國家公務員考試

您當前位置:公務員考試網 > 國家公務員考試網 > 2020國考結構化面試備考:文明養(yǎng)狗是社會文明的進步

2020國考結構化面試備考:文明養(yǎng)狗是社會文明的進步

2019-11-15 16:02:38 公務員考試網 華圖教育微信公眾號 華圖在線app下載 文章來源:華圖教育

  • 資料分析題型
  • 資料分析公式
  • 數資易錯點
  • 數量關系公式
  • 常識百年黨史
  • 全年時政熱點

*資料包涵蓋但不限于以上內容

掃碼領福利

保存小程序碼至
手機進行掃碼

【背景鏈接】

養(yǎng)狗一直以來都是引發(fā)鄰里矛盾的一個主要因素,并且困擾社會已久。山西運城某小區(qū)對此大膽嘗試提出新的解決方案,“承諾不養(yǎng)狗才能買房”,為打造無狗社區(qū),向購房者提出了特殊要求。2月23日,該小區(qū)房地產開發(fā)商告訴記者,這條規(guī)定屬于“軟約束”,是希望從源頭上建設無狗社區(qū)。律師也表示,開發(fā)商的禁狗條款已明確告知消費者,買賣雙方在自愿的前提下達成協(xié)議,應屬有效的合同。

養(yǎng)狗與買房,看似兩個毫不相干的事情,卻被運城某小區(qū)創(chuàng)造性地聯(lián)系在一起?蛻粝胍谠撔^(qū)購房,必須同意購房合同附件中關于不能養(yǎng)狗的條款。對此,也引發(fā)了網友的廣泛熱議,不少網友表示支持,但也有網友認為,開發(fā)商一刀切的政策不可取,并質疑這條規(guī)定有霸王條款之嫌。

【題目預測】

近日,山西某小區(qū)為打造無狗社區(qū),開發(fā)商要求購房者需承諾不養(yǎng)狗才能買房。對此引發(fā)社會熱議,有人認為這是解決人狗矛盾的有益探索;也有人稱這侵犯了購房者的利益,是消費歧視。對此,你怎么看?

【參考解析】

1.表明主要態(tài)度。

人狗矛盾由來已久,考驗著小區(qū)物業(yè)和城市管理者的智慧。打造無狗社區(qū)從源頭上消除了矛盾,是一種創(chuàng)新舉措、有益探索,值得肯定。但也需我們清晰的認識到其實施上的困難,更需政府站在更高的角度研究解決問題的有效方法。

2.闡述該措施的背景及目的意義 。

(1)不文明養(yǎng)狗。一方面,狗隨地大小便,嚴重影響小區(qū)環(huán)境,影響業(yè)主的生活品質;另一方面,狗咬傷人事件引發(fā)鄰里矛盾糾紛,威脅居民安全和社區(qū)安定;

(2)觀念差異,矛盾難以調和。愛狗人士和不養(yǎng)狗人士之間存在相反的價值取向,通過倡導文明生活與行為方式、建設文明城市和社區(qū)的努力依然無法消除雙方矛盾。

(3)創(chuàng)新嘗試,源頭治理。打造“無狗社區(qū)”直接從業(yè)主的價值取向上著手,從源頭上消除了人狗之間的矛盾,能夠更好保住業(yè)主的權益,打造一個和諧的社區(qū);

(4)合法合規(guī),并非歧視。禁狗條款遵循提前告知,買賣雙方雙向選擇、自愿交易,而非強制。同時也不存在損害社會公共利益,違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定等違規(guī)行為,合同有效。況且,房地產行業(yè)是完全競爭市場,不存在歧視一說;

3.闡述存在問題和挑戰(zhàn)。

(1)缺乏強制性,落實難。禁狗條款”僅為軟規(guī)定,不具強制力,也未事先約定違約責任。如何解決購房后的養(yǎng)狗問題考驗物業(yè)智慧;

(2)二次交易無限制。二手房交易不經過開發(fā)商和物業(yè),意味著不養(yǎng)狗承諾不涉及二手房業(yè)主;

4.闡述具體對策。

(1)強化后續(xù)引導。物業(yè)應當在后續(xù)管理中進一步強化宣傳引導,使得進一步達成共識,共同遵守約定,相互監(jiān)督,維護小區(qū)環(huán)境;

(2)政府應當強化文明養(yǎng)犬管理。制定文明養(yǎng)犬管理辦法,推進烈性犬管控、犬只防疫、養(yǎng)犬登記、文明遛狗等工作,對于不文明養(yǎng)犬行為開展專項治理活動,規(guī)范養(yǎng)犬行為;

(3)加強文明養(yǎng)犬宣傳。通過線上線下多種方式開展宣傳,使人們充分認識到不文明養(yǎng)犬的危害,梳理文明養(yǎng)犬意識,倡導文明生活,調解人狗矛盾。。

2023國家公務員考試公告預約

↓↓↓↓2022年國家公務員考試相關推薦↓↓↓↓
國考
備考策略
國考
問答百科
各部委
職位分析
萬人
模考大賽

相關內容推薦

(編輯:華圖教育)
活動推薦
熱門課程
聯(lián)系方式

貼心微信客服

微信客服:識別二維碼添加客服
關注我們:后臺留言
精品內容搶先看,專業(yè)客服答疑

貼心微博客服

微信客服:識別二維碼添加客服
驗證信息:國考
有問題找圖圖,答疑解惑小幫手

圖書

有報考疑惑?在線客服隨時解惑

公告啥時候出?

報考問題解惑?報考條件?

報考崗位解惑   怎么備考?

沖刺資料領取?

立即咨詢
華圖教育:huatuv
想考上公務員的人都關注了我們!
立即關注

10萬+
閱讀量
150w+
粉絲
1000+
點贊數

國家公務員考試匯總
國家公務員考試網

國家公務員考試公告 國家公務員考試大綱 國家公務員考試專業(yè)分類目錄 國家公務員考試職位表 國家公務員考試報名入口 國家公務員考試報考條件 國家公務員考試報名費用 國家公務員考試報名人數 國家公務員考試報名確認 國家公務員考試準考證打印 國家公務員考試行測備考 國家公務員考試申論備考 國家公務員考試考試時間 國家公務員考試考試流程 國家公務員考試考試科目 國家公務員考試答題須知 國家公務員考試考場規(guī)則 國家公務員考試真題解析 國家公務員考試成績查詢 國家公務員考試分數線 國家公務員面試公告 國家公務員面試名單 國家公務員考試資格復審 國家公務員考試調劑名單 國家公務員面試技巧 國家公務員面試禮儀 國家公務員結構化面試 國家公務員無領導小組討論 國家公務員考試體檢考察 國家公務員考試錄用公示

招考信息

招考公告 考試大綱 招考職位 面試公告 成績查詢 錄用公示 官方通知 考試日程

報考指導

新手入門 公告解讀 大綱解讀 職位分析 報考數據分析 報名指導 職位職能介紹 歷年考情 數據匯總 政策解讀

國家公務員考試備考資料

公共基礎知識 專業(yè)課輔導 名師指導 每日一練 方法技巧 經驗分享

行測

常識判斷 言語理解 數量關系 判斷推理 資料分析

申論

歸納概括 綜合分析 貫徹執(zhí)行 提出對策 文章寫作 綜合指導 申論熱點

面試

面試指南 結構化面試 無領導小組 面試技巧攻略 面試熱點

國家公務員考試試題

行測真題 申論真題 面試真題 行測模擬 申論模擬 面試模擬 公共基礎知識 命中真題