自治縣行政中心1201會(huì)議室。

(二)筆試形式和時(shí)間

筆試工作由“社區(qū)工作者招聘辦”組織實(shí)施。

筆試時(shí)間和地點(diǎn)：詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》

筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》

筆試方式：采取閉卷方式，分值設(shè)置100分。

筆試當(dāng)天考生須持有效《居民身份證》(有效《臨時(shí)居民身份證》)原件及《筆試準(zhǔn)考證》原件到指定地點(diǎn)參加筆試。

不按規(guī)定時(shí)間參加筆試者，視作放棄。筆試存在違紀(jì)情況或缺考的，不得入圍面試�？荚嚻陂g發(fā)現(xiàn)作弊，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，并追究相關(guān)人員責(zé)任。

(三)筆試成績(jī)公布

筆試成績(jī)?cè)?ldquo;玉屏侗族自治縣人民政府網(wǎng)”“貴州大龍經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)”網(wǎng)站上公布。

若因不可抗力因素需調(diào)整筆試考試時(shí)間，則另行通知。

六、面試及總成績(jī)

(一)面試

1.面試工作由“社區(qū)工作者招聘辦”組織實(shí)施。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序按面試人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例確定面試人員，同一崗位報(bào)考人員筆試成績(jī)名次與崗位計(jì)劃數(shù)末位并列的同時(shí)確定為面試人員。筆試參考人數(shù)比例達(dá)不到3:1的，該崗位筆試人員全部進(jìn)入面試。未參加面試、未完成面試或未取得有效成績(jī)的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

2.面試成績(jī)須達(dá)到60分及以上方能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，因面試成績(jī)未達(dá)60分取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的，空缺崗位進(jìn)行遞補(bǔ)。

3.進(jìn)入面試考生須持有效《居民身份證》(有效《臨時(shí)居民身份證》)原件及《面試準(zhǔn)考證》原件到指定地點(diǎn)進(jìn)行面試。參加面試人員名單將在“玉屏侗族自治縣人民政府網(wǎng)”“貴州大龍經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)”網(wǎng)站上公布，面試準(zhǔn)考證發(fā)放、面試時(shí)間、面試地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行通知。

4.面試方式

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試總分為100分。面試成績(jī)將在“玉屏侗族自治縣人民政府網(wǎng)”“貴州大龍經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)”網(wǎng)站上公布。

(二)總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位考生總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的，面試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，若面試成績(jī)也相同的，通過(guò)復(fù)試面試的方式確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的對(duì)象。

七、體檢

面試結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢人員從面試實(shí)考報(bào)考人員中，按考試總成績(jī)由高到低，以實(shí)際招聘崗位人數(shù)1:1等額確定體檢對(duì)象。

體檢工作程序、項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢醫(yī)院由“社區(qū)工作者招聘辦”指定縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院，體檢在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并做出體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。體檢時(shí)已懷孕的考生，暫不進(jìn)行婦科和X光等項(xiàng)目檢查，待考生孕期結(jié)束后再進(jìn)行相關(guān)檢查并做出結(jié)論。

八、考察

體檢合格人員列入考察對(duì)象�？疾旃ぷ饔�“社區(qū)工作者招聘辦”統(tǒng)一部署，招聘單位具體負(fù)責(zé)實(shí)施�？疾旖M考察時(shí)應(yīng)廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，認(rèn)真查閱考生檔案，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察材料、作出考察結(jié)論、提出聘用建議意見(jiàn)。

考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))和貴州省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。按照黨管人才原則，堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為城市社區(qū)工作者的首要考察內(nèi)容。考察時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確定其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的，考察不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格：

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的;

2.有嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人;

3.沒(méi)有考察依據(jù)或報(bào)名時(shí)提供虛假證明和材料;

4.不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件及招聘崗位所要求的其他資格條件;

5.其他經(jīng)“玉屏侗族自治縣和貴州大龍經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)城市社區(qū)工作者招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組”研究確定不能聘用的。

九、公示和聘用

(一)公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的考生，確定為擬聘用人員，在“玉屏侗族自治縣人民政府網(wǎng)”“貴州大龍經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)”網(wǎng)站上進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

公示期間有反映經(jīng)查實(shí)影響聘用的，取消聘用資格;一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論再?zèng)Q定是否聘用。

(二)聘用

對(duì)公示期滿無(wú)問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的，由街道辦事處按總成績(jī)由高到低選崗到缺額社區(qū)工作，并由街道辦事處與其簽訂勞動(dòng)合同，合同期限為5年，最低服務(wù)年限5年，試用期6個(gè)月，試用期滿考核合格后納入城市社區(qū)工作者管理，試用期考核不合格的，取消聘用。擬聘用人員如與其他單位有勞動(dòng)關(guān)系的，需與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系后，再簽訂勞動(dòng)合同。

十、薪酬待遇

薪酬待遇按照《中共玉屏侗族自治縣委組織部等五部門關(guān)于印發(fā)<玉屏侗族自治縣城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)實(shí)施方案>》(玉組發(fā)〔2022〕14號(hào))《大龍開(kāi)發(fā)區(qū)城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)總體實(shí)施方案(試行)》(大開(kāi)黨建發(fā)〔2022〕7號(hào))文件執(zhí)行。

十一、工作要求和注意事項(xiàng)

(一)在招聘各環(huán)節(jié)，國(guó)家、省、市出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

(二)本《公告》由“社區(qū)工作者招聘辦”負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由玉屏侗族自治縣和貴州大龍經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)城市社區(qū)工作者招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

(三)報(bào)名人員報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持24小時(shí)暢通，因電話錯(cuò)誤或不暢通導(dǎo)致招聘單位無(wú)法通知相關(guān)事宜的，責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)，對(duì)未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的考生不再進(jìn)行通知。

(五)在體檢、考察等環(huán)節(jié)如出現(xiàn)崗位空缺的，不予遞補(bǔ)。

(六)本次招聘工作相關(guān)信息將在“玉屏侗族自治縣人民政府網(wǎng)”“貴州大龍經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)”網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)考生注意及時(shí)查看，對(duì)因本人未及時(shí)查看或認(rèn)真閱讀公布事宜而造成的后果，由考生自行承擔(dān)。

(七)招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

咨詢電話：0856-3220990(縣委組織部)

0856-3229398(縣人力資源和社會(huì)保障局)

0856-3322939(大龍開(kāi)發(fā)區(qū)黨建辦公室)

監(jiān)督電話：0856-3221173(縣紀(jì)委監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室)

附件：

1.玉屏縣2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者崗位表.xlsx

2.大龍2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者崗位表 .xlsx

3.2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者報(bào)名表.doc

4.公開(kāi)招聘誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū).doc

玉屏侗族自治縣和貴州大龍經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)城市社區(qū)工作者招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2023年10月22日

原文標(biāo)題：玉屏侗族自治縣和貴州大龍經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)關(guān)于2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者的公告

原文鏈接：http://www.yuping.gov.cn/zwxw/tzgg/202310/t20231022_82826396.html

（編輯：liangxida）