2023年河南二里頭夏都遺址博物館引進(jìn)急需短缺專業(yè)碩士研究生公告

二里頭夏都遺址博物館是國(guó)家“十三五”重大文化工程項(xiàng)目，2017年6月奠基動(dòng)工建設(shè)，2019年10月正式對(duì)公眾開(kāi)放。項(xiàng)目總占地246畝，建筑面積約3.2萬(wàn)平方米，是一座集保護(hù)、展示、科研、教育于一體的大型遺址類博物館，開(kāi)館四年來(lái)一直受到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、社會(huì)各界廣泛關(guān)注，累計(jì)接待游客近400萬(wàn)人次。

二里頭夏都遺址博物館是洛陽(yáng)市文物局管理的正處級(jí)財(cái)政全供事業(yè)單位，是洛陽(yáng)市人民政府、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院考古研究所共建的“早期中國(guó)研究中心”所在地。隨著“考古中國(guó)”項(xiàng)目取得重要進(jìn)展和夏文化學(xué)術(shù)研究的不斷深入，國(guó)家文物局、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院考古研究所、河南省人民政府共建共管的“夏商文明考古研究中心”秘書(shū)處也計(jì)劃落戶夏博，中心建成投入使用后，將對(duì)探索和研究中華文明起源和早期中國(guó)形成、彰顯河洛地區(qū)在國(guó)家歷史和世界文明演進(jìn)中的作用產(chǎn)生深遠(yuǎn)意義。

為加強(qiáng)二里頭遺址考古及博物館展陳相關(guān)人才儲(chǔ)備，同時(shí)為促進(jìn)考古文博專業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)提供優(yōu)質(zhì)平臺(tái)，根據(jù)《洛陽(yáng)市市直事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才和急需短缺人才“綠色通道”操作辦法(試行)》(洛人社〔2022〕54號(hào))文件要求，結(jié)合我館實(shí)際，擬面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)急需短缺專業(yè)碩士研究生。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

本次招聘由用人單位二里頭夏都遺址博物館具體組織實(shí)施，主管部門(mén)洛陽(yáng)市文物局對(duì)招聘過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)。

二、招聘方式

采取面試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行，有關(guān)程序按照《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》執(zhí)行。

三、招聘計(jì)劃和職位

本次共計(jì)劃引進(jìn)急需短缺專業(yè)碩士研究生2名，具體崗位要求、條件和人數(shù)詳見(jiàn)《2023年二里頭夏都遺址博物館引進(jìn)急需短缺專業(yè)碩士研究生職位表》(附件1)。

>>>>>>更多問(wèn)題掃碼咨詢<<<<<<

>>>>>>2024年公職考試咨詢?nèi)肟?lt;<<<<<

四、招聘對(duì)象和條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

3.具有良好的思想政治素質(zhì)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正;

4.熱愛(ài)文博事業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

5.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作能力;

6.具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件，具備健全的人格和良好的心理素質(zhì)。

(二)有下列情形之一者不得報(bào)名應(yīng)聘

1.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;

2.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為不滿5年的人員;

5.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

(三)年齡要求

不超過(guò)40周歲(1983年10月1日及以后出生)。

(四)專業(yè)及學(xué)歷、學(xué)位要求

具有招聘職位所要求的碩士研究生及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位。2017年起由國(guó)家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃的非全日制碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，同全日制碩士研究生具有同等法律地位和相同效力。

五、信息發(fā)布和公示

招聘公告在中國(guó)·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)官網(wǎng)(https://www.zghnrc.gov.cn)首頁(yè)“事業(yè)單位招聘信息”欄目、洛陽(yáng)市文物局官網(wǎng)(http://wwj.ly.gov.cn)首頁(yè)“通知公告”欄目、二里頭夏都遺址博物館官網(wǎng)(https://www.eltxdmuseum.com)首頁(yè) “公告”欄目發(fā)布。面試資格確認(rèn)通知、進(jìn)入面試人員名單、面試成績(jī)、體檢人員、考察人員、擬聘用人員及其他需要公布、公示的內(nèi)容統(tǒng)一在洛陽(yáng)市文物局官網(wǎng)發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘人員注意登錄洛陽(yáng)市文物局官網(wǎng)(http://wwj.ly.gov.cn)首頁(yè)“通知公告”欄目查看本次招聘的有關(guān)信息。

六、招聘程序

(一)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名方式：本次招聘工作采取線上網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。

登錄中國(guó)·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)官網(wǎng)(https://www.zghnrc.gov.cn)，搜索相應(yīng)崗位投遞電子簡(jiǎn)歷，電子簡(jiǎn)歷須包含符合崗位設(shè)置條件的畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證明材料的照片或掃描件(附件上傳位置：“用戶中心”-“我的簡(jiǎn)歷”-“技能證書(shū)”)。

2.報(bào)名時(shí)間：報(bào)名截止時(shí)間為2023年12月15日17：00，凡未按規(guī)定的時(shí)間及方式進(jìn)行報(bào)名的，不予受理。

我館根據(jù)網(wǎng)上報(bào)名信息進(jìn)行資格初審，資格審查工作貫穿于人才引進(jìn)的全過(guò)程。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)與招聘要求的資格條件不符或提供虛假材料的，取消其應(yīng)聘或聘用資格。

(二)面試

1.面試資格確認(rèn)。網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^(guò)人員必須本人現(xiàn)場(chǎng)提交紙質(zhì)材料進(jìn)行面試資格確認(rèn)，委托他人代理無(wú)效，面試資格確認(rèn)具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘人員須填寫(xiě)《2023年二里頭夏都遺址博物館引進(jìn)急需短缺專業(yè)碩士研究生面試資格確認(rèn)表》一式兩份(見(jiàn)附件2)，并提交以下材料(原件及兩份復(fù)印件)：

(1)有效身份證(正、反面復(fù)印)。

(2)本科、碩士的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)，有效期內(nèi)的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》。

注：①國(guó)外高校畢業(yè)生需提供教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。②針對(duì) 2023 年畢業(yè)，但在報(bào)名時(shí)尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的應(yīng)聘人員，可由應(yīng)聘人員所在學(xué)校學(xué)籍管理部門(mén)(如教務(wù)處、 學(xué)生處、研究生院)出具證明材料(證明材料應(yīng)包含出生日期、身份證號(hào)、入學(xué)時(shí)間、學(xué)制、畢業(yè)證專業(yè)名稱和層次、畢業(yè)年月等內(nèi)容)，方可正常參加面試。在考察工作截止前仍未提供畢業(yè)證、學(xué)位證的，將不予聘用。

(3)目前仍處于就業(yè)狀態(tài)的人員，提供單位同意報(bào)考證明。

(4)體現(xiàn)個(gè)人專業(yè)能力的其他證明材料(可選)。

在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，填報(bào)情況不實(shí)，不符合應(yīng)聘條件的人員，取消其面試資格。面試資格確認(rèn)成功的考生，確定為參加面試人員，并發(fā)放《面試資格確認(rèn)單》。

2.面試方法。采取結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)答辯相結(jié)合的測(cè)評(píng)方法。結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié)主要考察應(yīng)試者的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織與協(xié)調(diào)能力、人際交往意識(shí)與技巧、自我情緒控制、求職動(dòng)機(jī)與擬任崗位匹配性、舉止儀表等。專業(yè)答辯環(huán)節(jié)側(cè)重結(jié)合博物館工作實(shí)際，考察應(yīng)試者的知識(shí)儲(chǔ)備、專業(yè)水平、學(xué)術(shù)素養(yǎng)，以及利用所學(xué)知識(shí)在實(shí)際工作中解決具體專業(yè)學(xué)術(shù)、技術(shù)問(wèn)題的能力。面試成績(jī)滿分為100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知。

面試時(shí)，如出現(xiàn)通過(guò)面試資格確認(rèn)的人數(shù)等于崗位擬招聘人數(shù)、人員缺考等情況造成該崗位形不成競(jìng)爭(zhēng)的，該崗位面試人員的成績(jī)須達(dá)到75分及以上，方可進(jìn)入體檢和考察。如出現(xiàn)面試成績(jī)相同的情況，則加試面試，排出名次。

(三)體檢與考察

按照擬聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員，體檢委托具有相關(guān)資質(zhì)的醫(yī)療單位參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格者不得進(jìn)入考察和聘用環(huán)節(jié)。因應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格形成的空缺，可從報(bào)考同一職位并參加面試的人員中，按面試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

體檢合格人員確定為考察對(duì)象，考察工作由洛陽(yáng)市文物局和二里頭夏都遺址博物館共同組織實(shí)施，主要考察擬聘對(duì)象的政治思想及學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)、守規(guī)守紀(jì)守法情況、個(gè)人信用情況和有無(wú)違法犯罪事項(xiàng)、主要社會(huì)關(guān)系及錄用后是否構(gòu)成回避等，進(jìn)行考察時(shí)一并進(jìn)行資格復(fù)查。因應(yīng)聘人員考察和資格復(fù)查不合格形成的空缺，不再遞補(bǔ)。因應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄考察形成的空缺，可從報(bào)考同一職位并參加面試的人員中，按面試成績(jī)從高分到低分的順序，先依次遞補(bǔ)體檢，體檢合格者再遞補(bǔ)進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

(四)公示與聘用

根據(jù)面試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單公示不少于7個(gè)工作日。公示無(wú)異議者上報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案，按照洛陽(yáng)市市直事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才和急需短缺人才“綠色通道”有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘，應(yīng)聘人員凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、資格審查、面試資格確認(rèn)、面試、體檢、考察、報(bào)到等環(huán)節(jié)的，均視為自動(dòng)放棄資格。招聘實(shí)行誠(chéng)信原則，即應(yīng)聘者要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假或違反考試、聘用等紀(jì)律的，一律取消資格并按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。監(jiān)督電話：0379-65156385。

咨詢招聘政策相關(guān)問(wèn)題請(qǐng)撥打二里頭夏都遺址博物館電話：0379-65091800。

附件1 2023年二里頭夏都遺址博物館引進(jìn)急需短缺專業(yè)碩士研究生職位表.docx

附件2 2023年二里頭夏都遺址博物館引進(jìn)急需短缺專業(yè)碩士研究生面試資格確認(rèn)表.docx

相關(guān)內(nèi)容推薦：