2024-05-31 13:24:52 公務(wù)員考試網(wǎng) 
文章來源：事業(yè)單位考試、應(yīng)屆生招聘、江蘇
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法>的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)《自治區(qū)教育廳、自治區(qū)人力資源和社會保障廳、自治區(qū)黨委編辦關(guān)于印發(fā)<中小學(xué)教師公開招聘改革指導(dǎo)意見>的通知》(桂教規(guī)范〔2019〕19號)《賀州市人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)<進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位人事管理若干措施>的通知》(賀人社發(fā)〔2020〕37號)和《賀州市教育局、賀州市人力資源和社會保障局轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于做好2024年中小學(xué)幼兒園教師公開招聘工作的通知》(賀教教師〔2024〕2號)等文件精神，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘賀州市八步區(qū)公辦中小學(xué)教師�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
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一、招聘范圍
面向社會公開招聘賀州市八步區(qū)公辦中小學(xué)教師，不包括教學(xué)輔助人員、管理和工勤崗位人員。
二、招聘崗位和人數(shù)
2024年賀州市八步區(qū)中小學(xué)面向社會公開招聘教師崗位106個(gè)，計(jì)劃招聘教師共190人(詳見附件1《2024年賀州市八步區(qū)中小學(xué)教師公開招聘崗位計(jì)劃表》)。
三、招聘對象的基本條件
(一)政治條件。具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛黨和人民的教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康。
(二)年齡條件。18至35周歲(1988年6月11日至2006年6月11日期間出生)。屬于以下情況的考生，年齡可適當(dāng)放寬：碩士研究生(非在職)以上或取得中級以上教師職稱的年齡可放寬到40周歲以下(1983年6月11日以后出生);報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下學(xué)校教師崗位，年齡可放寬到18至40周歲(1983年6月11日至2006年6月11日期間出生)。
(三)具備招聘崗位要求的學(xué)歷條件。2024年畢業(yè)的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在報(bào)名時(shí)未能獲得學(xué)歷學(xué)位證書也可報(bào)名參加考試，但必須在考核前提供學(xué)歷學(xué)位證書原件。往屆畢業(yè)生及非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式的畢業(yè)生在報(bào)名時(shí)必須具備符合崗位條件的學(xué)歷學(xué)位證書。
(四)具備招聘崗位要求的教師資格證等執(zhí)業(yè)條件。
具備《教師法》規(guī)定的合格學(xué)歷，取得《教師資格條例》規(guī)定的教師資格證書(具體要求見《2024年賀州市八步區(qū)中小學(xué)教師公開招聘崗位計(jì)劃表》)。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生在報(bào)考時(shí)尚未獲得教師資格證書，可以先報(bào)名參加考試，但必須在面試前提供教師資格考試合格證明，否則取消面試資格;且必須在考核前提供教師資格證書原件，否則取消錄用資格。往屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)必須提供教師資格證書原件。
(五)具有應(yīng)聘崗位所需要的專業(yè)等其他條件。詳見《2024年賀州市八步區(qū)中小學(xué)教師公開招聘崗位計(jì)劃表》。
(六)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
1.新錄用公務(wù)員(含參公管理人員)服務(wù)年限未滿五年的(含試用期);新聘用事業(yè)單位工作人員服務(wù)年限未滿兩年(含試用期)及約定服務(wù)期未滿的人員;
2.在讀的普通高校非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考);
3.現(xiàn)役軍人;
4.被辭退(解聘)未滿5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;
5.曾因犯罪受過刑事處罰或者被開除公職的人員;
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的，和在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招錄考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
7.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
8.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
國家機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)、事業(yè)單位在職在編人員(含聘用教師控制數(shù)教師)，須所在單位主管部門(具有人事管理權(quán)限)出具同意報(bào)考證明(加蓋公章)。證明必須在面試資格審查時(shí)提供。
本次招考所涉及的戶籍、工作經(jīng)歷(驗(yàn))、“服務(wù)基層項(xiàng)目”服務(wù)期、現(xiàn)役、辭退、工作年限、任職年限、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2024年6月11日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。
其它報(bào)考條件詳見《2024年賀州市八步區(qū)中小學(xué)教師公開招聘崗位計(jì)劃表》
四、招聘程序
2024年賀州市八步區(qū)中小學(xué)教師公開招聘工作，按照“發(fā)布招聘信息→網(wǎng)上報(bào)名與資格審查→筆試(基礎(chǔ)知識考試)→面試(崗位適應(yīng)性測評)→體檢→考核→公示→聘用”等環(huán)節(jié)開展。
(一)發(fā)布招聘信息
報(bào)考人員于2024年5月30日起可通過賀州市八步區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gxbabu.gov.cn/)(首頁>政府信息公開>人事信息>考錄招聘)、“賀州教育”微信公眾號、賀州市八步區(qū)教育和科學(xué)技術(shù)局微信公眾號等查詢招聘人數(shù)、崗位、資格條件等，詳見《2024年賀州市八步區(qū)中小學(xué)教師公開招聘崗位計(jì)劃表》。
報(bào)考人員對《2024年賀州市八步區(qū)中小學(xué)教師公開招聘崗位計(jì)劃表》中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位及其他資格條件需要咨詢時(shí)，請直接與八步區(qū)教育局聯(lián)系。
(二)網(wǎng)上報(bào)名、資格審查及繳費(fèi)
1.報(bào)名方式。本次教師公開招聘考試實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上查詢、網(wǎng)上繳費(fèi)、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)考人員登錄中國廣西人才市場人才評價(jià)中心報(bào)名地址(https://exam.gxrc.com/Login/Index#)登錄報(bào)名系統(tǒng)，進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，如實(shí)填報(bào)相關(guān)信息，并對本人所填報(bào)的個(gè)人信息和報(bào)考信息準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀并認(rèn)真核對本《簡章》所列的招聘條件和崗位具體資格條件。報(bào)名時(shí)在網(wǎng)上所提交的申請材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，因網(wǎng)上報(bào)名提交的申請材料不真實(shí)、不完整或錯誤填寫報(bào)名信息，造成網(wǎng)上資格審查、面試資格審查、考核不通過等后果，由報(bào)考人員自行承擔(dān)責(zé)任。對偽造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，報(bào)考人員弄虛作假，惡意注冊報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。
有關(guān)《考試大綱》(詳見附件2和附件3)可以在賀州市八步區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gxbabu.gov.cn/)(首頁>政府信息公開>人事信息>考錄招聘)、“賀州教育”微信公眾號、賀州市八步區(qū)教育和科學(xué)技術(shù)局微信公眾號等查詢。
港澳臺居民報(bào)名：取得祖國大陸認(rèn)可大學(xué)本科及以上學(xué)歷的港澳臺居民，符合事業(yè)單位公開招聘崗位條件的，可以報(bào)考相應(yīng)崗位。
2報(bào)名時(shí)間：2024年6月11日9:00至6月17日17:30。
3.資格審查
(1)審查時(shí)間：2024年6月11日9:00至6月18 日17:30
(2)審查方式:資格審查采取網(wǎng)上審查的方式。八步區(qū)教育局組織人員在網(wǎng)上對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。網(wǎng)上資格審查時(shí)，資格審查人員要嚴(yán)格依據(jù)本《簡章》的規(guī)定及崗位資格條件，對報(bào)考人員在網(wǎng)上填報(bào)的信息及提交的材料進(jìn)行審查(報(bào)考人員在網(wǎng)上資格審查期間不需寄送紙質(zhì)的報(bào)考申請材料)，在考生提交報(bào)名申請次日起2日內(nèi)提出審查意見。對符合報(bào)考資格條件的，不得拒絕報(bào)名;對未通過資格審查的，應(yīng)說明理由。
報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考職位要求的專業(yè)名稱不完全一致的情況下，如所學(xué)專業(yè)核心課程與報(bào)考職位要求專業(yè)的核心課程80%以上相同的，經(jīng)資格審查單位同意，可以報(bào)考。此類考生需在報(bào)名時(shí)提交《專業(yè)核心課程相似說明承諾書》(附件4)，并于資格復(fù)審時(shí)提交所在畢業(yè)院校出具的《核心課程證明》(附件5)原件。招考職位要求的學(xué)歷、專業(yè)(詳見附件6)等資格條件方面的問題，由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)解釋。
4.審查結(jié)果查詢：報(bào)考人員可登錄中國廣西人才市場人才評價(jià)中心報(bào)名地址(https://exam.gxrc.com/Login/Index#)進(jìn)行查詢資格審查結(jié)果。通過資格審查的考生不能再報(bào)考其他崗位。網(wǎng)上報(bào)名期間報(bào)考申請未確認(rèn)提交審查或未通過資格審查的報(bào)考人員可以直接改報(bào)其他崗位。
因資格審查需要在提交報(bào)考申請后次日起2日內(nèi)才能完成,故在報(bào)名期限最后2天報(bào)考的人員，可能會面臨因未能通過資格審查而錯失改報(bào)其他崗位的機(jī)會，同時(shí)，如后期報(bào)名人數(shù)過于集中，還容易造成報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)擁堵，導(dǎo)致無法報(bào)名。因此，請報(bào)考人員自行評估風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)誠信報(bào)名，以免延誤報(bào)名時(shí)機(jī)。在報(bào)名期限最后兩天報(bào)名的人員，如因未能通過資格審查錯失改報(bào)時(shí)間或因網(wǎng)絡(luò)擁堵無法成功報(bào)名的，責(zé)任由報(bào)考人員承擔(dān)。
5.繳費(fèi)方法及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。報(bào)考人員可登錄中國廣西人才市場人才評價(jià)中心報(bào)名地址(https://exam.gxrc.com/Login/Index#)統(tǒng)一支付考試費(fèi)。通過資格審查的報(bào)名人員按自治區(qū)物價(jià)局、財(cái)政廳桂價(jià)費(fèi)〔2010〕269號文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)：考試費(fèi)每人每科50元,共100元。通過資格審查的報(bào)考人員應(yīng)按規(guī)定日期完成繳費(fèi)。逾期不繳費(fèi)的，視作自動放棄報(bào)考資格處理。
繳費(fèi)時(shí)間：2024年6月11日9:00至6月19日17:30。
6.筆試開考比例。計(jì)劃招聘人數(shù)與實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)比例應(yīng)達(dá)到1︰3及以上方可開考。達(dá)不到規(guī)定開考比例的，原則上核減招聘計(jì)劃至1:3招聘比例。未達(dá)開考比例，有特殊原因急需補(bǔ)缺的，由招聘單位申請，經(jīng)2024年賀州市八步區(qū)中小學(xué)教師公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)后可以開考。無人報(bào)考或未獲核準(zhǔn)開考的崗位，將取消招聘計(jì)劃或減少招聘人數(shù)，相關(guān)信息均統(tǒng)一在賀州市八步區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gxbabu.gov.cn/)(首頁>政府信息公開>人事信息>考錄招聘)“賀州教育”微信公眾號、賀州市八步區(qū)教育和科學(xué)技術(shù)局微信公眾號等網(wǎng)站(公眾號)上公布。
7.網(wǎng)上改報(bào)及相關(guān)工作。報(bào)考人員已通過資格審查且成功繳費(fèi)，但所報(bào)考崗位因達(dá)不到規(guī)定開考比例而取消招聘計(jì)劃的，可于2024年6月20日9:00至16:30期間改報(bào)其他崗位。資格審查單位于2024年6月20日17:30前完成資格審查。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)崗位的，視為放棄報(bào)考。改報(bào)崗位的人員不需重新繳費(fèi)。
對未按時(shí)改報(bào)其它崗位或改報(bào)后未通過資格審查的報(bào)考人員，已繳納考試費(fèi)的，將通過原繳費(fèi)賬戶統(tǒng)一退回。
(三)筆試
1.打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員繳費(fèi)后，必須于考試前一周登錄中國廣西人才市場人才評價(jià)中心報(bào)名地址(https://exam.gxrc.com/Login/Index#)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)自行下載并打印準(zhǔn)考證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)攜帶本人有效居民身份證、準(zhǔn)考證參加考試。
2.筆試時(shí)間及科目
筆試時(shí)間：2024年6月29日。(如確有需要更改筆試時(shí)間,另行在賀州市八步區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gxbabu.gov.cn/)(首頁>政府信息公開>人事信息>考錄招聘)、“賀州教育”微信公眾號、賀州市八步區(qū)教育和科學(xué)技術(shù)局微信公眾號等網(wǎng)站(公眾號)公告)。
上午 9:00-11:00《教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識》
下午3:00-5:00《教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識》
以上兩科考試分值各100分。
3.筆試地點(diǎn)：見《準(zhǔn)考證》
4.成績查詢。應(yīng)聘人員登錄中國廣西人才市場人才評價(jià)中心報(bào)名地
址(https://exam.gxrc.com/Login/Index#)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢。
5.筆試總成績計(jì)算辦法。筆試總成績?yōu)椤督逃龑W(xué)與教學(xué)法基
礎(chǔ)知識》成績、《教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識》成績、照顧加分之和。即筆試總成績=教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識成績+教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識成績+照顧加分。
6.劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線(2024年7月上旬)。由賀州市八步區(qū)教育局根據(jù)筆試成績情況，劃定八步區(qū)筆試總成績合格分?jǐn)?shù)線，在賀州市八步區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gxbabu.gov.cn/)(首頁>政府信息公開>人事信息>考錄招聘)、“賀州教育”公眾號、賀州市八步區(qū)教育和科學(xué)技術(shù)局微信公眾號上公布。
(四)面試(時(shí)間暫定2024年7月中旬至下旬)。
面試時(shí)間詳見本次教師公開招聘面試公告
1.公布面試擬入圍人選并進(jìn)行資格復(fù)審。
八步區(qū)教育局根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例，按照同一崗位報(bào)考人員的筆試總成績從高分到低分的順序，確定面試擬入圍人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試合格總成績并列時(shí)，同時(shí)確定為進(jìn)入面試入圍人選。進(jìn)入面試范圍人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將申報(bào)材料原件和復(fù)印件材料(不接受采取傳真或郵遞方式的報(bào)名材料)送達(dá)八步區(qū)教育局進(jìn)行面試資格審查，資格審查部門具體地址及聯(lián)系電話見《2024年賀州市八步區(qū)中小學(xué)教師公開招聘崗位計(jì)劃表》。
面試擬入圍人員需提供的材料包含：(1)《報(bào)名登記表》原件一份(必須在聯(lián)系電話欄填上聯(lián)系電話)，考生自行在網(wǎng)上打印;(2)居民身份證(有效期內(nèi))、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證復(fù)印件各一份(2024年應(yīng)屆畢業(yè)生若學(xué)校尚未發(fā)畢業(yè)證、學(xué)位證的，則提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表或有本人簽名的學(xué)籍在線核驗(yàn)報(bào)告;未拿到教師資格證的，需提供報(bào)考學(xué)科相應(yīng)的教師資格考試合格證明);(3)本單位及主管部門同意報(bào)考證明 (屬國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編工作人員或定向委培生才需提供);(4)《核心課程證明》(畢業(yè)院校蓋章)(報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位要求的專業(yè)名稱不完全一致的情況下，如自認(rèn)所學(xué)核心課程與所報(bào)考崗位要求專業(yè)的核心課程80%以上相同的，需提供;否則視為專業(yè)不符，取消面試資格);(5)國外、境外的學(xué)歷學(xué)位證書, 必須提供國家有關(guān)機(jī)構(gòu)認(rèn)證的有效證明;(6)報(bào)考崗位所需的其他相關(guān)證明材料。
報(bào)考者提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，招聘單位主管部門有權(quán)取消其參加面試的資格，并按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)及《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。
出現(xiàn)未通過資格審查或自愿放棄面試資格人員的，按照筆試合格總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)面試人員，遞補(bǔ)人選的資格審查要求同上。資格審查人員名單及提交面試資格審查材料的時(shí)間安排等事項(xiàng)由考生自行在賀州市八步區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gxbabu.gov.cn/)(首頁>政府信息公開>人事信息>考錄招聘)、“賀州教育”公眾號、賀州市八步區(qū)教育和科學(xué)技術(shù)局微信公眾號上查詢，不另行通知�？忌话匆筇峤徊牧蠌�(fù)查的，視為自動放棄面試資格。
招聘崗位通過合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)達(dá)不到1:3面試比例的，按實(shí)有筆試合格人數(shù)進(jìn)行面試;招聘職位沒有通過合格分?jǐn)?shù)線的人員時(shí)，取消該職位的招聘計(jì)劃。
2.公布面試人員名單：面試資格審查合格人員名單及面試安排，在面試前三個(gè)工作日于賀州市八步區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gxbabu.gov.cn/)(首頁>政府信息公開>人事信息>考錄招聘)、“賀州教育”公眾號、賀州市八步區(qū)教育和科學(xué)技術(shù)局微信公眾號上公布。面試公告發(fā)布后，自愿放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)面試人選，按實(shí)有人員進(jìn)行面試。
3.面試方式及內(nèi)容。面試方式采用結(jié)構(gòu)化面試，主要考核報(bào)考人員的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、語言表達(dá)、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養(yǎng)和教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評價(jià)等教學(xué)基本技能，流程及其他相關(guān)要求按照桂人社發(fā)〔2012〕79號文件執(zhí)行。
4.面試成績公布。面試期間，對面試考官和考生實(shí)行封閉管理。嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入面試考場。招聘考試部門不得向面試考官提供考生的個(gè)人信息。考官按考生面試序號給予評分。考生面試時(shí)不得向考官透露本人姓名，如有違反則面試成績按零分處理。
本次招聘的綜合成績?yōu)楣P試總成績的40%加面試成績的60%(即綜合成績=筆試總成績×40%+面試成績×60%)。
面試成績滿分為100分，60分以上為合格，(其中報(bào)考城區(qū)學(xué)校的計(jì)劃招聘人數(shù)與實(shí)際參加面試人數(shù)的比例為1∶1崗位的人員，其面試成績需達(dá)到65分以上(含65分)方為合格，否則不能進(jìn)入體檢、考核程序。報(bào)考鄉(xiāng)(鎮(zhèn))及以下學(xué)校的崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與實(shí)際參加面試人數(shù)的比例為1∶1崗位的人員，其面試成績需達(dá)到60分以上(含60分)方為合格，否則不能進(jìn)入體檢、考核程序)。
面試結(jié)束當(dāng)天在考區(qū)內(nèi)公布綜合成績。
(五)體檢、考核
1.確定進(jìn)入體檢、考核人員
根據(jù)報(bào)考人員的綜合成績，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1∶1的比例，從高分到低分的順序確定進(jìn)入體檢、考核人員。綜合成績相同時(shí)，則以面試成績高者優(yōu)先，面試成績相同時(shí)以學(xué)歷高者優(yōu)先;綜合成績、面試成績、學(xué)歷均相同時(shí)，則以全日制學(xué)歷者優(yōu)先;又相同時(shí)，則以中小學(xué)教師系列職稱高者優(yōu)先;又相同時(shí)，則以取得普通話水平測試等級證書的成績高者優(yōu)先;再相同時(shí)，則以先取得教師資格證者優(yōu)先。
2.體檢工作
體檢工作由賀州市八步區(qū)教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢須到縣級以上(含縣級)具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。
3.考核工作
招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)考核工作的實(shí)施。成立2人以上的考核組，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取多種形式，著重考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、崗位匹配度等情況，同時(shí)對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。凡是重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無法進(jìn)行有效考核或考核不合格的，不予聘用。考核后，出具書面考核意見�？己瞬缓细竦牟坏么_定為擬聘人選，經(jīng)招聘單位提出書面遞補(bǔ)申請并通過招聘單位主管部門審批后，可從同一崗位面試成績合格的報(bào)考人員中按照綜合成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人選。
(六)確定擬聘人員和公示
1.確定擬聘人員。招聘單位確定擬聘人員時(shí)，對考核或體檢不合格的，不得確定為擬聘人員�？杖钡拿~，按綜合成績排名依次遞補(bǔ)(綜合成績相同者，按確定考核人員辦法處理);
2.公示。對擬聘人員名單及基本情況進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。
(七)辦理聘用手續(xù)
對公示無異議，或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，按權(quán)限管理，分別由區(qū)編制、人社部門按規(guī)定流程及時(shí)辦理增人和聘用手續(xù)。新聘用人員實(shí)行試用期制度，并按規(guī)定進(jìn)行崗前培訓(xùn)和試用考核，考核不合格者，取消聘用資格。
五、招聘工作紀(jì)律和監(jiān)督
(一)賀州市八步區(qū)中小學(xué)教師公開招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，并接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、新聞媒體和社會各界的監(jiān)督，保障招聘工作的公開、公平、公正。
(二)實(shí)行誠信報(bào)考制度。報(bào)考人員所提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，并遵守考試紀(jì)律。對弄虛作假、違反招聘考試紀(jì)律的報(bào)考人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。因報(bào)考人員自身?xiàng)l件不符合招聘公告(簡章)、招聘崗位要求而在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)被發(fā)現(xiàn)導(dǎo)致被取消報(bào)考資格的，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
(三)賀州市八步區(qū)中小學(xué)教師公開招聘工作實(shí)行回避制度。工作人員在公開招聘中，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。
(四)要嚴(yán)格招聘紀(jì)律，對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，同樣按照人社部令第35號有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。對違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。對有違反下列規(guī)定情形之一的，必須嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
1.偽造、涂改證件證明，或以其他不正當(dāng)手段幫助他人獲取應(yīng)聘資格的。
2.工作人員指示、縱容他人作弊，或在考試考核過程中參與作弊的。
3.故意泄漏考試題目的。
4.有違反規(guī)定，影響招聘公平、公正進(jìn)行其他情形的。
六、其他事項(xiàng)
(一)筆試照顧加分。
少數(shù)民族考生加3分(其身份認(rèn)定以身份證和戶口簿登記信息一致為準(zhǔn))，計(jì)入筆試成績。須提供身份證、戶口本戶主頁及本人頁原件審查、復(fù)印件1份上交。
提交材料要求：加分材料必須于6月30日-7月1日(上午8:30-11:30,下午3：00-5：30)提交給八步區(qū)教育局人事股。
(二)凡涉及本次招聘重大事項(xiàng)、本簡章未盡事宜、具體招聘事項(xiàng)由八步區(qū)教育局、八步區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
(三)技工院校高級工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可分別按相當(dāng)于大專、本科學(xué)歷報(bào)考。
(四)非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式(包括自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育等)畢業(yè)生必須在報(bào)名開始前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書。
(五)根據(jù)《退役軍人事務(wù)部 教育部 人力資源社會保障部關(guān)于促進(jìn)優(yōu)秀退役軍人到中小學(xué)任教的意見》(退役軍人部發(fā)〔2022〕46號)精神，本次招聘統(tǒng)籌2個(gè)崗位計(jì)劃定向招聘符合條件的退役軍人，具體詳見招聘崗位計(jì)劃表。
(六)本次招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以中小學(xué)教師考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘主辦方無關(guān)，請?zhí)岣呔�，切勿上�?dāng)受騙。
(七)請應(yīng)聘人員注意關(guān)注上述網(wǎng)站發(fā)布的招聘相關(guān)信息，注意時(shí)間節(jié)點(diǎn)，以免錯過有關(guān)事項(xiàng)。
附件1：2024年賀州市八步區(qū)中小學(xué)教師公開招聘崗位計(jì)劃表.xls
附件2：《教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識》考試大綱與說明.docx
附件3：《教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識》考試大綱與說明.docx
附件6：廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2024年版）.xlsx
附件7：報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)址.doc
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