2024年吉林省扶余市衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位專項(xiàng)招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生2人公告

附件下載：

1.2024年扶余市衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位專項(xiàng)招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位及其資格條件一覽表

2.2024年扶余市衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位專項(xiàng)招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生考試大綱

3.自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵報(bào)名審核表

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《關(guān)于認(rèn)真做好2024年度全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(吉人社函〔2024〕15號(hào))和《關(guān)于做好2024年大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項(xiàng)計(jì)劃公開招聘工作的通知》(吉衛(wèi)聯(lián)發(fā)〔2024〕45號(hào))文件精神，經(jīng)扶余市委、市政府研究決定，衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位擬面向社會(huì)專項(xiàng)招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次扶余市衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位計(jì)劃專項(xiàng)招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生2名。詳見(jiàn)附件1《2024年扶余市衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位專項(xiàng)招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位及其資格條件一覽表》。

二、招聘范圍

(一)2024屆醫(yī)學(xué)專業(yè)普通高校畢業(yè)生及2022年以后離校未就業(yè)的普通高校畢業(yè)生。

(二)以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役的人員，退出現(xiàn)役時(shí)間距公告發(fā)布之日不滿1年的。

(三)參加“西部志愿崗”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員，參加服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考察合格后2年內(nèi)的。

(四)大學(xué)畢業(yè)后未參加工作直接接受規(guī)范化培訓(xùn)的人員，于2024年培訓(xùn)合格的。

(五)符合其他有關(guān)政策規(guī)定，按應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待人員也可報(bào)考。

-有問(wèn)題，找老師-

三、報(bào)名條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民基本政治權(quán)利，遵守憲法和法律，品行良好，有意愿長(zhǎng)期從事我市鄉(xiāng)村醫(yī)生工作。

2.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

3.招聘年齡一般為18周歲以上、35周歲以下(1988年12月6日至2006年12月6日期間出生)。獲得博士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至40周歲以下。年齡計(jì)算截止時(shí)間為2024年12月6日(出生日期以本人居民二代身份證為準(zhǔn))。符合崗位資格條件的2024年普通高校畢業(yè)生報(bào)考不受年齡限制。

(二)崗位條件

學(xué)歷及專業(yè)：臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)類、中西醫(yī)結(jié)合類等專業(yè)大專及以上學(xué)歷。詳見(jiàn)附件1《2024年扶余市衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位專項(xiàng)招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位及其資格條件一覽表》。

(三)具有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

2.被辭退未滿五年的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員

3.現(xiàn)役軍人;

4.曾因違法受到刑事處罰的;

5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

6.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的;

7.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的。

(四)回避情形

事業(yè)單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的，參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))執(zhí)行。

四、報(bào)名與資格審查

本次公開招聘報(bào)名、資格審查、繳費(fèi)確認(rèn)和下載打印《準(zhǔn)考證》等工作均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

起止時(shí)間：2024年12月11日09:00—12月17日15:00。具備資格條件的考生請(qǐng)使用谷歌瀏覽器登錄報(bào)名系統(tǒng)(網(wǎng)址：http://www.jlrcksbm.com/)，按系統(tǒng)提示，填寫個(gè)人報(bào)名信息，選擇相應(yīng)報(bào)考單位、報(bào)考崗位進(jìn)行報(bào)名�？忌�網(wǎng)上填寫信息后，上傳近6個(gè)月內(nèi)的正面免冠證件數(shù)碼彩色照片(不大于100K)。

(二)網(wǎng)上資格審查

起止時(shí)間：2024年12月11日09:00—12月17日16:00。

由扶余市人力資源和社會(huì)保障局、扶余市衛(wèi)生健康局成立資格審查小組，依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查。其中，專業(yè)條件主要依據(jù)教育部發(fā)布的《職業(yè)教育專業(yè)目錄(2021年)》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2023年)》《普通高校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表(2012年)》《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》《全國(guó)技工院校專業(yè)目錄(2018年修訂)》以及綜合參考“研招網(wǎng)—專業(yè)知識(shí)庫(kù)”等相關(guān)目錄審核，目錄未涵蓋的專業(yè)，根據(jù)實(shí)際情況由有關(guān)方面共同研究確認(rèn)。在符合專業(yè)等其他條件前提下，技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)�？频膷徫�。

考生必須及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)(http://www.jlrcksbm.com/)，查詢報(bào)名資格審查結(jié)果。未通過(guò)資格審查的考生，審查截止前可改報(bào)符合資格條件的其它崗位。審查截止時(shí)間前未改報(bào)或改報(bào)但未通過(guò)審查或因本人原因不能完成改報(bào)的，均視為考生自動(dòng)放棄報(bào)名資格或資格審查不合格，不再進(jìn)行報(bào)名受理。通過(guò)資格審查的考生，務(wù)必及時(shí)網(wǎng)上繳費(fèi)，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成全部報(bào)名手續(xù)才視為報(bào)名成功。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

起止時(shí)間：2024年12月11日09:00—12月17日17:00。

考生通過(guò)資格審查后，務(wù)必及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)(http://www.jlrcksbm.com/ )進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。參照省直事業(yè)單位公開招聘及公務(wù)員公開招錄收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，收費(fèi)為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)85元/人。網(wǎng)上繳費(fèi)成功即完成全部報(bào)名手續(xù)�？忌�未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。網(wǎng)上繳費(fèi)后概不退費(fèi)�？荚囀召M(fèi)用于各項(xiàng)考試支出。

(四)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

下載打印準(zhǔn)考證時(shí)間：2024年12月19日09:00—12月21日9:00。

考生登錄報(bào)名系統(tǒng)，用A4紙自行下載打印。

(五)開考比例

本次公告招聘崗位均不設(shè)開考比例

(六)相關(guān)事項(xiàng)

1.本公告與《2024年扶余市衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生)公告》不得同時(shí)報(bào)考，只能選擇一個(gè)公告報(bào)考。

2.每名考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位，并且只能用第二代居民身份證報(bào)名，報(bào)名與考試使用的居民身份證必須一致，對(duì)使用第一代居民身份證報(bào)名或考試的視為無(wú)效。

3.本次招聘資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘資格條件或采取不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的，均取消聘用資格�？忌鷳�(yīng)對(duì)提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)惡意報(bào)名擾亂報(bào)名秩序或編造虛假信息騙取報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格，情節(jié)嚴(yán)重的通報(bào)所在單位、學(xué)校，五年內(nèi)不得報(bào)考扶余市事業(yè)單位招聘考試。在資格審查過(guò)程中，審查員對(duì)報(bào)考人員報(bào)名信息真實(shí)性有異議的，可以要求報(bào)考人員傳真發(fā)送學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)資格證明材料復(fù)印件，報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)提供，否則審查員有權(quán)不予通過(guò)資格審查。

4.考生報(bào)名時(shí)所填寫的專業(yè)名稱必須與學(xué)歷證書專業(yè)名稱完全一致。

5.請(qǐng)考生務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。如因考生聯(lián)系電話不暢通所造成的所有后果由考生自負(fù)。

五、招聘考試

此次公開招聘考試采取筆試、面試相結(jié)合方式進(jìn)行，由扶余市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

(一)筆試

1.筆試成績(jī)實(shí)行百分制，卷面分值為100分，筆試成績(jī)不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位�？荚嚳颇繛椤夺t(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》，考試內(nèi)容復(fù)習(xí)范圍請(qǐng)參見(jiàn)《2024年扶余市衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位專項(xiàng)招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生考試大綱》(附件2)。筆試試卷全部采用客觀題形式，采用機(jī)讀標(biāo)準(zhǔn)化答題卡，考生統(tǒng)一使用2B鉛筆涂卡作答，讀卡機(jī)閱卷。

2.筆試考試時(shí)間及其他相關(guān)規(guī)定以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)�？忌�考試時(shí)需攜帶《準(zhǔn)考證》和本人有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)入考場(chǎng)。

3.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4.筆試結(jié)束后，考生登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢筆試成績(jī)，不再另行通知。

5.招聘考試分為筆試和面試兩部分，筆試結(jié)束后，考生登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢筆試成績(jī)。按筆試成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：3的比例依次確定面試人選(實(shí)際人數(shù)達(dá)不到1：3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定;筆試成績(jī)?cè)?：3比例范圍內(nèi)，有多人成績(jī)相同的，一并進(jìn)入面試)。

6.根據(jù)《關(guān)于促進(jìn)新時(shí)代退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》(吉退役軍人發(fā)〔2019〕30號(hào))文件精神，對(duì)凡在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役，且符合報(bào)考條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生，享受筆試初始成績(jī)(百分制)加分政策。其中，一般自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵加5分，榮立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次數(shù)不累計(jì)加分。符合加分政策的考生，請(qǐng)于12月18日8:30—16:30攜帶與本人報(bào)考時(shí)填報(bào)信息相一致的《自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵報(bào)名審核表》(附件3)、身份證、退伍證、學(xué)歷證、學(xué)位證原件及復(fù)印件到扶余市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。逾期未到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行審核的，視為考生自動(dòng)放棄享受加分政策。經(jīng)審驗(yàn)合格的考生在扶余市人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期3天。

(二)資格條件復(fù)審

進(jìn)入面試人員資格條件復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜請(qǐng)關(guān)注扶余市人民政府網(wǎng)站。

經(jīng)資格條件復(fù)審，不符合招聘崗位條件的，取消面試資格，在報(bào)考同一崗位的人員中從筆試成績(jī)按高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)后面試人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。

(三)面試

1. 此次招聘崗位面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。

2.面試實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分，滿分100分，及格線為60分，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

3.具體面試時(shí)間、地點(diǎn)將在松原市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、扶余市人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公告。

4.面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分折算考試總成績(jī)，滿分為100分。筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占考試總成績(jī)的50%�？荚嚳偝煽�(jī)及格線為60分。折算后總成績(jī)未達(dá)到及格線者不予錄取。

(四)成績(jī)查詢

請(qǐng)考生及時(shí)查詢成績(jī)，未及時(shí)查詢成績(jī)的考生后果自負(fù)。成績(jī)將在松原市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、扶余市人民政府網(wǎng)站公布。

六、體檢與考察

面試結(jié)束后，在考試成績(jī)達(dá)到及格線以上的人員中，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。如考生考試成績(jī)相同的，按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定符合優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先聘用(如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上者優(yōu)先等);沒(méi)有符合優(yōu)先聘用條件的，以面試成績(jī)高者優(yōu)先(面試成績(jī)?nèi)韵嗤�的，采取面試加試的方式確定體檢人選)。體檢在指定的醫(yī)院統(tǒng)一組織進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，并結(jié)合事業(yè)單位實(shí)際用人需求情況確定。

體檢合格的考生，由招聘單位主管部門根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘考察工作規(guī)范(試行)》規(guī)定進(jìn)行考察，并對(duì)其報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并在考試成績(jī)達(dá)到及格線以上的人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ)�？忌�在體檢、考察過(guò)程中弄虛作假，隱瞞重要病史或違法違紀(jì)情況等導(dǎo)致體檢、考察結(jié)果不實(shí)的，取消聘用資格。

七、公示

經(jīng)考察合格的，確定為擬聘用人選，在松原市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、扶余市人民政府網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。

八、遞補(bǔ)

在面試結(jié)束后，公示前，對(duì)體檢、考察不合格的或自動(dòng)放棄的，取消其擬聘人選資格，從報(bào)考同一崗位考試總成績(jī)?cè)诩案窬�以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ);公示期間，自動(dòng)放棄的，取消擬聘人選資格，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。公示期過(guò)后，無(wú)論何種原因取消聘用資格的，均不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

九、聘用管理

(一)擬聘人員按程序備案后，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院與受聘人員簽訂聘用合同，通過(guò)合同約定最低服務(wù)期限，明確派至具體村衛(wèi)生室服務(wù)。“一村一名大學(xué)生村醫(yī)計(jì)劃”的擬聘人員需按期取得畢業(yè)證書，否則按規(guī)定解除聘用合同、終止人事關(guān)系。納入事業(yè)編制的大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生應(yīng)當(dāng)在村衛(wèi)生室繼續(xù)服務(wù)不低于6年(不含參加規(guī)范化培訓(xùn)時(shí)間)，如出現(xiàn)違約情況，則解除聘用合同。納入事業(yè)編制的大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生應(yīng)當(dāng)在入職后3年內(nèi)取得執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格，如未能按期取得相應(yīng)資格，則解除聘用合同。

(二)對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位考試成績(jī)?cè)诩案窬�以上人員中從高分到低分依次遞補(bǔ);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定約定試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。在辦理聘用手續(xù)前自動(dòng)放棄的人員，取消其擬聘人選資格，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

十、注意事項(xiàng)

凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加筆試、資格條件復(fù)審、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，均取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。對(duì)于公開招聘過(guò)程中應(yīng)聘人員違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

十一、信息發(fā)布及政策咨詢

(一)松原市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、扶余市人民政府網(wǎng)站為本次招聘工作相關(guān)信息的發(fā)布平臺(tái)。請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息，不再另行通知。

(二)仲裁及監(jiān)督舉報(bào)電話：0438—5869114

(三)招聘公告一經(jīng)確定并向社會(huì)公布，未經(jīng)批準(zhǔn)，不得擅自變更轉(zhuǎn)載。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅追究法律責(zé)任。此公告如有未盡事宜，請(qǐng)關(guān)注補(bǔ)充公告。

扶余市人力資源和社會(huì)保障局

扶余市衛(wèi)生健康局

2024年12月6日

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（編輯：donghaiyang）