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2013國家公務(wù)員面試考情分析及備考方案:保監(jiān)會

2013-01-07 15:03:24 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號 華圖在線app下載 文章來源:華圖教育

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  華圖公務(wù)員考試研究中心(qngfsy.com)對國考保監(jiān)會系統(tǒng)的面試題目和歷年的招考情況進行了詳盡的梳理和深入的研究,總結(jié)出了保監(jiān)會面試題目所具有的特征。

  1.1考務(wù)分析

  (一)面試信息

  2013年保監(jiān)會系統(tǒng)需參加專業(yè)知識的筆試,各地均要求所有面試的考生必須在面試前參加專業(yè)知識的筆試。面試日期集中在2月中下旬。

 。ǘ┟嬖囆问

  保監(jiān)會系統(tǒng)的面試中,既有結(jié)構(gòu)化面試,又有無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。有的省市只采取結(jié)構(gòu)化面試這一種考試方式,如上海、廈門等。有的省市考生既需要參加結(jié)構(gòu)化面試,又需要進行無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。如天津、廣東、重慶等。

  (三)面試題量及時間

  在結(jié)構(gòu)化面試當(dāng)中,題量一般為4道面試題,題型與國家公務(wù)員統(tǒng)一命題相一致。如2012年均為當(dāng)天面試統(tǒng)一命題采取的材料題的形式。根據(jù)具體職位,第五題為英語題。題目與面試時長一般為25分鐘,思考時間和答題時間由考生靈活把握。結(jié)構(gòu)化面試一般分為兩個階段,備考和答題?忌仍趥淇际易x材料,然后進入答題室答題,一般為場外看材料、場內(nèi)問問題,面試時長約為25分鐘。在無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試中,面試全程時間大約為1小時。

  1.2考情分析

  保監(jiān)會系統(tǒng)面試包括結(jié)構(gòu)化面試和無領(lǐng)導(dǎo)小組討論兩種考察形式。采取兩種形式面試的地區(qū),一般情況是上午結(jié)構(gòu)化面試,下午無領(lǐng)導(dǎo)面試。保監(jiān)局及直屬部門的或者第一天進行結(jié)構(gòu)化面試,第二天進行無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。

  1.2.1 結(jié)構(gòu)化面試考情

  通過對保監(jiān)會面試真題的統(tǒng)計分析可以看出,結(jié)構(gòu)化面試題目可能涉及到:自我認(rèn)知、組織管理、人際溝通、綜合分析、應(yīng)急應(yīng)變五大類。其中自我認(rèn)知與職位匹配類的題目出題幾率很小,考生的后期沖刺階段要能夠有的放矢。

  1.2.3 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試考情

  保監(jiān)會的無領(lǐng)導(dǎo)小組討論題目和當(dāng)天中央部委采取的無領(lǐng)導(dǎo)小組討論題目類型是一致的,多采取的是多項選擇類的題目,分為個人陳述、自由討論與總結(jié)陳述三個環(huán)節(jié),歷時一個小時。主要考查考生的邏輯分析能力、言語表達(dá)能力以及應(yīng)急應(yīng)變能力。如2012年2月22日保監(jiān)會、農(nóng)業(yè)部、國家林業(yè)局、中國科協(xié)等機關(guān)無領(lǐng)導(dǎo)小組面試真題:

  【背景材料及試題】

  題目:你是村委會的干部,現(xiàn)在有企業(yè)向?qū)δ銈兇宓牧鶄貧困家庭進行對接的資助捐助活動,企業(yè)準(zhǔn)備拿出八萬元,嚴(yán)重的一戶捐兩萬,兩戶捐一萬五,三戶捐一萬,現(xiàn)有八個貧困家庭符合條件,這八戶家庭的基本情況分別是:

  1.以為孤寡老人,以拾荒為生,經(jīng)常生活困難。

  2.一位高三畢業(yè)生,剛剛考上大學(xué),父母正在為他的學(xué)費發(fā)愁。

  3.一戶三口的小康之家,家里剛遭遇重大火災(zāi),幾乎所有東西都被燒毀。

  4.家中有抗美援朝時失去一條腿的老戰(zhàn)士,因重病急需住院治療。

  5.丈夫因刑事犯罪入獄八年,家中只有母女二人相依為命。

  6.退伍軍人自主創(chuàng)業(yè)搞蔬菜大棚,卻不料氣候反常,種子全被凍死,欠下上萬債務(wù)。

  7.某中年夫婦過去超生,家中4個子女,現(xiàn)在3個上高中困難。

  8.丈夫外出打工,妻子獨自在家中照顧失去勞動能力的父母和3歲的兒子。

  請你們討論選出最終接受幫助的六個家庭。

  本題中給出的八戶人家都存在困難,都需要幫助。因此考生無論選擇哪六個家庭,進行捐款排序都是可以的。因此,考生切記此類題目的作答中,重要的不是選擇,而是如何論證自己的選擇,說服他人,確保選擇的合理性,掌控討論節(jié)奏,推動任務(wù)完成。在八項中選擇六項,一組中必然會出現(xiàn)不同的選項和觀點,此時需要有考生確定規(guī)則,明確任務(wù),合理分配時間,確保小組任務(wù)完成。第一階段,考生應(yīng)將多項選擇按照一定的原則和標(biāo)準(zhǔn)進行歸類,依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)選出最合理的救助對象,并進行排序;第二階段,在大家都給出自己觀點后,極有可能小組中出現(xiàn)不同規(guī)則和選項,此階段考生任務(wù)應(yīng)統(tǒng)一原則和標(biāo)準(zhǔn),在規(guī)定時間內(nèi)確定最終的救助群體和救助分配。在此階段,必須能夠有人要進行“妥協(xié)”,在充分論證自身觀點后,根據(jù)討論進程和任務(wù)完成需求,適時保留或放棄自身觀點,展現(xiàn)良好的團隊精神和大局觀;最后,按照要求整理和總結(jié)小組討論成果。整體來說,保監(jiān)會面試具備一定的命題趨勢:

  (1)題目設(shè)置類型涵蓋廣,能力考查全面

  通過對保監(jiān)會歷年面試真題的研究,我們可以看出保監(jiān)會面試環(huán)節(jié)題目類型涉及面比較廣,對考生能力的考察比較全面,通過結(jié)構(gòu)化和無領(lǐng)導(dǎo)兩種形式來全面考查考生的組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、人際溝通能力和心理調(diào)節(jié)能力。

 。2)題目類型設(shè)置常規(guī)化

  結(jié)構(gòu)化面試和無領(lǐng)導(dǎo)小組題目類型的設(shè)置常規(guī)化,如綜合分析類就是以社會熱點事件為出題背景,要求考生談?wù)剬τ谀骋滑F(xiàn)象的看法,考查考生看待問題時能否客觀公正,分析問題能否站在公務(wù)員的立場上透過現(xiàn)象看本質(zhì),分析透徹;如2012年2月22日上午保監(jiān)會面試真題:城管清理無證小攤販,卻對居民日常生活起居造成不便,群眾有同意也有反對,反對者反映城管在盲目執(zhí)法,對此你怎么看?對這一問題的看法。再如人際溝通和組織管理類題目,通過要求考生回答與領(lǐng)導(dǎo)、同事、群眾等維度如何相處或組織某項活動來考查考生做人做事的能力。

  1.3保監(jiān)會系統(tǒng)面試備考方案

  依照以上對保監(jiān)會系統(tǒng)面試特點的分析,考生可從以下幾方面進行備考:

  首先,考生要認(rèn)真研讀所報考地區(qū)保監(jiān)會系統(tǒng)下分的監(jiān)督局發(fā)布的面試公告,及時掌握公告上給出的對考生的一些要求:面試形式、時間、地點以及其他特殊要求。

  再者,考生要對面試題型有針對性的進行模擬訓(xùn)練。打牢結(jié)構(gòu)化面試基礎(chǔ)理論知識是有效應(yīng)對其他面試形式的前提。因此考生在學(xué)習(xí)結(jié)構(gòu)化面試時,一定不能急,通過理論練習(xí)和實際模擬練習(xí)來不斷熟練掌握各類題型的答題技巧和方法,并結(jié)合自己的崗位特點形成具有個人特點的面試作答。而對于無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,考生在了解了無領(lǐng)導(dǎo)小組討論基本題型和技巧后,最好能夠調(diào)動資源進行實際模擬,在真正的小組討論中不斷地提升自身的應(yīng)急應(yīng)變能力、人際溝通能力,不斷感悟討論技巧和小組討論的注意事項。

  總之,實踐出真理,考生只要打牢理論基礎(chǔ),并通過在平時的模擬訓(xùn)練中,不斷的進行學(xué)習(xí)總結(jié),增強自己的綜合分析、語言表達(dá)和信息組織等能力,無論采取的是何種面試形式,都可以以不變應(yīng)萬變。

  最后,在保監(jiān)會系統(tǒng)面試中,考生在平時的準(zhǔn)備中,認(rèn)真了解自己報考崗位的專業(yè)要求,通過網(wǎng)絡(luò)查詢、閱讀文獻(xiàn)等方式來了解一些社會熱點事件,學(xué)習(xí)一些專業(yè)案例的處理方法,豐富自己的專業(yè)理論知識和實際案件處理經(jīng)驗。同時,從2012年開始出現(xiàn)專業(yè)考試以及英語題目,因此考生要注重提高自己的專業(yè)素質(zhì),以應(yīng)對考試中對于一些專業(yè)素質(zhì)的考查。華圖公務(wù)員考試研究中心(qngfsy.com)祝大家在面試中發(fā)揮出自己的最好水平!

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