2023年云南昆明滇池國(guó)家旅游度假區(qū)大漁街道公開招聘社區(qū)青年人才7名

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步滇池度假發(fā)布發(fā)布：2023年云南昆明滇池國(guó)家旅游度假區(qū)大漁街道公開招聘社區(qū)青年人才7名,為全面貫徹黨的二十大精神，深入落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院和省委、省政府關(guān)于做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)工作的決策部署和市委、市政府有關(guān)工作要求，進(jìn)一步加大政策支持力度，深入挖掘基層就業(yè)崗位，吸納更多高校畢業(yè)生到基層就業(yè)，根據(jù)《昆明市村(社區(qū))青年人才培，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書合集

為全面貫徹黨的二十大精神，深入落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院和省委、省政府關(guān)于做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)工作的決策部署和市委、市政府有關(guān)工作要求，進(jìn)一步加大政策支持力度，深入挖掘基層就業(yè)崗位，吸納更多高校畢業(yè)生到基層就業(yè)，根據(jù)《昆明市村(社區(qū))青年人才培養(yǎng)計(jì)劃》(昆組通〔2020〕42號(hào))相關(guān)工作內(nèi)容，按照《關(guān)于開展新一輪昆明市村(社區(qū))青年人才公開招聘工作的通知》要求，決定面向社會(huì)公開招聘社區(qū)青年人才7名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

度假區(qū)托管的大漁街道招聘青年人才共7名，后續(xù)分配到各社區(qū)擔(dān)任社區(qū)書記(主任)助理等職務(wù)，協(xié)助社區(qū)“兩委”開展工作。

二、招聘基本條件

(一)報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

3.18周歲以上、35周歲以下(1987年10月至2005年10月期間出生);

4.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

5.除2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生外，國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的二年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的2021、2022年畢業(yè)生也可以報(bào)名參加招聘;

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

7.具有符合崗位要求的工作能力;

8.限呈貢區(qū)戶口(含托管的大漁街道、馬金鋪街道、洛羊街道和七甸街道);

(二)有以下情形之一的，不得報(bào)考：

1.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

2.存在涉黑涉惡或充當(dāng)黑惡勢(shì)力“保護(hù)傘”，利用宗族、宗派勢(shì)力干擾村(社區(qū))正常工作的人員。

3.參與宗教活動(dòng)、搞封建迷信，參與聚眾賭博、走私、吸毒，煽動(dòng)、組織或參與非法上訪的人員。

4.其他不宜從事招聘崗位工作的人員。

三、招聘程序

(一)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名方式：采取線下報(bào)名的方式，報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi);

2.報(bào)名時(shí)間：2023年10月9日上午9時(shí)至2023年10月13日下午17時(shí)，工作時(shí)間之外概不接收?qǐng)?bào)名資料和接聽咨詢電話;

3.報(bào)名地址：昆明市呈貢區(qū)仕林街6棟呈貢區(qū)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園208室(昆明春溢實(shí)業(yè)企業(yè)集團(tuán)人力資源服務(wù)有限公司);

4.報(bào)名聯(lián)系人：普老師13518793240、吳老師15808819068;

5.報(bào)名時(shí)提交以下相關(guān)材料的原件和復(fù)印件(使用A4紙打印或復(fù)印，按序排列)：

(1)《2023年昆明滇池國(guó)家旅游度假區(qū)社區(qū)青年人才公開招聘報(bào)名表》(附件1)：原件一份(報(bào)名表上需粘貼本人近期1寸免冠證件照一張，底色不限);

(2)《2023年昆明滇池國(guó)家旅游度假區(qū)社區(qū)青年人才公開招聘報(bào)考誠(chéng)信承諾書》(附件2)：原件一份;

(3)身份證：原件、復(fù)印件(正反面)一份(驗(yàn)原件，收復(fù)印件);

(4)學(xué)歷證：原件、復(fù)印件一份(驗(yàn)原件，收復(fù)印件);

(5)戶口簿：本人頁(yè)及戶主頁(yè)復(fù)印件一份(驗(yàn)原件，收復(fù)印件);

(6)黨員身份證明：政治面貌為黨員的報(bào)名人員，需提供“云嶺先鋒”黨員電子證截圖(打印)或所在支部的證明材料一份;

(7)具有社會(huì)工作師、助理社會(huì)工作師資格證的，需提供相關(guān)職業(yè)資格證原件、復(fù)印件一份(驗(yàn)原件，收復(fù)印件);

6.所收?qǐng)?bào)名材料不予退還。

7.資格審核

(1)報(bào)名時(shí)即同步進(jìn)行資格審核，資格審核不合格人員不得參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

(2)資格審核貫穿于招聘工作全過程，應(yīng)聘者因身份證過期、信息填寫失誤等原因，導(dǎo)致后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的，后果自負(fù)。應(yīng)聘者提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消其報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

8.報(bào)名人員應(yīng)填寫有效的聯(lián)系電話、通訊地址，確保通訊暢通。在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)須自行加入“大漁街道招聘社區(qū)書記(主任)助理微信群”，未加入的后果自行承擔(dān)。

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(二)筆試

1.通過資格審查的報(bào)名人員進(jìn)入筆試。筆試滿分為100分，筆試采取閉卷考試的方式。筆試內(nèi)容主要為：崗位所需專業(yè)知識(shí)、公共基礎(chǔ)知識(shí)，綜合能力測(cè)試。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求以報(bào)名審核通過后具體通知為準(zhǔn)。

(三)面試

1.根據(jù)筆試成績(jī)，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:2的比例，從高分到低分確定參加面試的人員，若末位筆試成績(jī)并列的，則同時(shí)進(jìn)入面試。因考生自動(dòng)放棄面試資格(提交本人親筆簽名的放棄申請(qǐng))或因故被取消面試資格產(chǎn)生空缺名額的，按筆試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。連續(xù)兩個(gè)工作日聯(lián)系不上本人或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未參加面試的視為自動(dòng)放棄。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要考察考生的綜合素質(zhì)，包括綜合知識(shí)、職業(yè)能力、應(yīng)變能力、口頭表達(dá)能力、儀容儀表等，面試成績(jī)滿分100分。

3.面試時(shí)間和地點(diǎn)：面試時(shí)間和地點(diǎn)及其它相關(guān)事宜另行通知。

(四)綜合成績(jī)認(rèn)定

本次招聘綜合成績(jī)由筆試、面試分值確定。其中，筆試分?jǐn)?shù)占綜合成績(jī)的40%，面試分?jǐn)?shù)占綜合成績(jī)的60%。綜合成績(jī)按百分制計(jì)算，綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。所有成績(jī)均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。綜合成績(jī)及進(jìn)入體檢的人員名單在面試結(jié)束后在“滇池度假發(fā)布”微信公眾號(hào)、“大漁街道辦事處”微信公眾號(hào)和“大漁街道招聘社區(qū)書記(主任)助理微信群同時(shí)進(jìn)行公示。

(五)體檢及考察

1.體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和相關(guān)規(guī)定確定。進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)考生自行到縣級(jí)以上公立醫(yī)院進(jìn)行體檢，將體檢報(bào)告在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提交街道辦事處審核。

2.在體檢中不合格的人員，取消擬錄用資格，并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺只進(jìn)行一次性遞補(bǔ)，若出現(xiàn)考試總成績(jī)并列不能確定遞補(bǔ)人員時(shí)，以面試成績(jī)高者遞補(bǔ)。無符合條件的遞補(bǔ)者時(shí)，取消崗位，不再調(diào)劑。

3.未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行體檢的人員，視為自動(dòng)放棄。街道根據(jù)實(shí)際需要，按照考試總成績(jī)從高到低依次進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

4.體檢合格的進(jìn)入考察，考察不合格的不予聘用，因此產(chǎn)生的空缺按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

5.體檢及考察皆合格的確定為擬聘人員，體檢時(shí)間、地點(diǎn)及其它相關(guān)事宜另行通知。

(六)公示

崗位分配結(jié)束后，公示擬聘用人員名單，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期為5個(gè)工作日，公示結(jié)束后，沒有異議或反映的問題不影響聘用的，進(jìn)入聘用環(huán)節(jié)，對(duì)反映有影響聘用的問題且查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;有問題反映且對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用。

在擬聘公示期間或期滿后至辦理聘用手續(xù)之前，發(fā)現(xiàn)擬聘人員條件不符或自行放棄的，由街道自行確定是否從本崗位已完成全部考試環(huán)節(jié)的考生中，按照綜合成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

四、聘用管理及待遇保障

招聘工作完成后，按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。社區(qū)青年人才報(bào)酬待遇為每人每月發(fā)放補(bǔ)貼4100元，年終考核為“稱職”的，一次性發(fā)放績(jī)效補(bǔ)貼9000元;考核為“優(yōu)秀”的，一次性發(fā)放績(jī)效補(bǔ)貼12600元。

社區(qū)青年人才的日常管理由街道負(fù)總責(zé)，各社區(qū)具體管理。每年由街道牽頭對(duì)社區(qū)青才干部進(jìn)行考核評(píng)議，評(píng)議不合格的，不再續(xù)聘。

五、監(jiān)督

本次公開招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循“按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜”和“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，全程接受監(jiān)督。

六、其他事項(xiàng)

(一)招聘期間，應(yīng)聘者應(yīng)及時(shí)關(guān)注招聘工作信息，保持通訊聯(lián)絡(luò)暢通，因通訊不暢導(dǎo)致的相關(guān)后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

(三)報(bào)名、筆試、面試、公示等相關(guān)內(nèi)容將通過 “滇池度假發(fā)布”微信公眾號(hào)、“大漁街道辦事處”微信公眾號(hào)和“大漁街道招聘社區(qū)書記(主任)助理微信群發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的失誤，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

本公告未盡事宜，由昆明滇池國(guó)家旅游度假區(qū)大漁街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。

監(jiān)督電話：昆明滇池國(guó)家旅游度假區(qū)大漁街道紀(jì)工委：0871-67431005

昆明春溢實(shí)業(yè)企業(yè)集團(tuán)人力資源服務(wù)有限公司

2023年10月9日

原文標(biāo)題：昆明滇池國(guó)家旅游度假區(qū)大漁街道2023年公開招聘社區(qū)青年人才公告

原文鏈接：https://mp.weixin.qq.com/s/UuDI--6HxTIj91sxQZ52sQ

（編輯：liangxida）