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福建首批聘任制公務(wù)員近日陸續(xù)在漳州、廈門上崗

2013-05-21 14:38:34 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號(hào) 華圖在線app下載 文章來源:中國(guó)之聲

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  中國(guó)之聲《央廣新聞》報(bào)道,福建省首批聘任制公務(wù)員近日陸續(xù)在漳州、廈門上崗。這意味著,打破公務(wù)員"鐵飯碗"在福建全省推開。

  今年5月,漳州市開始接受考生報(bào)名,來自各地的19名考生,報(bào)名參加招考,11名考生通過了資格審核。經(jīng)過筆試、面試、體檢考察等程序確認(rèn)聘任兩人,月工資為6千元,按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定,參加社保、醫(yī)保和享受住房公積金的待遇。

  去年11月,廈門市公務(wù)員已經(jīng)開始了招聘工作。向海內(nèi)外公開招聘6位公務(wù)員,目前入選的5人當(dāng)中,平均年齡34歲,最大的是43歲,最小24歲,學(xué)歷都是本科以上,其中碩士學(xué)位有3人,具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的有2人。5人當(dāng)中除了一人剛從國(guó)外留學(xué)回來參加應(yīng)聘之外,其他的四個(gè)人都具有一定的工作經(jīng)驗(yàn),最長(zhǎng)已經(jīng)有20年的工齡,經(jīng)過協(xié)商平均工資都在一萬元以上。

  對(duì)于聘任制,公務(wù)員單位也會(huì)建立一定的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,如實(shí)行試用期的工資制,建立正常的工資增長(zhǎng)機(jī)制和考核獎(jiǎng)勵(lì)制度。

  背景:聘任制公務(wù)員與公務(wù)員有什么不同

  兩者主要的差別在于,聘任制公務(wù)員引入了市場(chǎng)機(jī)制,實(shí)行合同管理,但履行義務(wù)、享有權(quán)利、工作條件、工作紀(jì)律、管理制度、使用編制等方面跟公務(wù)員沒有大的差別。

  聘任制公務(wù)員需與機(jī)關(guān)簽訂書面的聘任合同,聘任期為一到五年,聘任合同終止或者解除后,將不再享受聘任制公務(wù)員的福利和待遇。

  聘任制公務(wù)員可以公開招聘,也可以直接選聘?荚嚨膬(nèi)容也具有針對(duì)性,主要包括聘任職位所具備的專業(yè)知識(shí)和工作技能等。而一般公務(wù)員按照公務(wù)員錄用規(guī)定實(shí)行統(tǒng)一招考。

  聘任制公務(wù)員是否續(xù)聘國(guó)家沒有明確規(guī)定,不過根據(jù)其他城市經(jīng)驗(yàn),表現(xiàn)好能勝任的經(jīng)批準(zhǔn)可以續(xù)聘。聘任過程中,如果聘任公務(wù)員有考核不稱職,無正當(dāng)理由逾期不歸,連續(xù)超過15天,或者一年內(nèi)累計(jì)超過30天請(qǐng)假等情況,機(jī)關(guān)可以解除聘任合同。

  此外,未經(jīng)批準(zhǔn)在其他單位兼職、患病或負(fù)傷醫(yī)療期滿后不能從事原來工作,機(jī)關(guān)也可以單方面解除聘任合同。 

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