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面試熱點(diǎn):破除“指尖上的形式主義”

  來源: 山西分院  關(guān)鍵詞:面試熱點(diǎn),指尖上的形式主義

點(diǎn)擊領(lǐng)取備考干貨

【背景事件】

今年以來,隨著中央加強(qiáng)對“指尖上的形式主義”的清理整治,一些臨時群、僵尸群被解散,一些必要的工作群被整合,一些不必要的App被清理,大大減輕了基層干部的負(fù)擔(dān)。

【試題模擬】

各類工作群、業(yè)務(wù)群、黨員群、政務(wù)App讓人眼花繚亂,各類“請上報”“請回復(fù)”“請點(diǎn)擊”讓人應(yīng)接不暇……“指尖上的形式主義”問題,一度引發(fā)公眾廣泛關(guān)注。對此,你怎么看?

【參考解析】

一、指尖上的形式主義否定態(tài)度

近些年,隨著互聯(lián)網(wǎng)+政府服務(wù)政策的落實(shí),一些網(wǎng)絡(luò)群組、政務(wù)App出現(xiàn)在基礎(chǔ)工作中,甚至成為工作一部分,網(wǎng)絡(luò)群組、政務(wù)App出現(xiàn)的本意是及時推進(jìn)工作部署、提升工作效率,但是,在落實(shí)中卻走了樣,變了形。隨著“微指令”不斷傳達(dá),“微任務(wù)”不斷下達(dá),基層工作者工作負(fù)荷也隨之增加,甚至是不堪重負(fù)。

二、闡述指尖上的形式主義反映的問題

1、加重基層干部負(fù)擔(dān)。多數(shù)基層干部反映,隨著移動辦公的不斷發(fā)展,當(dāng)前微信組、政務(wù)APP讓人眼花繚亂,耗費(fèi)大量精力,基層已經(jīng)疲于應(yīng)付。有時一些APP,要強(qiáng)制基層工作人員推廣,令其苦不堪言。更有甚者,微信組、工作APP內(nèi)容、功能同質(zhì)化,各個部門各自為政,單獨(dú)考核,同一工作要重復(fù)打卡。

2、指尖形式主義突出。工作微信群和政務(wù)辦公群成為政績的新秀場。風(fēng)向標(biāo)悄然發(fā)生了變化,“干得好不如曬得好”。以往工作中的重痕不重績等形式主義再次露頭,指尖形式主義重新上演。

3、損害群眾利益;鶎影堰^多精力發(fā)在工作群中的重復(fù)群、App,降低了工作效能。一些基層工作沒有時間,甚至“微信群下鄉(xiāng)、朋友圈調(diào)研”,不去了解實(shí)際情況。同時出現(xiàn)了“僵尸群”、“僵尸”App,讓群眾抓狂。

三、聯(lián)系實(shí)際,給出合理的措施

1、規(guī)范微信組、政務(wù)APP管理。指尖辦公為基層助力沒有錯,基層干部的負(fù)擔(dān)來源于群泛濫、無規(guī)范。一方面,對于過多、過濫、重復(fù)的工作群組、政務(wù)App,需要下大力氣整治,該解散該下架的絕不手軟。新建群行為要明確實(shí)際需求、實(shí)際情況,不能重復(fù)。同時,不同群要有不同定位,差異化管理。另一方面,管理不能“一刀切”,因噎廢食,不能不顧實(shí)際情況與使用情況“一關(guān)了之”。對于確實(shí)有助于提高工作效能的微信群、政務(wù)App區(qū)別對待,對其規(guī)范管理、從嚴(yán)約束,讓微信群、政務(wù)App發(fā)揮其積極作用。

2、建立更加科學(xué)的激勵制度。2019年,中共中央辦公廳印發(fā)的《關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負(fù)的通知》提出“完善激勵關(guān)懷機(jī)制”,明確指出,“為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng),為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé),對基層干部給予更多理解和支持,在政策、待遇等方面給予傾斜。”各地要完善細(xì)化激勵制度,真正切實(shí)保護(hù)干部的合法權(quán)益,提高其履職盡責(zé)、真抓實(shí)干的積極性。

3、完善問責(zé)制度,破除指尖上形式主義。厚愛和嚴(yán)管,兩手都要抓,兩手都要硬。創(chuàng)新問責(zé)機(jī)制,對那些大搞形式主義領(lǐng)導(dǎo)干部,要依規(guī)依紀(jì)依法嚴(yán)肅問責(zé)。保證有效果,有警示作用,問責(zé)一個、警醒一片;鶎痈刹繕淞⒄_的政績觀,清除“指尖上的形式主義”。

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