2012年江蘇省計劃招錄公務(wù)員6748人。在此提醒廣大考生:筆試是資格賽,面試是定盤星,對于面試環(huán)節(jié)要高度重視,盡早做好心理,知識儲備的準備,迎接未來的省考面試。本文對江蘇省2011年及以前江蘇省考公務(wù)員面試的考情進行深入的分析和解讀,總結(jié)江蘇省公務(wù)員面試形式及命題規(guī)律,為廣大考生指出2012公考正確的備考方向。
江蘇省公務(wù)員面試的形式以結(jié)構(gòu)化面試為主,也有少部分報考單位采取結(jié)構(gòu)化和專業(yè)知識面試相結(jié)合的方式。從近幾年的考試情況看,一般每套題目為4道題,答題時間共20分鐘,滿分100分,60分為合格分數(shù)線?忌詈蟮木C合成績中,面試成績占百分之五十,其計算公式:A類綜合成績=筆試總成績÷3×50%+面試成績×50%,B類和C類綜合成績=筆試總成績÷2×50%+面試成績×50%,從公式中可以看出,在最后錄取總的分數(shù),面試的分數(shù)所占的權(quán)重很大,筆試高分者不能掉以輕心。
江蘇省公務(wù)員面試考務(wù)分析
一般考場里有11個人,其中7個考官、1個記分員、1個計時員、2個監(jiān)督員?脊傧虚g是主考官,考生席在考官席的對面2-3米。考生席上有筆、草稿紙、題本(有的地方也沒有題本)。每一個考官都要求持有人事廳頒發(fā)的三級以上面試考官證書,同時實行不同城市之間的考官交叉面試,保證每個考場至少要有兩名外地考官;同考場的七名考官中最多有一名是面試單位特邀考官,其余考官都由隨機抽簽產(chǎn)生;所有考官以及面試工作人員必須提前到達考點進行封閉,通過現(xiàn)場抽簽分到不同考場,于開考前十分鐘進入各自的面試考場,關(guān)閉所有通訊工具,保證考官無法進行信息傳遞;一些有條件的考場還引進了電腦記分系統(tǒng),通過記分員、核分員的操作,自動去掉一個最高分、一個最低分,計算出最后的面試分數(shù),不但節(jié)省人力物力,更能防止暗箱操作,做到最大的公平與公正;還有一些考場可能會在社會上招集志愿者進入考場進行旁聽,這樣的隨機招集和隨機分配以及實現(xiàn)志愿者的權(quán)力和義務(wù)也是一種公開的方式。所以請廣大考生不要擔心公平問題,要把精力集中在全面、深入、有效的備考上。
江蘇省公務(wù)員面試的基本流程
相關(guān)招考單位會對入圍面試環(huán)節(jié)的考生通過電話、網(wǎng)上公告等形式進行通知確定,同時告知相關(guān)的資格審查等信息?忌凑照锌紗挝坏囊筮M行資格復(fù)審,一般在復(fù)審中會明確具體的面試時間和地點以及相關(guān)事項。
面試當天,考生要準備好相應(yīng)的禮儀裝束,需至少提前半小時到達面試指定考點,憑證(準考證、面試通知書以及其他證件)入場,簽到并上交通訊工具等物品。抽簽確定考生上場順序,抽簽包括小組簽和小組內(nèi)的順序簽?忌鷷诳紙龇忾]一天,請考生們做好準備。
當考生進入面試考場就是面試的正式開始。一般考官讀一題目,考生回答一題。面試答題完畢就進入侯分環(huán)節(jié),江蘇省一般是當場給分,考生拿到自己的分數(shù)后不得再進入侯考區(qū)和面試區(qū),不得在考場逗留。一般是一天就一套題目,保證一個崗位用一個題目來考察,確保公平性。
結(jié)構(gòu)化面試一般流程圖:
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