2018-01-21 19:21:06 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:未知
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在接下來的備考時(shí)間里,考生如何掌握無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試,華圖教育國家公務(wù)員面試頻道為參加2018年國家公務(wù)員面試的考生進(jìn)行講解。
一、選擇適當(dāng)時(shí)機(jī)發(fā)言
面試時(shí),如果不是按照抽簽決定發(fā)言順序,考生在面試開始后,應(yīng)該在第二、三位亮出自己的觀點(diǎn),這樣不僅可以給主考官留下較深刻的印象,還有可能引導(dǎo)和左右其他應(yīng)試者的思想和見解,將他們的注意力吸引到自己的事項(xiàng)觀點(diǎn)上來,從而爭取充當(dāng)小組中的領(lǐng)導(dǎo)角色。
同時(shí),要學(xué)會(huì)傾聽別人的發(fā)言,把握說服對方的時(shí)機(jī)。不要在對方情緒激動(dòng)的時(shí)候試圖使他改變觀點(diǎn)。因?yàn)樵谇榫w激動(dòng)時(shí),情感大于理智,強(qiáng)迫反而可能使對方更加堅(jiān)持原有的觀點(diǎn)。認(rèn)為考生可以運(yùn)用先肯定后轉(zhuǎn)折的技巧,以此拒絕接受對方的提議?忌扔枰钥隙ǎ墒箤Ψ皆谳p松的心理感受中,繼續(xù)接受信息。之后委婉地說出自己的反對意見,對方較易接受,這樣既可以使自己從難以反駁的困境解脫出來,又使對方能在平和的心態(tài)中接受。
在接下來的備考時(shí)間里,考生如何掌握無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試,華圖教育國家公務(wù)員面試頻道為參加2018年國家公務(wù)員面試的考生進(jìn)行講解。
在其他成員發(fā)表意見的時(shí)候,應(yīng)當(dāng)表現(xiàn)出對他們?nèi)苏勗拑?nèi)容的興趣,這也是尊重他人的表現(xiàn)。在傾聽的同時(shí),可以在一旁稍微做記錄,這樣做不僅讓說話者感覺到你在聽,同時(shí),你也可以利用這段時(shí)間整理自己的思緒或?qū)W習(xí)他人的觀點(diǎn)。尤其在面試開始時(shí),如果自己還沒有成型的思路,就可以利用傾聽的機(jī)會(huì),攝取他人觀點(diǎn)中對自己有用的信息。待自己的應(yīng)答思路及內(nèi)容都成熟以后,再精心地予以闡述,最終達(dá)到基于他人而又高于他人的目的。
三、發(fā)言的時(shí)候要注意講話的技巧,并且言詞要真誠可信
提醒各位參加12018年國家公務(wù)員面試的考生,講話的時(shí)候一定要講究技巧,千萬別在任何場合任何時(shí)間搞"一言堂"。不可自己一個(gè)人滔滔不絕,壟斷發(fā)言,這樣會(huì)讓整個(gè)討論小組對自己產(chǎn)生極度厭惡的情緒。但同時(shí)也不能長期沉默,處處處于被動(dòng)的局面。每次發(fā)言之前都要好好思考一下,盡量做到每次都必須有條理、有根據(jù)。
另外還要注意的是,討論時(shí)要設(shè)身處地的站在對方立場上考慮問題,理解對方的觀點(diǎn),在此基礎(chǔ)上,找出彼此的共同點(diǎn),引導(dǎo)對方接受自己的觀點(diǎn)。整個(gè)過程要態(tài)度誠摯,用對問題更深入的分析、更充分的證據(jù)來說服對方,不要為了壓倒對方而信口開河、強(qiáng)詞奪理,更不可以勢壓人。
四、要抓住問題的實(shí)質(zhì) 言簡意賅
任何語言的攻擊力和威懾力,歸根到底來自于語言的真理性和鮮明性。反駁對方的觀點(diǎn)不要惡語相加,敵視的態(tài)度不能達(dá)到有效反駁的目的。從心理學(xué)角度看,敵視的態(tài)度會(huì)使人產(chǎn)生一種反抗心理,因而很難傾聽別人的意見。反駁對方的觀點(diǎn)的時(shí)候,首先要表示出自己的友好態(tài)度,在部分肯定對方觀點(diǎn)的基礎(chǔ)上,再提出自己的一點(diǎn)不同意見,最后在陳述自己觀點(diǎn)依據(jù)的過程中,放大對方觀點(diǎn)的錯(cuò)誤性,同時(shí)放大自己觀點(diǎn)的正確性,讓聽者能在你的言語中潛移默化地接受你的觀點(diǎn),然后進(jìn)而讓聽者自己否定了對方的觀點(diǎn)。
要是想達(dá)到這樣的效果。準(zhǔn)備工作是不可少的,我們要提前準(zhǔn)備紙筆,記錄要點(diǎn)。隨身攜帶一個(gè)小筆記本,在別人滔滔不絕地討論時(shí),你可以作些記錄,表明你在注意聽。但是要聽的時(shí)候畫出你認(rèn)為是他缺點(diǎn)的地方,留下標(biāo)記,以便進(jìn)行反駁。然后簡單寫下自己的觀點(diǎn),組織一下自己的語言。切記一定要提前做準(zhǔn)備,再高明的發(fā)言者都是不能將自己精彩的發(fā)言隨手拈來的,都需要提前的準(zhǔn)備和思考。
五、奠定良好的人際關(guān)系基礎(chǔ) 切忌我行我素、冷落他人
小組討論是建立在信任的基礎(chǔ)上的,對方在考慮是否接受別人觀點(diǎn)時(shí),會(huì)首先考慮相互的熟悉程度和友善程度,彼此的關(guān)系越親密,就越容易接受你的觀點(diǎn)。若他認(rèn)為彼此存在的是敵對的關(guān)系,那么對你的觀點(diǎn)的拒絕就是對他的自我保護(hù)。所以我們要尊重隊(duì)友觀點(diǎn),友善待人,不要惡語相向。
一般無領(lǐng)導(dǎo)小組討論都會(huì)由5至7人組成,要想維持良好的人際關(guān)系,每個(gè)成員都要顧及到,不要因?yàn)?ldquo;話不投機(jī)”而冷落某個(gè)人。在話題的選擇上也要符合大眾的口味,若說的過于專業(yè)或大家不感興趣,聽者可能會(huì)出現(xiàn)厭倦之意,這時(shí)你會(huì)被大家貼上不合群的標(biāo)簽,這些都是不利于面試的表現(xiàn)的。
最后,交流是一門語言藝術(shù),它不僅能表達(dá)自己的觀點(diǎn),同時(shí)自己的氣質(zhì)、談吐也通過交談向外界展示。所以不僅僅針對公務(wù)員面試,在平時(shí)工作生活中,優(yōu)雅的談吐,觀點(diǎn)鮮明的見解都將為自己賺得好的人緣,寬廣的機(jī)會(huì),所以考生在備考中,要積極學(xué)習(xí),注重積累,最終在面試時(shí)脫穎而出!
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