2018-10-19 17:36:36 公務員考試網(wǎng) 文章來源:華圖教育
*資料包涵蓋但不限于以上內容
保存小程序碼至
手機進行掃碼
申論文章的寫作,大多數(shù)考生的不愿提起的痛。很多考生寫出來的作文,自己都不忍心再去看一眼,更何況一天改上千份卷子的考官呢?其實,申論文章寫作并不難。我們從小學三年級就開始接觸寫作,說來至少也有十五年了,我們寫過的文章何止成千上萬。只要我們找對方法技巧,申論的寫作是不難的。
“細節(jié)決定成敗”,一篇高分的申論作文除了需要一定的知識儲備、清晰的邏輯結構和良好的寫作技巧外,還有一些細節(jié)。。通過與一些些閱卷老師的交流,申論寫作應當注意的細節(jié)主要體現(xiàn)在一下幾個方面。
一、卷面整潔。首先要做到字跡工整。每個人的書法功底不一樣,字寫得差的考生,要一筆一劃工工整整的寫至少要保證閱卷人能看清楚你寫的字,如果出現(xiàn)讓人眼花繚亂的字體,即使整篇文章沒有亂涂亂畫,但因字跡看不清,閱卷人一般也很難給高分。一般來說我們申論文章常用的字也就一兩千個,這就要求廣大考生在平時,多用方格稿紙練習字體。
其實字數(shù)要合理。江蘇省考的文章字數(shù)要求一般在800字到1000字之間,在具體寫作的時候,一定要嚴格控制在此范圍內。800字略顯少,將近1000字有略顯多,一般900字左右較為恰當。還有一種情況就是文章的前面部分因為寫錯涂改掉了,有的考生就希望把劃掉的字數(shù)補回來,在后面多寫了,超過了方格中規(guī)定的字數(shù)就要扣分,因為閱卷老師在很短的時間內,只看方格后面的限定字數(shù),不會具體數(shù)文章的字數(shù)。例如:文章規(guī)定1000字以內,如果考生寫的字超過1000字的限定方格,那么就直接扣分。
二、語言規(guī)范。切忌假大空的語言,避免大篇幅使用大白話。一些考生考生在作文寫作的過程中不使用一些空泛的語言來談,整篇都是大白話,政府的政策和文件表述,而缺乏自己的觀點和思想,這樣給閱卷人直觀的感覺是文章缺乏水平,很難會給高分。文字的表述盡量使用自己的語言,體現(xiàn)自己的思想。同時還要兼顧語言的客觀性。如:盡量不要出現(xiàn)類似于“我認為……”,“我覺得……”的表達方式。因為閱卷人會認為語言表達過于主觀,缺乏說理性,議論不夠充分。
三、題目精悍。生盡量不要將文章的標題寫的太大,因為太大的標題很難把控,很難能論述的清楚。另外文章標題要與材料相呼應,即與申論材料的主旨要相契合,如果標題寫的太偏,有可能會出現(xiàn)跑題的風險。
四、論證有力。在文章的開篇要盡快的亮出論點,一旦閱卷人讀了好長時間都沒有發(fā)現(xiàn)你的論點,那會認為你的論點是不明確的。同時在論證方面,可通過引用古代思想家、政治家、文學家的觀點來進行論證,還可以通過條件論證的方式進行論證,但切忌純文藝范和純理論范,我們的語言可以有藝術感,也可以通過黨政綱要來論證,但不能大篇幅使用,否則得高分很難。
五、結構清晰。閱卷人喜歡讀先提出論點,然后用論據(jù)證明,最后用結尾點題的文章。在論證的過程中盡量少用政治性語言,盡可能使用因果、條件的說理論證來說明。避免出現(xiàn)對策性寫法。如:第一,第二,第三……,或者是首先,其次,再次……,即使是策論文,也應該將對策用議論性的語言融入文章中,而不是直接提出對策。因為申論的作文是一種議論性的文體,盡量避免以對策的形式直接給出,關鍵在于如何在文章中將他們議論出來。
↓↓↓↓2022年國家公務員考試相關推薦↓↓↓↓ | |||
國考 備考策略 |
國考 問答百科 |
各部委 職位分析 |
萬人 模考大賽 |
相關內容推薦:
2022年國家公務員考試提出對策
2022年國家公務員考試文章寫作
2022國家公務員考試稅務系統(tǒng)申論備考
2022國家公務員考試海關申論備考
2022國家公務員考試海事局申論備考
2022國家公務員考試鐵路公安申論備考
貼心微信客服
貼心微博客服
10萬+
閱讀量150w+
粉絲1000+
點贊數(shù)
國家公務員考試公告 國家公務員考試大綱 國家公務員考試專業(yè)分類目錄 國家公務員考試職位表 國家公務員考試報名入口 國家公務員考試報考條件 國家公務員考試報名費用 國家公務員考試報名人數(shù) 國家公務員考試報名確認 國家公務員考試準考證打印 國家公務員考試行測備考 國家公務員考試申論備考 國家公務員考試考試時間 國家公務員考試考試流程 國家公務員考試考試科目 國家公務員考試答題須知 國家公務員考試考場規(guī)則 國家公務員考試真題解析 國家公務員考試成績查詢 國家公務員考試分數(shù)線 國家公務員面試公告 國家公務員面試名單 國家公務員考試資格復審 國家公務員考試調劑名單 國家公務員面試技巧 國家公務員面試禮儀 國家公務員結構化面試 國家公務員無領導小組討論 國家公務員考試體檢考察 國家公務員考試錄用公示