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2018公務員時政熱點:互聯(lián)網(wǎng)時代更需要數(shù)據(jù)維護

2018-03-30 14:51:02 公務員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號 華圖在線app下載 文章來源:未知

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2018公務員時政熱點:互聯(lián)網(wǎng)時代更需要數(shù)據(jù)維護,近期,臉書5000萬用戶數(shù)據(jù)遭第三方機構(gòu)“劍橋分析”濫用的事件,引發(fā)了全球用戶對臉書數(shù)據(jù)保護能力的信任危機,多國監(jiān)管機構(gòu)已經(jīng)對其啟動調(diào)查程序。

作為全球最大的社交網(wǎng)絡平臺之一,臉書商業(yè)模式的成功建立在超過14億活躍用戶以及與海量第三方應用共同構(gòu)建的開放平臺之上。以個人信息為基礎(chǔ)構(gòu)建的新經(jīng)濟模式?jīng)Q定了臉書等互聯(lián)網(wǎng)平臺的利潤主要來源于對海量用戶數(shù)據(jù)的分析利用和共享流動。

然而,大數(shù)據(jù)、人工智能等技術(shù)展現(xiàn)出的對個人行為和思想的透視和操控能力,以及層出不窮的個人數(shù)據(jù)濫用和泄露事件,觸動了公眾對于隱私和個人數(shù)據(jù)保護的深切關(guān)注。信息社會急需各利益相關(guān)方的共同參與,共同構(gòu)建個人信息利用和共享的信任機制,增加公眾對無處不在的個人信息流動的安全感和信任感。

正如美國學者杰克·巴爾金所言,權(quán)力和權(quán)利不對稱是信息社會的核心特征。用戶授權(quán)臉書等互聯(lián)網(wǎng)平臺收集、分析和利用個人信息,以獲取平臺提供的免費服務。而數(shù)據(jù)的非消耗性特征決定了互聯(lián)網(wǎng)平臺可以對個人信息進行反復地利用、聚合以及和第三方共享。但這個過程在通知用戶時往往語焉不詳。“必要時,我們可能會收集你的信息,并將其共享給其他企業(yè)”之類的模糊語言無處不在。作為用戶,很難了解“必要”是什么時候,“可能”是多大概率,以及“其他企業(yè)”的范圍究竟為何。因此,增加數(shù)據(jù)主體對自身數(shù)據(jù)的控制力,其重要性不言而喻。

這種控制力應當集中在為用戶賦權(quán),特別是賦予個人更多的選擇權(quán)。比如在數(shù)據(jù)收集環(huán)節(jié),賦予用戶在基礎(chǔ)服務目的的個人數(shù)據(jù)授權(quán)之外,對于附加服務是否授權(quán)擁有選擇權(quán);為用戶提供“隱私控制面板”,以選擇向第三方共享個人信息的范圍、目的和對象;當服務結(jié)束時,賦予用戶撤回授權(quán)和刪除個人信息的權(quán)利;賦予用戶對自身權(quán)益受到不利影響的自動化決策結(jié)果的拒絕權(quán),以及發(fā)現(xiàn)個人信息錯誤享有要求更正的權(quán)利等等。

同時,互聯(lián)網(wǎng)平臺還應該增強數(shù)據(jù)收集和處理方式的透明度。近期,多款手機應用被曝光存在大數(shù)據(jù)“殺熟”的現(xiàn)象,使人們對大數(shù)據(jù)算法的中立性產(chǎn)生了質(zhì)疑。大數(shù)據(jù)算法對個人權(quán)益會產(chǎn)生直接的影響,而算法本身可能存在歧視、錯誤和惡意使用。因此,互聯(lián)網(wǎng)平臺需要向用戶解釋大數(shù)據(jù)算法的邏輯和合理性,通過增加透明度,加強用戶對算法應用的信任感。舉例而言,歐盟就在通用數(shù)據(jù)保護條例中規(guī)定,數(shù)據(jù)控制者應當確保算法可被用戶所理解。

此外,加強互聯(lián)網(wǎng)平臺的問責性必不可少。由于臉書對合作共享數(shù)據(jù)的第三方疏于實施風險評估和動態(tài)管理,導致了原本僅用于科學研究目的的個人信息被非法出售給“劍橋分析”公司,超越用戶授權(quán)目的而用于商業(yè)目的和政治傾向分析。因此,作為互聯(lián)網(wǎng)平臺,對于在其平臺上提供服務的第三方應用應當承擔審核監(jiān)督責任,對第三方應用收集、利用、存儲和流轉(zhuǎn)個人信息的行為實施必要的審計和跟蹤管理,確保其共享的個人數(shù)據(jù)在用戶授權(quán)的范圍內(nèi)合法使用。

“舟大者任重,馬駿者遠馳。”作為信息社會支柱的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè),唯有承擔起用戶隱私和個人信息的守護者的重任,將提升個人信息安全能力視為企業(yè)核心競爭力,才能贏得用戶持續(xù)的信任,構(gòu)建起信息社會的健康生態(tài)。

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