2023年吉林司法警官職業(yè)學院招聘專業(yè)技術(shù)人員16名公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院第652號令)、《關(guān)于科學做好2023年度全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(吉人社函〔2023〕49號)及相關(guān)政策精神，根據(jù)學院發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員，有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘計劃

學院本次招聘專業(yè)技術(shù)人員16名。具體招聘崗位及條件詳見《吉林司法警官職業(yè)學院2023年第二批次公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。

二、報名資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

3.具有良好的品行;

4.具備適應崗位要求的身體條件;

5.年齡一般在18周歲以上，35周歲以下(1987年11月1日至2005年11月1日期間出生)。獲得研究生學歷博士學位人員年齡可放寬至40周歲以下。年齡計算時間點均以11月1日為準(以本人身份證出生日期為準)。

6.招聘崗位要求考生畢業(yè)時限截止到2023年12月31日。

(二)崗位條件

符合崗位所需要的學歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等其他條件,詳見附件1。

(三)具備招聘崗位要求的其他資格條件

1.定向、委培應屆畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。

2.在職人員報考，應征得有用人權(quán)限部門或所在單位同意，并在報名時提供“同意報考”相關(guān)佐證材料。

(四)有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

3.被辭退未滿五年的國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員;

4.在讀的非2023年畢業(yè)生(2024年1月1日后取得畢業(yè)證、學位證的考生不視為2023年畢業(yè)生;同時，普通高校在讀的非2023年畢業(yè)生不得用已取得的學歷、學位報考);

5.現(xiàn)役軍人;

6.“三支一扶”“大學生村官”等基層服務項目人員及公務員招錄、事業(yè)單位招聘等未達到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務年限的人員;

7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員;

8.在職工作未征得所在單位同意報考的人員;

9.上述不得報考情形時間結(jié)點均以報名結(jié)束時間為準。

(五)回避情形

事業(yè)單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的，參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

三、報名與資格審查

(一)報名方式

報名由學院人事處受理，采取傳真或電子郵件等線上報名方式進行。

(二)報名時間

報名時間：2023年11月8日上午9：00至12日下午16：00。報名電子郵箱和傳真電話詳見(附件1)。

(三)報名要求

1.報名者須填寫《吉林司法警官職業(yè)學院2023年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報名表》(附件2)，并發(fā)送畢業(yè)證、學位證、資格證等崗位需求的材料復印件及近期同底(6個月內(nèi))正面1寸電子版免冠照片。2023年畢業(yè)生尚未取得學歷學位證的，須發(fā)送由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表;留學回國人員報考的，除需提供規(guī)定的材料外，還要發(fā)送國家教育部留學人員服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。

2.報名材料在規(guī)定時間內(nèi)按報名表備注要求發(fā)送至學院傳真或電子郵箱，逾期不再受理(采取電子郵件報名考生請將此表及相關(guān)證件證明材料原件照片存入一個文件夾，發(fā)送至指定郵箱。該文件夾及發(fā)送郵件的標題為“吉林司法警官職業(yè)學院+招聘崗位+考生姓名”模式，如：吉林司法警官職業(yè)學院法學專業(yè)教師張三)。報名人員須在面試前資格復查時送達相關(guān)證件原件。

3.報考人員應如實提交有關(guān)信息、材料及聯(lián)系方式，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。

4.請考生確保報名時所留聯(lián)系電話暢通，以便通知有關(guān)事宜。

(四)資格審查

學院成立資格審查小組，依據(jù)招聘崗位設置的條件進行資格審查。其中，專業(yè)條件主要依據(jù)教育部發(fā)布的《普通高等學校本科專業(yè)目錄(2021年版)》《普通高校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表(2012年版)》《研究生教育學科專業(yè)目錄(2022年)》以及綜合參考“研招網(wǎng)—專業(yè)知識庫”等專業(yè)目錄審核，目錄未涵蓋的專業(yè)，根據(jù)實際情況由有關(guān)方面共同研究確認。

資格審查結(jié)果于報名結(jié)束后5個工作日內(nèi)由學院人事處電話通知或回復電子郵件通知。報名結(jié)束后5個工作日內(nèi)未接到通知的考生，請在2個工作日內(nèi)及時與學院人事處或主管部門主動聯(lián)系，否則因此影響考生應聘的，后果由考生自負。

(五)開考比例

本公告各崗位均不設開考比例。

(六)體能測試

報考“警察體育教研部專業(yè)教師”崗位考生通過資格審查后，參照《人民警察體能測評標準》進行體能測評。測評成績分為合格和不合格，不帶入面試成績，未參加體能測評或測評不合格的，取消其考試資格。

1.體能測評時間：2023年11月18日8時至16時。

2.體能測評地點：吉林司法警官職業(yè)學院(長春市合隆經(jīng)濟開發(fā)區(qū)景苑路1號)。

3.體能測評注意事項：

①未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進行體能測評的，視為本人放棄;

②因身體健康原因不宜參加體能測評的，須在測評前提出，否則因參加體能測評而產(chǎn)生的一切后果由考生本人自負;

③在體能測評過程中，考生感覺本人身體不適的，應立即向工作人員提出，終止體能測評，否則由此產(chǎn)生的一切后果由考生本人自負;

④考生在參加體能測評期間，要保管好隨身物品，服從工作人員管理，保持良好秩序，不得使用通訊工具，不得帶領(lǐng)陪同人員進入測評場地;

⑤參加體能測評時應穿著適宜的運動服、運動鞋并攜帶本人有效身份證原件及復印件。

(七)相關(guān)事項

招聘崗位所要求工作經(jīng)歷的計算截止時間點為2023年11月1日，即到2023年11月1日累計工作時間每達到12個月計為1年(普通高校在讀期間不能視為工作經(jīng)歷進行累計計算)。其中在校期間的社會實踐(實習)經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

四、招聘考試

(一)考試采取面試的方式進行。面試具體時間、地點和采取的面試方式待報名結(jié)束后由學院另行通知。

(二)面試實行百分制，當場打分，滿分100分，及格線為60分(含60分)，面試成績低于60分，不予聘用。計算考生成績時，保留小數(shù)點后兩位。

(三)面試前，由學院對參加面試人員進行資格條件復審。資格條件復審時，面試人員應按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準考證、畢業(yè)證、學歷學位證(未頒發(fā)學歷學位證的，持就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表)及崗位需求的其他材料原件。經(jīng)復審不符合報名資格條件的，取消面試人選資格。

(四)本公告同一崗位報名人數(shù)超過一個工作日面試人數(shù)最大值時，視情況采取多場次面試或筆試加試等方式確定最終面試資格人選。最終面試資格人選數(shù)量，在加試前按照超出招聘計劃數(shù)一定比例(1:3至1:6)進行明確。取得面試資格的人選按規(guī)定程序參加最終面試，其加試成績不作為總成績計算權(quán)重，考生成績以最終面試成績?yōu)闇省?/p>

考試成績在學院網(wǎng)站及委托發(fā)布招聘信息合作網(wǎng)站進行公布。

五、體檢與考察

面試結(jié)束后，在考試成績達到及格線以上的人員中，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。如考生考試成績相同的，按國家和我省有關(guān)規(guī)定符合優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先聘用〔如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上者、在疫情防控工作中表現(xiàn)突出且受到縣級黨委政府及以上層次表彰或市(州)級及以上事業(yè)單位人事綜合管理部門獎勵的人員優(yōu)先等〕;沒有符合優(yōu)先聘用條件的，采取面試加試的方式確定體檢人選。體檢在指定的醫(yī)院統(tǒng)一組織進行，體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》，并結(jié)合警察類院校實際用人需求情況確定。

體檢合格的考生，由學院人事處對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法等情況進行考察，并對其報考資格條件進行復查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并在考試成績達到及格線以上的人員中，從高分到低分依次遞補。考生在體檢、考察過程中弄虛作假，隱瞞重要病史或違法違紀情況等導致體檢、考察結(jié)果不實的，取消聘用資格。

六、公示

經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人選，在學院或吉林省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。

七、聘用

(一)對在公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，并從報考同一崗位考試成績在及格線以上的人員中從高分到低分依次遞補;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

(二)2023年畢業(yè)生報考人員，在辦理聘用手續(xù)時均須提供報考崗位所要求的學歷學位證書，未能提供的取消聘用資格。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定約定試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

(三)在辦理聘用手續(xù)前自動放棄的人員，取消其擬聘人選資格，根據(jù)實際情況經(jīng)學院商議確定是否遞補;需要遞補的，從報考同一崗位考試成績在及格線以上人員中從高分到低分依次遞補。在職人員報考的，在辦理聘用手續(xù)時無法與原單位依法解除人事(勞動)關(guān)系的，視為自動放棄擬聘人選資格。

八、注意事項

凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格審核、面試或考核、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取應聘資格的，均取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。對于公開招聘過程中應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)行為的認定與處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

九、信息發(fā)布及政策咨詢

吉林司法警官職業(yè)學院官網(wǎng)(http://www.jlsfjy.cn)、中國高校教師招聘網(wǎng)(www.jszpw.net)為本次公告(含補充公告)的發(fā)布網(wǎng)站。本有關(guān)招聘事項及各種通知等信息，均通過學院網(wǎng)站進行發(fā)布，請考生注意查詢。

報名、政策咨詢、監(jiān)督舉報電話詳見附件1中“報名地點及聯(lián)系方式”一欄。

此公告如有未盡事宜，請關(guān)注補充公告。

附件1：吉林司法警官職業(yè)學院2023年第二批次公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位及資格條件一覽表.xls

附件2：吉林司法警官職業(yè)學院2023年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報名表.xls

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（編輯：houxue）