云南省舉行2019年“三支一扶”人員崗前培訓(xùn)

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      新華網(wǎng)昆明10月28日電(劉東)云南省2019年“三支一扶”人員崗前培訓(xùn)暨基層智力扶貧能力培訓(xùn)班27日在昆明舉行。培訓(xùn)旨在結(jié)合基層服務(wù)工作需要，提升服務(wù)本領(lǐng)，助力脫貧攻堅。來自全省的2019年新招募“三支一扶”人員及各州(市)領(lǐng)隊共計660余人參加培訓(xùn)。

據(jù)介紹，此次培訓(xùn)按照“缺什么補什么、干什么學(xué)什么”的原則，安排了脫貧攻堅扶貧相關(guān)政策解讀、黨的農(nóng)村工作政策理論、全國“三支一扶”形勢政策等理論課程，同時也設(shè)置了工作方式方法、實踐經(jīng)驗分享以及視頻教學(xué)等互動課程。

此外，為實現(xiàn)既學(xué)本領(lǐng)又練作風(fēng)的全面提高，培訓(xùn)班實行軍事化管理，組織開展一次團隊建設(shè)活動、一次集體宣誓、一場體育競賽、一次主題演講、一場主題晚會、一場培訓(xùn)心得交流及每天進行一次中國傳統(tǒng)文化經(jīng)典晨讀等“七個一”系列活動，

“云南歷來重視‘三支一扶’人員能力提升培訓(xùn)，新招募人員崗前培訓(xùn)已實現(xiàn)全覆蓋。”云南省人力資源和社會保障廳副廳長和江峰表示，“三支一扶”人員是基層人才隊伍的重要力量，“三支一扶”計劃是引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到基層服務(wù)，充實壯大鄉(xiāng)鎮(zhèn)人才隊伍，為脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略提供人才支撐的重要舉措。希望學(xué)員們抓住此次學(xué)習(xí)機會，切實把課堂上所學(xué)的理論知識、工作方法與基層工作相融合，努力提升服務(wù)基層的能力。(完)

1、什么是“三支一扶”計劃?

為貫徹落實《中共中央辦公廳 國務(wù)院辦公廳關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的意見》，2006年，中央組織、人力資源和社會保障部、教育部、財政部、水利部、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、國家衛(wèi)生健康委員會、國務(wù)院扶貧辦、共青團中央決定，聯(lián)合開展高校畢業(yè)生到基層農(nóng)村從事支教 支農(nóng) 支醫(yī)和扶貧工作(簡稱“三支一扶”計劃)。

“三支一扶”計劃招募對象為近三年內(nèi)畢業(yè)的全日制普通高校大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生，服務(wù)期限為2年。

2、“三支一扶”人員在基層主要從事什么工作?

支教人員主要在基層學(xué)校(幼兒園、小學(xué)、初中)從事教學(xué)工作;支農(nóng)人員主要在鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事農(nóng)技推廣等相關(guān)工作;支醫(yī)人員主要在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院從事醫(yī)療衛(wèi)生工作;扶貧人員主要在鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事扶貧工作。具體工作內(nèi)容由基層服務(wù)單位確定。

3、“三支一扶”人員工作生活待遇如何?

工作生活補貼標(biāo)準(zhǔn)參照“當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位從高校畢業(yè)生中新聘用工作人員試用期滿后工資收入水平”確定，中央、省級財政每人每月合計補助4167元，差額部分由各州(市)、縣(市、區(qū))財政保障補齊。在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)服務(wù)的，同等享受艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼;服務(wù)期滿6個月，給予每人發(fā)放一次性安家費3000元和一次性體檢費補助320元;每年進行年度考核，根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放考核獎勵金，考核為稱職的每人發(fā)放3600元，考核為優(yōu)秀的每人發(fā)放5400元。服務(wù)期間，參加社會保險，統(tǒng)一購買重大疾病和人身意外傷害商業(yè)保險。

4、“三支一扶”人員2年服務(wù)期滿后，可以享受哪些優(yōu)惠政策?

服務(wù)期滿經(jīng)考核合格，直接聘用為原服務(wù)單位事業(yè)編制工作人員，不再實行試用期;按規(guī)定享受公務(wù)員和事業(yè)單位定向考錄招聘優(yōu)惠政策;三年內(nèi)報考碩士研究生的，初試總分加10分，高職(高專)畢業(yè)生參加“三支一扶”計劃服務(wù)期滿考核合格的，可免試入讀成人高等學(xué)歷教育�？破瘘c本科;符合國家和我省專業(yè)技術(shù)職稱資格評定相關(guān)規(guī)定的，可評定相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職稱。在今后晉升中高級職稱時(衛(wèi)生系統(tǒng)指初級晉升中級資格前)，其在基層的服務(wù)年限可計入專業(yè)技術(shù)工作年限，同等條件下優(yōu)先評定;有創(chuàng)業(yè)意愿的納入本地“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計劃”、“現(xiàn)代青年農(nóng)場主培育計劃”、“農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)富民行動”等，按規(guī)定給予培訓(xùn)補貼、稅費減免、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款等扶持。對靈活就業(yè)的按規(guī)定落實社會保險補貼政策。

5、如何參加“三支一扶”人員招募考試報名?

每年4月至5月，云南省人社廳將在云南省人力資源和社會保障網(wǎng)(hrss.yn.gov.cn)、云南人事考試網(wǎng)(www.ynrsksw.cn)發(fā)布招募公告，有關(guān)招募政策、崗位需求以及相關(guān)報名事宜、政策解答等均可通過網(wǎng)站查詢。大學(xué)生畢業(yè)后，在規(guī)定時限內(nèi)，登錄云南人事考試網(wǎng)，按照報名系統(tǒng)填寫個人信息，選擇報考崗位后提交報名。通過筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)，經(jīng)公示無異議的，將下發(fā)招募通知，考生與本人報考的服務(wù)單位簽訂服務(wù)協(xié)議正式上崗服務(wù)。

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