2024年國(guó)家節(jié)能中心面向應(yīng)屆生招聘公告

節(jié)能事業(yè)是功在當(dāng)代、利在千秋的偉大事業(yè);節(jié)能工作是實(shí)現(xiàn)碳達(dá)峰碳中和、綠色發(fā)展、生態(tài)文明等國(guó)家戰(zhàn)略的基礎(chǔ)性、關(guān)鍵性工作。做好節(jié)能工作是推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力、實(shí)現(xiàn)美麗中國(guó)和現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó)目標(biāo)的需要。青年興則國(guó)家興、青年強(qiáng)則國(guó)家強(qiáng);同樣，節(jié)能事業(yè)的繁榮興旺需要越來(lái)越多的優(yōu)秀有志青年投身其中、奉獻(xiàn)力量、做出成就。

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【面試】2024公務(wù)員面試圖書合集（結(jié)構(gòu)化/無(wú)領(lǐng)導(dǎo)/題庫(kù)）

國(guó)家節(jié)能中心成立于2008年，是國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)直屬的公益一類事業(yè)單位，主要職責(zé)是：承擔(dān)節(jié)能政策、法規(guī)、規(guī)劃及管理制度等研究任務(wù);受政府有關(guān)部門委托，承擔(dān)固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目節(jié)能評(píng)估論證，提出評(píng)審意見(jiàn);組織開(kāi)展節(jié)能技術(shù)、產(chǎn)品和新機(jī)制推廣;開(kāi)展節(jié)能宣傳、培訓(xùn)及信息傳播、咨詢服務(wù);受政府有關(guān)部門委托，承擔(dān)能效標(biāo)識(shí)管理;開(kāi)展節(jié)能領(lǐng)域國(guó)際交流與合作;承擔(dān)國(guó)家發(fā)展改革委和其他單位委托的相關(guān)工作。近年來(lái)，國(guó)家節(jié)能中心圍繞全面落實(shí)碳達(dá)峰碳中和目標(biāo)任務(wù)、加快推進(jìn)綠色發(fā)展開(kāi)展了一系列重大課題研究，提出了一系列政策建議得到采納;面向社會(huì)開(kāi)展了節(jié)能降碳服務(wù)行動(dòng)、節(jié)能宣傳培訓(xùn)、節(jié)能技術(shù)推廣等服務(wù)，形成了較強(qiáng)的社會(huì)影響力，凝聚了一大批節(jié)能領(lǐng)域?qū)＜覍W(xué)者和社會(huì)各方面力量。未來(lái)，國(guó)家節(jié)能中心將堅(jiān)持以習(xí) 近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的二十大和二十屆二中全會(huì)精神，適應(yīng)新時(shí)代國(guó)家建設(shè)目標(biāo)要求，繼續(xù)努力為節(jié)能事業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)，也期盼著更多有志于節(jié)能事業(yè)的優(yōu)秀青年學(xué)子加入到這項(xiàng)偉大事業(yè)中來(lái)。

為更好地履職盡責(zé)，促進(jìn)節(jié)能事業(yè)發(fā)展，現(xiàn)面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘編制內(nèi)工作人員，具體要求公告如下。

一、招聘崗位

備注：上述專業(yè)設(shè)置主要依據(jù)教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》(《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》)，所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在上述參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的應(yīng)聘人員，可以主動(dòng)聯(lián)系招聘單位確認(rèn)報(bào)名資格。

二、條件要求

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí) 近平同志為核心的黨中央保持高度一致;

(三)擁護(hù)并遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī);

(四)具有良好的道德品行;

(五)具有較強(qiáng)的綜合素質(zhì)、文字能力和組織協(xié)調(diào)能力;

(六)身體健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

(七)在校期間為非在職的應(yīng)屆畢業(yè)生，年齡一般為碩士研究生不超過(guò)30歲(1994年1月1日后出生)、博士研究生不超過(guò)35歲(1989年1月1日后出生);

(八)如期畢業(yè)并取得教育部承認(rèn)的、任職崗位要求的相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書;

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：因犯罪受過(guò)刑事處罰的;被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍的;高等教育期間受到開(kāi)除學(xué)籍處分的;被開(kāi)除公職的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;處于受處分期間或者影響期限未滿的;在各級(jí)公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為，仍在影響期內(nèi)的;聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的;存在法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員其他情形的。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2024年5月6日17:00，逾期報(bào)名無(wú)效。

報(bào)名方式：本次報(bào)名采用電子郵箱接收簡(jiǎn)歷的方式，應(yīng)聘人員將應(yīng)聘材料以壓縮包形式發(fā)送至郵箱ryzp@chinanecc.cn，報(bào)名材料壓縮包和郵件標(biāo)題統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘國(guó)家節(jié)能中心+所在學(xué)校+應(yīng)聘崗位+姓名”。所需材料要求如下：

1.《國(guó)家發(fā)展改革委事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表》電子版(見(jiàn)附件)，要逐項(xiàng)填寫，不可空項(xiàng)，無(wú)內(nèi)容項(xiàng)要注明：“無(wú)”，報(bào)名表右上角需有近期1寸免冠彩色電子照片;

2.客觀描述個(gè)人政治思想、理想信仰、職業(yè)規(guī)劃、自我評(píng)價(jià)和其他應(yīng)說(shuō)明情況的材料，請(qǐng)用WORD編輯內(nèi)容，篇幅不超過(guò)800字,電子版;

3.身份證掃描件(正反兩面);

4.已取得的所有學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件;

5.填寫完整的就業(yè)推薦表掃描件;

6.戶口本掃描件，包括首頁(yè)、本人頁(yè);

7.戶口本變更頁(yè)掃描件(如有)。

應(yīng)聘人員不按上述提交材料的視為無(wú)效。應(yīng)聘人員提交上述材料，即表示對(duì)所有填寫及提交內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。提交不實(shí)材料者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格，已經(jīng)錄用的，取消聘用。報(bào)名時(shí)間以收到報(bào)名郵件時(shí)間為準(zhǔn)，超過(guò)時(shí)限提交報(bào)名材料的或截至?xí)r限報(bào)名材料提交不全的不能進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)。

(二)資格審查

根據(jù)招聘崗位條件對(duì)應(yīng)聘者資格條件進(jìn)行初步審查，對(duì)于符合條件者，以短信等的方式通知應(yīng)聘者參加考試，未通過(guò)資格審查者以郵件等方式通知。崗位招聘人數(shù)與通過(guò)資格審查人數(shù)的比例原則上須達(dá)到1:5，達(dá)不到該比例的，取消該崗位招聘。

(三)考試

采用筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試成績(jī)總分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到60分的，不可進(jìn)入面試。根據(jù)各崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高到低的順序，按照考生與崗位8:1的比例確定進(jìn)入面試人員名單，比例低于8:1時(shí)筆試成績(jī)合格者全部進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員應(yīng)以郵件的方式進(jìn)行參加面試確認(rèn)，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)的視為放棄面試資格，所產(chǎn)生的空缺按照筆試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

(四)體檢和考察

按照綜合成績(jī)(筆試、面試成績(jī)各占50%)從高到低的順序，以每個(gè)崗位招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入體檢和考察的人選。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢前后，視情況組織性格和心理測(cè)試�？疾鞂⒔y(tǒng)籌采取實(shí)地走訪、個(gè)別談話、審核人事檔案(學(xué)籍檔案)、查詢社會(huì)信用記錄、同本人面談等方式，了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理健康、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面情況。體檢和考察不合格的，經(jīng)用人單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定是否按綜合成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。

(五)公示

根據(jù)考試綜合成績(jī)、體檢和考察情況，確定擬聘用人員，在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

(六)聘用及待遇

公示期滿無(wú)異議的，根據(jù)規(guī)定按程序簽訂聘用合同。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。工資福利待遇按國(guó)家和我中心有關(guān)政策執(zhí)行，具體可電話咨詢。

聯(lián)系地址：北京市西城區(qū)月壇南街59號(hào)

咨詢電話：010-81121020

監(jiān)督舉報(bào)電話：010-81121015

咨詢郵箱：ryzp@chinanecc.cn

附件下載:國(guó)家節(jié)能中心公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表.xlsx

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