2021寧夏公務(wù)員面試技巧：組織協(xié)調(diào)作答方法總結(jié)

2021-04-08 17:13:57 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源：未知

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在公務(wù)員面試當(dāng)中有一類型的題目考察概率較大、考頻較高，這一類題叫做計劃組織協(xié)調(diào)能力，接下來就由華圖教育帶領(lǐng)大家來領(lǐng)略一下這類型題的特點以及如何備考。

所謂計劃組織協(xié)調(diào)能力，簡單來說就是要完成領(lǐng)導(dǎo)交給我們的一項活動任務(wù)，在完成的過程中要清晰分析任務(wù)的目標(biāo)、合理調(diào)配資源，正確安排各項工作任務(wù)，對計劃執(zhí)行過程中的重要環(huán)節(jié)重點監(jiān)控，對潛在問題有所準(zhǔn)備。所以，正如這一類題的題目一樣，我們答題過程中需要將這項活動任務(wù)先進行計劃，再組織，最后對其中的人、物、時間、潛在問題等進行協(xié)調(diào)。如何才能將這一類題答好，需做到以下幾點：

一、明確活動目標(biāo)。我們要明白，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)交給我們一項活動的時候其實都是有目的的，我們需要領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的意圖再開展工作，這樣才不會南轅北轍。并且當(dāng)我們拿到一道計劃組織類的題目，也需要清楚活動的目標(biāo)要達(dá)到什么效果，在這個目標(biāo)的指引下再開展活動，有利于我們把握活動的重點，選擇適合的方式開展活動。比如，單位要組織慶祝國慶的演講比賽活動，其目的就在于要在單位內(nèi)部營造良好的愛國氛圍，慶祝祖國七十周年，也是為了增加單位內(nèi)部同事的凝聚力，豐富大家的文化生活。明確了這個目的，我們才能把握該活動的大方向。

二、闡述工作重點。同學(xué)們在答這一類題的時候往往會答得非常啰嗦、面面俱到，甚至想把每一個環(huán)節(jié)都交代地清清楚楚。但是同學(xué)們不要忘記我們在作答過程中是有時間限制的，一道題最多必須在三分鐘之內(nèi)答完，而且要答得很清楚，讓考官能夠聽懂你的活動到底是在做什么。所以這時候我們在作答時只需要說出活動的重點內(nèi)容即可，千萬不要面面俱到。那么重點內(nèi)容到底有哪些呢?我們要根據(jù)不同的活動形式，確定工作重點。如果是宣傳和調(diào)研類的題目，工作重點則要說出內(nèi)容、對象、方式、結(jié)果這四要素，在這四要素中，內(nèi)容和方式又是這兩類題型的亮點，我們要針對不同的對象和不同的內(nèi)容選擇合適的調(diào)研和宣傳方式，才能確保最終效果的真實性和影響力。如果是培訓(xùn)類的題目，工作中重點一般為前期準(zhǔn)備工作、培訓(xùn)的時間、地點、培訓(xùn)師的選擇、培訓(xùn)內(nèi)容、方式及結(jié)果。如果是一般的活動策劃，比如比賽、會議、接待、征文活動等，則可以按照前期準(zhǔn)備工作、中期開展活動、后期收尾工作這三方面來進行闡述。一般來說，前期準(zhǔn)備當(dāng)中我們可以說時間、地點、宣傳通知、調(diào)查等;中期開展活動可以說活動的具體內(nèi)容和方式有哪些，比如領(lǐng)導(dǎo)講話、分享經(jīng)驗、圖文展示、互動等，結(jié)合題目要求進行個性化的環(huán)節(jié)展開;后期收尾通常包括活動總結(jié)、合影留念、二次宣傳、效果驗收等。

以上就是計劃組織協(xié)調(diào)能力這一類型的題目在作答過程當(dāng)中的兩個步驟，同學(xué)們在理解的基礎(chǔ)上需要通過用各類的題目進行練習(xí)，才可以答好這一類的題目。