2023年吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)招聘工作人員18名公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《吉林省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開(kāi)招聘制度意見(jiàn)的通知》《關(guān)于創(chuàng)新優(yōu)化人事管理政策支持高等學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展的意見(jiàn)》(吉人社聯(lián)〔2020〕134號(hào))《關(guān)于科學(xué)做好2023年度全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(吉人社函〔2023〕49號(hào))《吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘事業(yè)編制人員管理辦法(試行)》(吉農(nóng)大字〔2021〕94號(hào))精神，吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本公告招聘工作人員18名。具體招聘崗位及條件詳見(jiàn)《2023年吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表(7號(hào))》(附件)。

二、報(bào)名資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);

3.具有良好的品行;

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1987年11月1日至2005年11月1日期間出生)。獲得博士研究生學(xué)歷學(xué)位人員年齡可放寬至40周歲以下。年齡計(jì)算時(shí)間點(diǎn)均以11月1日為準(zhǔn)(以本人有效身份證出生日期為準(zhǔn))。符合崗位資格條件的2024年普通高校畢業(yè)生報(bào)考不受年齡限制。

(二)崗位條件

符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)等其他條件，詳見(jiàn)附件。

(三)具備招聘崗位要求的其他資格條件

定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。

(四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被考試組織部門(mén)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

2.被辭退未滿五年的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員;

3.在讀的非2024年畢業(yè)生(2025年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2024年畢業(yè)生)，不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考;

4.現(xiàn)役軍人;

5.“三支一扶”“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員;

6.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

上述不得報(bào)考情形時(shí)間節(jié)點(diǎn)均以報(bào)名結(jié)束時(shí)間為準(zhǔn)。

(五)回避

事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的，參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

三、報(bào)名與資格審查

本次公開(kāi)招聘的報(bào)名、資格審查、繳費(fèi)確認(rèn)和下載打印《準(zhǔn)考證》等工作均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

時(shí)間：2023年11月8日09:00至11月10日11:00。

具備資格條件的考生登錄http://www.jlrcksbm.com/(請(qǐng)使用谷歌瀏覽器登錄)，在“快捷通道”區(qū)域點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”→“2023年吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員公告(7號(hào))網(wǎng)上報(bào)名入口”選擇相應(yīng)報(bào)考崗位進(jìn)行報(bào)名�？忌�網(wǎng)上填寫(xiě)信息后，上傳近6個(gè)月內(nèi)的正面免冠證件數(shù)碼彩色照片(照片格式要求為寬140×高170像素，jpg格式，不大于100k)。每名考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位，資格審查通過(guò)后不能再改報(bào)其他崗位�？忌�因錯(cuò)報(bào)姓名、身份證號(hào)、報(bào)考崗位等信息而影響資格審查的，責(zé)任自負(fù)。用戶名及密碼是報(bào)考人員查詢考試信息、下載打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請(qǐng)務(wù)必牢記。

(二)網(wǎng)上資格審查

時(shí)間：2023年11月8日09:00至11月10日16:00。

1.由吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)成立資格審查小組負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員網(wǎng)上填報(bào)的信息進(jìn)行資格審查，考生須及時(shí)登錄http://www.jlrcksbm.com/，查詢報(bào)名資格審查結(jié)果。每名考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位，資格審查通過(guò)后不能再改報(bào)其他崗位，不能修改任何報(bào)名信息。未通過(guò)資格審查的考生，報(bào)名截止時(shí)間前可改報(bào)符合資格條件的其他崗位，報(bào)名時(shí)間截止以后不能更改、補(bǔ)充報(bào)名信息，也不能改報(bào)其他崗位。

2.審查截止時(shí)間為11月10日16:00。未改報(bào)、雖然改報(bào)但審查不合格、因時(shí)間原因不能完成審查的，均視為考生自動(dòng)放棄或資格審查不合格，不再進(jìn)行報(bào)名受理。

3.報(bào)名資格審查結(jié)果查詢截止時(shí)間為11月10日19:00。資格審查合格的考生，務(wù)必及時(shí)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)、打印報(bào)名表，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成全部報(bào)名手續(xù)。

4.招聘崗位要求的資格條件方面問(wèn)題，由吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)資格審查小組負(fù)責(zé)解釋。考生對(duì)資格審查有關(guān)問(wèn)題需要咨詢的，請(qǐng)通過(guò)報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)的報(bào)名咨詢電話聯(lián)系。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

時(shí)間：2023年11月8日09:00至11月10日21:00。

考生通過(guò)資格審查后，請(qǐng)及時(shí)登錄網(wǎng)址：http://www.jlrcksbm.com/，進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人60元，網(wǎng)上繳費(fèi)成功并打印報(bào)名表后，即為完成全部報(bào)名手續(xù)�？忌�未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。網(wǎng)上繳費(fèi)后概不退費(fèi)�？荚囀召M(fèi)用于各項(xiàng)考試支出。

(四)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

時(shí)間：2023年11月16日09:00至11月18日09:00。

考生登錄http://www.jlrcksbm.com/，用A4紙自行下載打印。筆試的時(shí)間、地點(diǎn)和要求等在《準(zhǔn)考證》上注明，考生憑《準(zhǔn)考證》、身份證按要求參加筆試、面試。招聘各環(huán)節(jié)均需要《準(zhǔn)考證》，請(qǐng)考生妥善保管。

(五)開(kāi)考比例

本次公告招聘崗位不設(shè)開(kāi)考比例。

(六)相關(guān)事項(xiàng)

1.考生只能用第二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致，對(duì)使用第一代身份證報(bào)名或考試的視為無(wú)效。

2.考生應(yīng)對(duì)提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)惡意報(bào)名擾亂報(bào)名秩序或編造虛假信息騙取報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。在資格審查過(guò)程中，資格審查員對(duì)考生報(bào)名信息真實(shí)性有異議的，有權(quán)要求考生提供學(xué)歷等相關(guān)資格證明材料復(fù)印件，考生應(yīng)及時(shí)提供，否則審查員有權(quán)不予資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。

3.考生報(bào)名時(shí)所填寫(xiě)的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書(shū)上的準(zhǔn)確名稱完全一致。2024年畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證的，按本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)簽署意見(jiàn)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表上的專業(yè)進(jìn)行報(bào)考;留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，按國(guó)家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》上的專業(yè)填寫(xiě)。對(duì)于專業(yè)審核有異議的，請(qǐng)撥打咨詢電話。

4.招聘崗位所要求的擔(dān)任學(xué)生骨干經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算截止點(diǎn)為2023年11月，即到2023年11月累計(jì)時(shí)間每達(dá)到12個(gè)月計(jì)為1年。

四、招聘考試

本次公開(kāi)招聘考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

(一)筆試

招聘崗位筆試科目為《通用知識(shí)》。筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，滿分100分，及格線為60分，筆試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。筆試試卷全部采用客觀題形式，采用機(jī)讀標(biāo)準(zhǔn)化答題卡，考生統(tǒng)一使用2B鉛筆涂卡作答，讀卡機(jī)閱卷。除了缺考、違紀(jì)、零分等特殊情況外，不接受考生查分申請(qǐng)。

對(duì)凡在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役，且符合報(bào)考條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生筆試初始成績(jī)加5分，榮立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次數(shù)不累計(jì)加分。符合優(yōu)惠政策的考生，在11月5日11:00前，將本人身份證、退伍證件，以及學(xué)歷、學(xué)位證件等原件掃描電子版發(fā)送至指定郵箱：jlnydxgkzp@126.com，規(guī)定時(shí)間內(nèi)不發(fā)送的視為考生自動(dòng)放棄此優(yōu)惠政策。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

筆試考試地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。考生考試時(shí)須攜帶《準(zhǔn)考證》、有效身份證進(jìn)入考場(chǎng)。

筆試考試結(jié)束一周后，考生可在報(bào)名網(wǎng)站查詢筆試成績(jī)http://www.jlrcksbm.com/。

(二)面試

1.筆試結(jié)束后，在筆試成績(jī)達(dá)到及格線以上人員中，從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:5的比例確定面試人選。不足1:5比例的，按筆試成績(jī)達(dá)到及格線以上人員確定。如多人筆試成績(jī)相同且同時(shí)進(jìn)入1:5比例的，一并進(jìn)入面試。

2.面試前，由吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)資格審查小組負(fù)責(zé)進(jìn)入面試人員的資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，面試人員應(yīng)按照招聘崗位條件要求向資格審查小組提供與本人報(bào)考時(shí)填報(bào)信息相一致的報(bào)名表、本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證、入黨志愿書(shū)、黨員證明、學(xué)生骨干經(jīng)歷等相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件。其中，2024年畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證的，須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)簽署意見(jiàn)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，除需提供規(guī)定的材料外，還要出具國(guó)家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。經(jīng)復(fù)審不符合招聘資格條件的，取消面試資格，并在報(bào)考同一崗位筆試成績(jī)?cè)诩案窬�以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

進(jìn)入面試人員資格條件復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知。請(qǐng)考生務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話暢通，以便通知有關(guān)事宜。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

3.面試實(shí)行百分制，現(xiàn)場(chǎng)打分，面試成績(jī)滿分100分，及格分?jǐn)?shù)線60分。低于及格線的應(yīng)聘人員，不得作為擬聘人選。計(jì)算考生成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

4.面試形式、面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

5.取得面試資格的人選按規(guī)定程序參加面試，其筆試成績(jī)不作為總成績(jī)計(jì)算權(quán)重，考生成績(jī)以面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。

6.進(jìn)入面試人員，面試時(shí)需要攜帶筆試準(zhǔn)考證，請(qǐng)考生妥善保管。

7.請(qǐng)考生務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜，否則后果自負(fù)。

五、體檢與考察

面試結(jié)束后，在面試成績(jī)達(dá)到及格線以上的人員中，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。如考生面試成績(jī)相同的，按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定符合優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先聘用〔如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上者、在疫情防控工作中表現(xiàn)突出且受到縣級(jí)黨委政府及以上層次表彰或市(州)級(jí)及以上事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)獎(jiǎng)勵(lì)的人員優(yōu)先等〕;沒(méi)有符合優(yōu)先聘用條件的，采取面試加試的方式確定體檢人選。體檢在指定的醫(yī)院統(tǒng)一組織進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，并結(jié)合事業(yè)單位實(shí)際用人需求情況確定。

體檢合格的考生，由用人單位對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并在面試成績(jī)達(dá)到及格線以上的人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ)。考生在體檢、考察過(guò)程中弄虛作假，隱瞞重要病史或違法違紀(jì)情況等導(dǎo)致體檢、考察結(jié)果不實(shí)的，取消聘用資格。

六、公示

經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人選，在吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。

七、聘用

(一)對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位面試成績(jī)?cè)诩案窬�以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

(二)2024年畢業(yè)生報(bào)考人員，審批聘用備案時(shí)均須提供報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，未能提供的取消聘用資格。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定約定試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。2025年1月1日以后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不符合報(bào)考條件，不辦理聘用手續(xù)(其中畢業(yè)證、學(xué)位證有一個(gè)日期為2024年的，可視為2024年畢業(yè)生)。

(三)在辦理聘用手續(xù)前自動(dòng)放棄的人員，取消其擬聘人選資格，根據(jù)招聘單位實(shí)際情況確定是否遞補(bǔ);需要遞補(bǔ)的，從報(bào)考同一崗位面試成績(jī)?cè)诩案窬�以上人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。在職人員報(bào)考的，在辦理聘用手續(xù)時(shí)無(wú)法與原單位依法解除人事(勞動(dòng))關(guān)系的，視為自動(dòng)放棄擬聘人選資格。

八、注意事項(xiàng)

凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加筆試、證件審核、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，均取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。對(duì)于公開(kāi)招聘過(guò)程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

九、信息發(fā)布及政策咨詢

吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)官方網(wǎng)站為本次公告的發(fā)布網(wǎng)站。“http://www.jlrcksbm.com/”為本次公開(kāi)招聘報(bào)名、打印準(zhǔn)考證、筆試成績(jī)查詢等的專用網(wǎng)站，請(qǐng)考生及時(shí)查詢。

招聘報(bào)名、政策咨詢、監(jiān)督舉報(bào)電話詳見(jiàn)附件中“聯(lián)系方式”一欄。

此公告如有未盡事宜，請(qǐng)關(guān)注補(bǔ)充公告。

十、其他事項(xiàng)

本公告由吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)人事處負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系人：譚岑 聯(lián)系電話：0431-84532777

附件：2023年吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表(7號(hào)）.xls

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（編輯：houxue）